Mga Kasanayan sa Imigrasyon
Prince Edward Island
Mga sikat na programang pang-imigrasyon para sa mga nagtapos na internasyonal na estudyante, semi-skilled at skilled na manggagawa sa lalawigan
Internasyonal na Nagtapos
Internasyonal na mag-aaral na nagtapos sa PEI na may alok na trabaho
Alok ng Trabaho
Pagtatapos
Work permit
Wika
Edad
Skilled Worker
Kandidatong nasa Canada na may karanasan sa trabaho at wastong alok ng trabaho
Karanasan sa Trabaho
Alok ng Trabaho
Pagtatapos
Work permit
Wika
Edad
Critical Worker
Kandidatong nagtatrabaho sa PEI na may karanasan sa trabaho at alok ng trabaho sa mga prayoridad na trabaho
Alok ng Trabaho
Edukasyon
Nagtatrabaho
Karanasan sa Trabaho
Wika
Edad
Katamtamang Karanasan
Kandidatong nasa loob o labas ng Canada na may karanasan sa ilalim ng LMIA work permit at may alok na trabaho
Alok ng Trabaho
Karanasan sa Trabaho
6 buwan ng karanasang kaugnay ng trabahong inaalok sa ilalim ng LMIA-required na work permit.
Edukasyon
Wika
Edad
Mga Trabahong Kailangan
Kandidatong nasa loob o labas ng Canada na may karanasan sa trabaho at alok ng trabaho sa mga prayoridad na trabaho
Alok ng Trabaho
Karanasan sa Trabaho
Edukasyon
Wika
Edad
Skilled Workers Overseas
Kandidatong nasa labas ng Canada na may karanasan sa trabaho at wastong alok ng trabaho
Alok ng Trabaho
Karanasan sa Trabaho
Pagtatapos
Wika
Edad
Pahintulot mula sa lalawigan
Epektibo noong Agosto 19, 2021, ang posisyon na NOC 73300 ay nangangailangan ng hindi bababa sa 1 taon ng karanasan.Ang pag-abot sa minimum na kinakailangan ay hindi ginagarantiya ang isang imbitasyon. Mangyaring sumangguni sa proseso ng aplikasyon.Maaaring maging kwalipikado ang kandidato sa maraming programa.
Timeline ng proseso ng paghahanda at pagsusuri ng aplikasyon
sa pagitan ng aplikante at ng Provincial at Federal Government
Pagsusumite ng Profile
Lumikha ng profile ng pagpapahayag ng interes sa Office of Immigration. Ang profile ay ini-score at niraranggo.Balido ang profile sa loob ng 12 buwan
Paanyaya mula sa Probinsya
Depende sa allocation quota, ang mga kandidato na may pinakamataas na EOI scores sa pool ay iimbitahin na magsumite ng nomination application.
Isumite ang aplikasyon sa loob ng 60 araw
Desisyon sa nominasyon
Naaprubahan ang aplikasyon, natanggap ng aplikante ang isang Nomination Certificate upang suportahan ang kanilang PR application sa IRCC, balido nang hanggang 6 na buwan.
Sinusuri ng lalawigan sa loob ng 30 - 90 araw
Ipasa ang Aplikasyon
Panatilihin ang mga kundisyon ng nominasyon, ikabit ang Nomination Certificate sa PR application, at pagkatapos ay isumite ang mga ito sa IRCC.Sinusuri ng IRCC sa loob ng 15 - 19 na buwan
Kumuha ng Permanent Residence
Naaprubahan ang aplikasyon, nakakuha ang aplikante ng Permanent Resident status pagkatapos ng paglapag o pagkumpirma sa IRCC Portal.Balido ang kumpirmasyon sa loob ng 12 buwan
Ang aplikante na may work permit na mag-e-expire sa loob ng 180 araw, na nagsumite ng PR application sa IRCC at pinapanatili ang mga kundisyon ng nominasyon, ay maaaring maging karapat-dapat makatanggap ng work permit support letter mula sa probinsya upang i-renew ang kanilang work permit.
