Квалифицированная иммиграция
Провинция Юкон
Популярные провинциальные программы постоянного поселения для работников средней и высокой квалификации
Приоритетные критерии: Проживание и работа в Юкон не менее 1 года, окончание Юкон University, владение французским языком или наличие письма поддержки в рамках временной меры
Квалифицированный работник
Кандидат внутри или за пределами Канады с квалифицированным опытом и предложением работы
Предложение о работе
Опыт работы
Образование
Разрешение на работу
Язык
CLB 5 (TEER 2, 3)
Работник критически важной категории
Кандидат внутри или за пределами Канады с полуквалифицированным опытом и предложением работы
Предложение о работе
Опыт работы
Образование
Разрешение на работу
Язык
Соответствие минимальным требованиям не гарантирует, что заявитель получит приглашение. Ознакомьтесь с процессом подачи заявления. Кандидат может соответствовать требованиям нескольких программ.
Сроки процесса подготовки и рассмотрения заявления
между заявителем, провинциальным и федеральным правительствами
Подача профиля
Работодатель подаёт Заявление об интересе (EOI) после выполнения требований. Провинция выбирает на основе текущих приоритетов.Только для работодателей
Провинциальное приглашение
В зависимости от квоты, провинция пригласит подходящих работодателей, исходя из текущих приоритетов, завершить их заявку на номинацию.Только для работодателей
Представление доказательств
Кандидат подаёт заявление на номинацию после получения документов от провинции для работодателя.
Решение о номинации
После одобрения заявления заявитель получает сертификат провинциальной номинации для поддержки заявления на PR в IRCC, действительный до 6 месяцев.
Рассмотрение провинцией: 12 - 14 недель
Подать заявку
Сохраняйте условия номинации, приложите Сертификат номинации к заявлению на ПМЖ и подайте его в IRCC.IRCC рассматривает в течение 15 - 19 месяцев
Получить статус PR
Заявка одобрена, заявитель получает статус постоянного жителя после приземления или подтверждения на портале IRCC.Подтверждение действительно в течение 12 месяцев
Заявитель с разрешением на работу, истекающим в течение 180 дней, подавший заявку на ПМЖ в IRCC и соблюдающий условия номинации, может иметь право на получение письма поддержки разрешения на работу от провинции для продления своего разрешения на работу.
Ключевые элементы, влияющие на решение
Преимущества, на которые претендует заявитель и члены его семьи при получении статуса постоянного жителя
Дружественный для семьи
Иммиграционная заявка включает супруга и детей заявителя
Работа и учеба
Продолжайте легально работать с письмом поддержки для продления разрешения на работу
Медицинский
Доступ к качественной современной государственной системе здравоохранения, такой же, как у канадцев
Образование
Бесплатное или сниженное обучение для детей в зависимости от уровня образования
Преимущества
Доступ к социальным льготам на том же уровне, что и у канадцев
Право на передвижение
Жить и работать где угодно со статусом постоянного жителя
Спонсорство
Возможность спонсировать родственников при выполнении условий
Натурализация
Возможность получить гражданство при выполнении условий проживания
Важные требования, которые должен учитывать заявитель
Основания для отказа в постоянном поселении
- Находиться в процессе продления разрешения на работу или восстановления законного статуса
- Находиться в Канаде без действительного законного статуса
- Иметь нерассмотренное заявление о предоставлении убежища или заявление по гуманитарным основаниям в Канаде
- Находиться под действием предписания о высылке в Канаде или за ее пределами
Основные требования
- Иметь действующее разрешение на работу или учебу
- Подписать трехстороннее соглашение между заявителем, работодателем и провинцией
Опыт работы
- Иметь не менее 1 года опыта работы за последние 10 лет, связанного с предлагаемой работой
Образование
- Иметь образование, эквивалентное окончанию средней школы в Канаде
- Иностранные документы об образовании должны пройти оценку документов об образовании (ECA)
- При наличии действующего разрешения на учебу выполнить требования для окончания соответствующей учебной программы
Предложение о работе
- Постоянная работа с полной занятостью (35+ часов в неделю) по профессии категории TEER 0, 1, 2 или 3 с оплатой не ниже медианной заработной платы по той же профессии в данном регионе
Язык
Минимум CLB 6 для TEER 0 и 1 или CLB 5 для TEER 2 и 3, подтвержденный языковым тестом, сданным за последние 2 года:
- Международная система тестирования английского языка (IELTS), общий модуль
- Канадская программа оценки уровня владения английским языком (CELPIP-General)
- Тест английского языка Pearson - Core (PTE-Core)
- Тест оценки уровня французского языка (TEF)
- Канадский тест на знание французского языка (TCF Канада)
Работодатель
- Предприятие должно быть зарегистрировано в провинции
- Вести деятельность в Юконе не менее 1 года, а для некоммерческой организации — не менее 3 лет
- Подтвердить, что были предприняты достаточные усилия для найма граждан Канады или постоянных жителей
- Предприятие должно управляться гражданином Канады или постоянным жителем и полностью соблюдать провинциальные законы и нормативные требования, регулирующие предпринимательскую деятельность
- Иметь планы по обустройству и удержанию работников, чтобы помочь потенциальным сотрудникам поселиться и остаться в провинции
Основания для несоответствия требованиям постоянного проживания
- Находиться в процессе продления разрешения на работу или восстановления статуса
- Находиться в Канаде без законного статуса пребывания
- Иметь в Канаде неурегулированное заявление о предоставлении убежища или заявление по гуманитарным соображениям
- Находиться под действием предписания о высылке (Removal order) в Канаде или за ее пределами
Основные требования
- Иметь действующее разрешение на работу или учебу
- Подписать трехстороннее соглашение между заявителем, работодателем и правительством территории
Опыт работы
- Иметь не менее 6 месяцев опыта за последние 10 лет, связанного с предложением работы
Образование
- Эквивалент канадского среднего образования
- Иностранные документы об образовании должны пройти оценку документов об образовании (Educational Credential Assessment)
- При наличии действующего разрешения на учебу необходимо соответствовать требованиям для окончания обучения
Предложение работы
- Постоянная работа на полную ставку (35+ часов в неделю) по профессии категории TEER 4 или 5 с оплатой не ниже медианной заработной платы для той же профессии в регионе
Язык
Минимум CLB 4, подтвержденный одним из следующих 5 языковых тестов, сданных за последние 2 года:
- Международнаясистема тестирования английского языка (IELTS), общий модуль
- Канадскаяпрограмма оценки уровня владения английским языком (CELPIP-General)
- Тест английского языка Pearson - Core (PTE-Core)
- Тестоценки уровня французского языка (TEF)
- Канадскийтест на знание французского языка (TCF Canada)
Работодатель
- Компания должна быть зарегистрирована в правительстве территории
- Вести деятельность в Юконе не менее 1 года, а для некоммерческой организации, не менее 3 лет
- Подтвердить достаточные усилия по найму граждан Канады или постоянных жителей
- Компания должна управляться гражданином Канады или постоянным жителем и полностью соблюдать территориальные законы и правила, регулирующие предпринимательскую деятельность
- Иметь планы по обустройству и удержанию сотрудников, чтобы помочь потенциальным работникам поселиться и остаться в территории
