Inmigración de Habilidades
Alberta
Renovación Rural
Candidato con una oferta de empleo de un empleador local en zonas rurales de Alberta
Oferta de trabajo
Tiempo completo durante al menos 12 meses con un salario comparable y no estar en la lista de ocupaciones no elegibles
Experiencia laboral
A menos que haya completado un programa postsecundario de 2 años en Canadá, debe tener al menos 12 meses de experiencia laboral a tiempo completo dentro de los últimos 18 meses y relacionado con la categoría de oferta de trabajo, como:
TEER 0 debe tener experiencia en 0, 1
TEER 1 debe tener experiencia en 0, 1, 2
TEER 2, 3 debe tener experiencia en 1 - 4
TEER 4 debe tener experiencia en 2 - 5
TEER 5 debe tener experiencia en la misma ocupación
TEER 0 debe tener experiencia en 0, 1
TEER 1 debe tener experiencia en 0, 1, 2
TEER 2, 3 debe tener experiencia en 1 - 4
TEER 4 debe tener experiencia en 2 - 5
TEER 5 debe tener experiencia en la misma ocupación
Educación
Equivalente a la escuela secundaria canadiense
Idioma
CLB 5 para la categoría TEER 0, 1, 2 o 3
CLB 4 para la categoría TEER 4 o 5
CLB 4 para la categoría TEER 4 o 5
Fondos de establecimiento
Fondos suficientes para mantenerse durante el período de asentamiento después de su llegada
Turismo y Hostelería
Candidato que trabaja bajo un permiso de trabajo válido basado en LMIA con una oferta de empleo del mismo empleador
Oferta de trabajo
Tiempo completo durante al menos 12 meses con un salario comparable en ocupaciones de Turismo y Hostelería
Trabajando
Haber trabajado en la misma ocupación de la oferta de empleo durante al menos 6 meses con un permiso de trabajo válido con LMIA
Permiso de trabajo
Válido, sin incluir el estatus implícito o restablecimiento
Educación
Equivalente a la escuela secundaria canadiense
Idioma
CLB 4
Vía de Atención Médica nuevo
Un candidato con experiencia laboral en el sector de la salud y una oferta de empleo de un empleador local
Oferta de trabajo
Tiempo completo durante al menos 12 meses
Empleabilidad
Autorización para ejercer y membresía en los colegios profesionales de la salud de Alberta
Categoría Oportunidad
Candidato que vive y trabaja en Alberta con una oferta de empleo de un empleador local
Oferta de trabajo
Tiempo completo durante al menos 12 meses con un salario comparable y no estar en la lista de ocupaciones no elegibles
Trabajando
Haber estado trabajando en la misma ocupación de la oferta de empleo y que esté relacionada con la experiencia
Experiencia laboral
Tiempo completo durante 6 meses y relacionado con el campo de estudio en AB, dentro de los últimos 18 meses, o
Tiempo completo durante 12 meses en Alberta dentro de los últimos 18 meses, o
Tiempo completo durante 24 meses dentro o fuera de Canadá dentro de los últimos 30 meses
Tiempo completo durante 12 meses en Alberta dentro de los últimos 18 meses, o
Tiempo completo durante 24 meses dentro o fuera de Canadá dentro de los últimos 30 meses
Permiso de trabajo
Válido, sin incluir el estatus implícito o restablecimiento
Educación
Equivalente a la escuela secundaria en Alberta, o
programa postsecundario de 1 año si estudia en Alberta
programa postsecundario de 1 año si estudia en Alberta
Idioma
CLB 7 para el código NOC 33102
CLB 5 para la categoría TEER 0, 1, 2 o 3
CLB 4 para la categoría TEER 4 o 5
CLB 5 para la categoría TEER 0, 1, 2 o 3
CLB 4 para la categoría TEER 4 o 5
Cumplir con los requisitos mínimos no garantiza que el solicitante recibirá la invitación. El solicitante y el empleador deben cumplir con los requisitos de reclutamiento para ser nominados.