Mahalagang mga elemento na nakakaapekto sa desisyon
Mga Elemento ng Background
Mga Salik sa Pagmamarka
Skilled Worker at Critical Worker
Internasyonal na Nagtapos
Ang adaptability ay karaniwang kinabibilangan ngunit hindi limitado sa mga ugnayan sa lalawigan (edukasyon, mga kamag-anak sa lalawigan, karanasan sa trabaho) at background ng asawa (edukasyon, kahusayan sa wika, karanasan sa trabaho).
Ang employability ay kinabibilangan ngunit hindi limitado sa alok na trabaho, mga sertipiko ng kalakalan, at karanasan sa trabaho sa lalawigan.
Ang mga numero ay maaaring i-round off para sa mga layunin ng presentasyon, mangyaring sumangguni sa mga website ng pederal o panlalawigan na pamahalaan para sa pinaka-tumpak na impormasyon.
Mga benepisyo na may karapatan ang aplikante at ang kanilang kasamang miyembro ng pamilya kapag naging permanenteng residente
Angkop sa pamilya
Ang aplikasyon sa imigrasyon ay kasama ang asawa at mga anak ng aplikante
Trabaho at Pag-aaral
Patuloy na magtrabaho nang legal gamit ang liham ng suporta para sa pag-renew ng work permit
Pagsusuring Medikal
Pag-access sa de-kalidad na makabagong pampublikong pangangalagang pangkalusugan na kapareho ng sa mga taga-Canada
Edukasyon
Libreng o mas mababang matrikula para sa mga bata depende sa antas ng edukasyon
Mga Benepisyo
Access sa mga benepisyong panlipunan katulad ng sa mga Canadian
Karapatan sa Paglipat
Manirahan at magtrabaho kahit saan sa ilalim ng status ng Permanent Resident
Pag-sponsor
Kakayahang mag-sponsor ng mga kamag-anak kung natutugunan ang mga kondisyon
Naturalization
Kakayahang makakuha ng pagkamamamayan kung natutugunan ang mga kondisyon ng paninirahan
Mahahalagang kinakailangan na dapat tandaan ng aplikante
Hindi Kwalipikado sa Imigrasyon
- May isa pang nakabinbing aplikasyon sa imigrasyon sa anumang probinsya
- Tinanggihan dahil sa maling representasyon (misrepresentation)
- Naninirahan nang ilegal sa Canada, walang status o hindi nag-apply para sa restoration ng status sa loob ng 90 araw matapos mawala ang status
- Tinanggihan ang pagpasok sa alinmang bansa
- Nag-apply o tinanggihan para sa refugee status o mga konsiderasyong humanitarian at compassionate
- Inalok ng trabahong seasonal, part-time o casual
- Inalok ng posisyon sa pagbebenta na binabayaran sa pamamagitan ng komisyon
- Inalok ng trabahong home-based o remote
- Inalok ng posisyon sa isang kumpanya kung saan ang aplikante ay isang shareholder
- Inalok ng posisyon kung saan ang aplikante ay maaaring magsimula ng negosyo at/o maging self-employed
Mga Pangunahing Kinakailangan
- May valid na post-graduation work permit (PGWP)
- May intensyon at kakayahang manirahan nang permanente sa Prince Edward Island
- Nasa pagitan ng 18 hanggang 59 taong gulang
- Maaaring imbitahan para sa interview sa provincial immigration officer
Edukasyon
- Nagtapos sa isang post-secondary program (kolehiyo, unibersidad, apprenticeship) sa isang pampublikong institusyon sa Prince Edward Island
Alok na Trabaho
- Hindi bababa sa 2 taong full-time sa ilalim ng mga trabahong nasa kategoryang TEER 0, 1, 2, 3
Wika
Sapat upang magampanan ang inalok na trabaho, na-assess ng 1 sa 4 na pagsusulit sa kasanayan sa wika sa loob ng huling 2 taon:
- International English Language Testing System (IELTS) General Training
- Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
- Test d'évaluation de français (TEF)
- Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)
Employer
- Nagpapatakbo nang hindi bababa sa 2 magkasunod na taon
- Magpakita ng sapat na pagsisikap sa pag-hire ng mga Canadian o Permanent Residents bago ialok ang posisyon
