永住定住の不適格事由

• Express Entryプールに受け入れられていない、または参加資格がない
• Federal Skilled Workerストリームで申請する場合、最低67/100点を満たしていない、または維持していない
• Canadaで未解決の難民申請または人道的理由に基づく申請がある
• 難民申請を行い、拒否されたことがある
• 申請時に必要書類を提出できない
• Newfoundland & Labradorに居住する意思と能力を証明できない
• 経済的に自立して定着できる能力を証明できない
• 申請者または扶養家族に犯罪歴がある
• 未解決の親権または養育費に関する紛争がある
• 申請者または代理人が永住定住申請において故意に虚偽申告を行った
• Job offerが契約職、季節職、パートタイム、短期職、または現金・歩合制で報酬が支払われる職である
• 在宅勤務またはリモートワーク

基本要件

• 21歳から59歳まで
• 申請時点で有効期間が4か月を超えて残っている就労許可を保有している、または申請資格がある
• 67 / 100点以上を満たす
• 情報確認のためNLPNP Program Officerとの面接に招待される場合がある
• 申請者が有効な就労許可を保有していない場合、雇用主から有効なJob Vacancy Assessment (JVA)を取得していること

職歴

必要な期間は主な職種によって異なる:

• 高度技能職の場合、過去10年以内に1年、または
• 技能職の場合、過去5年以内に2年、または
• Canadaで高度技能職または技能職に従事した場合、過去3年以内に1年

Job offer

• 適格な雇用主からのTEER category 0, 1, 2, 3に該当する職で、同等の賃金が支払われ、少なくとも1年間のフルタイム雇用であること

学歴

• 1年間の高等教育課程(college, university, trade school)を修了していること
• 海外の学歴資格はEducational Credential Assessmentによる評価を受ける必要がある
• 規制対象職種で働く場合、州の規制機関による業務免許または会員資格が必要

雇用主

• 事業が恒久的に設立された組織として登録されていること
• 少なくとも2年間連続して事業を運営していること
• 事業がSt. John’s地域内にある場合は現地のPermanent full-time従業員を2名、地域外の場合は1名雇用していること
• 申請者が事業を共同所有している場合、所有割合は10%を超えることができない
• 雇用、労働、永住定住に関する連邦および州の法律・規則を完全に遵守していること
• 職を提供する前にCanadianまたはPermanent Residentsの採用に十分な努力を行ったことを証明すること
• 書類確認のためPNP Specialistとの面接に招待される