O governo de Ontário lançou o programa piloto de Desenvolvimento Econômico Regional por meio da Imigração (REDI), uma nova iniciativa destinada a impulsionar o crescimento econômico em quatro regiões rurais e do norte que enfrentam alta demanda por trabalhadores qualificados. Este programa permite que empregadores locais em Lanark, Leeds e Grenville, Sarnia-Lambton e Thunder Bay recrutem até 800 trabalhadores qualificados adicionais por meio de imigração direcionada.
Enfrentando a Escassez de Mão de Obra com o Programa Piloto REDI
O programa piloto REDI, que vai de 2 de janeiro de 2025 a 31 de dezembro de 2025, foi projetado para ajudar a preencher a escassez de mão de obra em setores importantes, incluindo:
- Saúde
- Tecnologia
- Profissões qualificadas (incluindo construção)
O Programa de Nomeação de Imigrantes de Ontário (OINP) administrará o programa piloto REDI, alocando 200 indicações adicionais por região sob os fluxos de Oferta de Emprego do Empregador. Essa iniciativa deve fortalecer as economias locais, trazendo profissionais qualificados que podem contribuir imediatamente para as demandas da força de trabalho. O OINP (Ontario Immigrant Nominee Program) é um programa provincial que permite a Ontário nomear candidatos para residência permanente no Canadá. Ele visa atrair trabalhadores qualificados que podem preencher as necessidades do mercado de trabalho da província. O programa possui diversos fluxos, como o de Oferta de Emprego do Empregador, que é usado pelo programa REDI.
Uma Estratégia Comprovada para o Crescimento Econômico
O programa piloto REDI se baseia no sucesso do Programa Piloto Regional de 2020, que destinou aproximadamente 300 indicações a Chatham-Kent, Cornwall e Belleville/Quinte West. Dadas as contínuas escassez de mão de obra em Ontário, expandir essa abordagem é uma medida estratégica para garantir o crescimento econômico contínuo em comunidades rurais e do norte.
Permitir que profissionais treinados internacionalmente trabalhem nas áreas que estudaram poderia contribuir com até US$ 100 bilhões para o PIB de Ontário em cinco anos. Reconhecendo esse potencial, Ontário tem investido fortemente em desenvolvimento de habilidades e treinamento da força de trabalho, incluindo:
- US$ 1,4 bilhão por meio do Fundo de Desenvolvimento de Habilidades para treinar mais de um milhão de trabalhadores em toda a província.
- US$ 250 milhões especificamente para treinamento da força de trabalho rural e do norte.
- US$ 100 milhões em serviços de reassentamento e emprego em 2024-25 para ajudar os recém-chegados a aprender inglês ou francês e conseguir empregos.
O Compromisso de Ontário com a Imigração Qualificada
Ontário está trabalhando ativamente para simplificar os caminhos de imigração e melhorar a integração no mercado de trabalho para os recém-chegados. Em 2023, a província indicou 2.045 profissionais de saúde — incluindo médicos, enfermeiros e auxiliares de apoio pessoal (PSWs) — por meio do OINP.
Além disso, a Lei Trabalhando para os Trabalhadores Seis, de 2024,:
- Expandiu os caminhos de imigração para médicos autônomos sob o OINP.
- Fortaleceu os padrões e mecanismos de fiscalização para consultores de imigração que lidam com solicitações do OINP.
Com o lançamento do programa piloto REDI, Ontário está tomando medidas decisivas para enfrentar a escassez de mão de obra regional e impulsionar o crescimento econômico em comunidades rurais e do norte. Ao direcionar setores com alta demanda, a província garante que os trabalhadores treinados internacionalmente possam contribuir significativamente para a força de trabalho de Ontário.
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