- Ang alok na trabaho ay hindi makakaapekto nang masama sa paglutas ng isang labor dispute (kung mayroon man)
Hindi maaaring mag-immigrate
- May iba pang nakabinbing aplikasyon sa imigrasyon sa anumang probinsya
- Na-refuse dahil sa maling impormasyon
- Naninirahan nang ilegal sa Canada, wala sa status, o hindi nag-aplay para sa restoration ng status sa loob ng 90 araw pagkatapos mawala ang status
- Na-deny ang pagpasok sa anumang bansa
- Nag-aplay o na-refuse para sa refugee status o mga humanitarian at compassionate considerations
- Inalok ng panapanahong trabaho, part-time, o casual na trabaho
- Inalok ng posisyon sa pagbebenta na binabayaran batay sa komisyon
- Inalok ng home-based o remote work
- Inalok ng posisyon sa kumpanya kung saan shareholder ang aplikante
- Inalok ng posisyon kung saan maaaring magsimula ng negosyo ang aplikante at/o maging self-employed
Mga pangunahing kinakailangan
- May valid work permit
- Intensyon at kakayahang permanenteng manirahan sa Prince Edward Island
- Edad mula 18 hanggang 59 taon
Edukasyon
- Graduate mula sa 2-taong post-secondary program
- Dapat suriin ang foreign education credential(s) sa pamamagitan ng Educational Credential Assessment (ECA)
Karanasan sa trabaho
- Hindi bababa sa 2 taong karanasan sa trabaho sa nakaraang 5 taon
Job offer
- Hindi bababa sa 2 taong full-time sa ilalim ng TEER category 0, 1, 2, 3 na mga trabaho
Wika
Minimum na CLB 4 para sa job offer sa ilalim ng TEER category 4, sinusuri gamit ang isa sa 4 na pagsusulit sa kasanayan sa wika sa loob ng nakaraang 2 taon:
- International English Language Testing System (IELTS) General Training
- Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
- Test d'évaluation de français (TEF)
- Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)
Employer
- Operado nang hindi bababa sa 2 magkasunod na taon
- Nagpakita ng sapat na pagsisikap sa pagkuha ng mga Canadian o Permanent Residents bago ialok ang posisyon
- Ang job offer ay hindi makakaapekto sa paglutas ng labor dispute (kung mayroon man)
Hindi maaaring mag-immigrate
- May iba pang nakabinbing aplikasyon sa imigrasyon sa anumang probinsya
- Na-refuse dahil sa maling impormasyon
- Naninirahan nang ilegal sa Canada, wala sa status, o hindi nag-aplay para sa restoration ng status sa loob ng 90 araw pagkatapos mawala ang status
- Na-deny ang pagpasok sa anumang bansa
- Nag-aplay o na-refuse para sa refugee status o mga humanitarian at compassionate considerations
- Inalok ng panapanahong trabaho, part-time, o casual na trabaho
- Inalok ng posisyon sa pagbebenta na binabayaran batay sa komisyon
- Inalok ng home-based o remote work
- Inalok ng posisyon sa kumpanya kung saan shareholder ang aplikante
- Inalok ng posisyon kung saan maaaring magsimula ng negosyo ang aplikante at/o maging self-employed
Mga pangunahing kinakailangan
- Intensyon at kakayahang permanenteng manirahan sa Prince Edward Island
- Edad mula 18 hanggang 59 taon
Edukasyon
- Graduate mula sa 2-taong post-secondary program
- Dapat suriin ang foreign education credential(s) sa pamamagitan ng Educational Credential Assessment
Karanasan sa trabaho
- Hindi bababa sa 2 taong karanasan sa trabaho sa nakaraang 5 taon
Job offer
- Hindi bababa sa 2 taong full-time sa ilalim ng TEER category 0, 1, 2, 3 na mga trabaho
Wika
Minimum na CLB 4 para sa job offer sa ilalim ng TEER category 4, sinusuri gamit ang isa sa 4 na pagsusulit sa kasanayan sa wika sa loob ng nakaraang 2 taon:
- International English Language Testing System (IELTS) General Training
- Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
- Test d'évaluation de français (TEF)
- Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)
Employer
- Nag-ooperate nang hindi bababa sa 2 magkasunod na taon
- Pinahintulutan ng probinsya na mag-alok ng trabaho sa mga dayuhang manggagawa
- Nagpakita ng sapat na pagsisikap sa pagkuha ng mga Canadian o Permanent Residents bago ialok ang posisyon
- Ang job offer ay hindi makakaapekto sa paglutas ng labor dispute (kung mayroon man)
Hindi maaaring mag-immigrate
- May iba pang nakabinbing aplikasyon sa imigrasyon sa anumang probinsya
- Na-refuse dahil sa maling impormasyon
- Naninirahan nang ilegal sa Canada, wala sa status, o hindi nag-aplay para sa restoration ng status sa loob ng 90 araw pagkatapos mawala ang status
- Na-deny ang pagpasok sa anumang bansa
- Nag-aplay o na-refuse para sa refugee status o mga humanitarian at compassionate considerations
- Inalok ng panapanahong trabaho, part-time, o casual na trabaho
- Inalok ng posisyon sa pagbebenta na binabayaran batay sa komisyon
- Inalok ng home-based o remote work
- Inalok ng posisyon sa kumpanya kung saan shareholder ang aplikante
- Inalok ng posisyon kung saan maaaring magsimula ng negosyo ang aplikante at/o maging self-employed
Mga pangunahing kinakailangan
- Kasalukuyang nagtatrabaho ng hindi bababa sa 6 na buwan, o 12 buwan kung nagtatrabaho sa ilalim ng NOC 73300 – Transport Truck Driver, sa parehong employer na nag-aalok ng trabaho
- May valid work permit
- Intensyon at kakayahang permanenteng manirahan sa Prince Edward Island
- Edad mula 18 hanggang 59 taon
Edukasyon
- Kahalintulad ng Canadian high-school
- Dapat suriin ang foreign education credential(s) sa pamamagitan ng Educational Credential Assessment
Karanasan sa trabaho
- Hindi bababa sa 2 taong full-time na karanasan sa trabaho sa nakaraang 5 taon na may kaugnayan sa inalok na trabaho maliban kung may 2 taon ng post-secondary education
Job offer
- Hindi bababa sa 2 taong full-time sa ilalim ng TEER category 4 o 5 na mga trabaho
Wika
Minimum na CLB 4 para sa job offer sa ilalim ng TEER category 4, sinusuri gamit ang isa sa 4 na pagsusulit sa kasanayan sa wika sa loob ng nakaraang 2 taon:
- International English Language Testing System (IELTS) General Training
- Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
- Test d'évaluation de français (TEF)
- Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)
Employer
- Nag-ooperate nang hindi bababa sa 2 magkasunod na taon
- Nagpakita ng sapat na pagsisikap sa pagkuha ng mga Canadian o Permanent Residents bago ialok ang posisyon
- Ang job offer ay hindi makakaapekto sa paglutas ng labor dispute (kung mayroon man)
Hindi maaaring mag-immigrate
- May iba pang nakabinbing aplikasyon sa imigrasyon sa anumang probinsya
- Na-refuse dahil sa maling impormasyon
- Naninirahan nang ilegal sa Canada, wala sa status, o hindi nag-aplay para sa restoration ng status sa loob ng 90 araw pagkatapos mawala ang status
- Na-deny ang pagpasok sa anumang bansa
- Nag-aplay o na-refuse para sa refugee status o mga humanitarian at compassionate considerations
- Inalok ng panapanahong trabaho, part-time, o casual na trabaho
- Inalok ng posisyon sa pagbebenta na binabayaran batay sa komisyon
- Inalok ng home-based o remote work
- Inalok ng posisyon sa kumpanya kung saan shareholder ang aplikante
- Inalok ng posisyon kung saan maaaring magsimula ng negosyo ang aplikante at/o maging self-employed
Mga pangunahing kinakailangan
- Nagtrabaho ng hindi bababa sa 6 na buwan gamit ang LMIA-based work permit na may kaugnayan sa inalok na trabaho
- May valid work permit
- Intensyon at kakayahang permanenteng manirahan sa Prince Edward Island
- Edad mula 18 hanggang 59 taon
Edukasyon
- Kahalintulad ng Canadian high-school
- Dapat suriin ang foreign education credential(s) sa pamamagitan ng Educational Credential Assessment
Karanasan sa trabaho
- Hindi bababa sa 2 taong full-time na karanasan sa trabaho sa nakaraang 5 taon na may kaugnayan sa inalok na trabaho maliban kung may 2 taon ng post-secondary education
Job offer
- Hindi bababa sa 2 taong full-time sa ilalim ng TEER category 4
Wika
Minimum na CLB 4 para sa job offer sa ilalim ng TEER category 4, sinusuri gamit ang isa sa 4 na pagsusulit sa kasanayan sa wika sa loob ng nakaraang 2 taon:
- International English Language Testing System (IELTS) General Training
- Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
- Test d'évaluation de français (TEF)
- Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)
Employer
- Nag-ooperate nang hindi bababa sa 2 magkasunod na taon
- Nagpakita ng sapat na pagsisikap sa pagkuha ng mga Canadian o Permanent Residents bago ialok ang posisyon
- Ang job offer ay hindi makakaapekto sa paglutas ng labor dispute (kung mayroon man)
Hindi maaaring mag-immigrate
- May iba pang nakabinbing aplikasyon sa imigrasyon sa anumang probinsya
- Na-refuse dahil sa maling impormasyon
- Naninirahan nang ilegal sa Canada, wala sa status, o hindi nag-aplay para sa restoration ng status sa loob ng 90 araw pagkatapos mawala ang status
- Na-deny ang pagpasok sa anumang bansa
- Nag-aplay o na-refuse para sa refugee status o mga humanitarian at compassionate considerations
- Inalok ng panapanahong trabaho, part-time, o casual na trabaho
- Inalok ng posisyon sa pagbebenta na binabayaran batay sa komisyon
- Inalok ng home-based o remote work
- Inalok ng posisyon sa kumpanya kung saan shareholder ang aplikante
- Inalok ng posisyon kung saan maaaring magsimula ng negosyo ang aplikante at/o maging self-employed
Mga pangunahing kinakailangan
- Intensyon at kakayahang permanenteng manirahan sa Prince Edward Island
- Edad mula 18 hanggang 59 taon
Edukasyon
- Kahalintulad ng Canadian high-school
- Dapat suriin ang foreign education credential(s) sa pamamagitan ng Educational Credential Assessment
Karanasan sa trabaho
- Hindi bababa sa 1 taong full-time na karanasan sa trabaho na may kaugnayan sa inalok na trabaho
Job offer
- Hindi bababa sa 2 taong full-time sa ilalim ng:
• NOC 33102 - Mga nurse aides, orderlies, at mga kasamang serbisyo sa pasyente
• NOC 73300 - Mga driver ng trak para sa transportasyon
• NOC 75110 - Mga kasamang manggagawa at laborer sa konstruksyon
• NOC 65310 - Mga cleaner para sa magagaan na gawain
• NOC 95109 - Iba pang manggagawa sa pagproseso, pagmamanupaktura, at mga utilities
• NOC 75101 - Material handlers
• NOC 94140 - Mga operator ng proseso at makina sa pagproseso ng pagkain at inumin
• NOC 94141 - Mga industrial butcher at tagahiwa ng karne, mga tagapaghanda ng manok at mga kaugnay na manggagawa
Wika
Minimum na CLB 4 para sa job offer sa ilalim ng TEER category 4, sinusuri gamit ang isa sa 4 na pagsusulit sa kasanayan sa wika sa loob ng nakaraang 2 taon:
- International English Language Testing System (IELTS) General Training
- Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
- Test d'évaluation de français (TEF)
- Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)
Employer
- Nag-ooperate nang hindi bababa sa 2 magkasunod na taon
- Nagpakita ng sapat na pagsisikap sa pagkuha ng mga Canadian o Permanent Residents bago ialok ang posisyon
- Ang job offer ay hindi makakaapekto sa paglutas ng labor dispute (kung mayroon man)