Tiempos de procesamiento de la preparación y revisión de la solicitud
entre el solicitante y el Gobierno Provincial y Federal
Respaldo de la comunidad
Etapa 1
Tener el respaldo del candidato emitido por la Organización de Desarrollo Económico de la comunidad rural en Alberta.Solo Vía de Renovación Rural
Presentación de nominación
Etapa 2
El solicitante envía la solicitud en el portal AAIP al cumplir los requisitos mínimos.
Decisión de nominación
Etapa 3
Solicitud aprobada, el solicitante recibe un Certificado de Nominación para apoyar su solicitud de RP a IRCC, válido por hasta 6 meses.
La provincia revisa en 4 - 6 meses
Enviar solicitud
Etapa 4
Mantener las condiciones de nominación, adjuntar el Certificado de Nominación a la solicitud de RP y luego enviarla a IRCC.IRCC revisa en 15 - 19 meses
Obtener estatus de residente permanente
Etapa 5
Solicitud aprobada, el solicitante obtiene el estatus de Residente Permanente tras su llegada o confirmación en el portal de IRCC.Confirmación válida por 12 meses
Cumplir con los requisitos mínimos no garantiza que el solicitante recibirá la invitación. El solicitante y el empleador deben cumplir con los requisitos de reclutamiento para ser nominados.
Elementos cruciales afectan la decisión
Fondos de establecimiento
Francés
Experiencia laboral canadiense
Campo de estudio en Canadá
Carta de apoyo del empleador
Carta de referencia comunitaria
Nominación provincial
Educación en Canadá
Beneficios a los que tienen derecho el solicitante y sus familiares acompañantes al convertirse en residentes permanentes
Apto para familias
La solicitud de inmigración incluye al cónyuge y a los hijos dependientes del solicitante
Trabajo y estudio
Seguir trabajando legalmente con la carta de apoyo para la renovación del permiso de trabajo
Médico
Acceso a servicios de salud pública moderna de alta calidad igual que los canadienses
Educación
Matrícula gratuita o reducida para los hijos según el nivel de educación
Beneficios
Acceso a beneficios sociales igual que los canadienses
Derecho de movilidad
Vivir y trabajar en cualquier lugar bajo el estatus de Residente Permanente
Patrocinio
Capacidad de patrocinar a familiares si se cumplen los requisitos
Naturalización
Capacidad de obtener la ciudadanía si se cumplen los requisitos de residencia
Requisitos importantes que el solicitante debe tener en cuenta
Inelegibilidad para Inmigración
- Estar sujeto a una orden de expulsión (removal order)
- Ser inadmisible en Canadá
- Vivir ilegalmente en Canadá
- Trabajar sin autorización
- Tener una solicitud de refugio o por razones humanitarias y de compasión sin resolver
- Residir y trabajar fuera de Alberta
- No tener un permiso de trabajo válido
- Estar en la lista de ocupaciones no elegibles
Requisitos básicos
- Haber trabajado con un permiso de trabajo con LMIA, exento de LMIA, permiso de trabajo abierto o permiso de trabajo de posgrado (PGWP)
- Para ocupaciones bajo la categoría TEER 4 o 5, el candidato debe residir en Alberta
- Tener experiencia laboral relacionada con la oferta de empleo
- Contar con fondos de asentamiento basados en el tamaño de la familia y el área de residencia
Experiencia laboral
- Dentro o fuera de Canadá, al menos 12 meses a tiempo completo en los últimos 18 meses, relacionados con la oferta de empleo, a menos que se haya graduado de un programa postsecundario de 2 años en Canadá y tenga un permiso de trabajo de posgrado (PGWP) válido
- Si la oferta de empleo es de categoría TEER 0, la experiencia laboral debe ser en la categoría TEER 0 o 1
- Si la oferta de empleo es de categoría TEER 1, la experiencia laboral debe ser en la categoría TEER 0, 1 o 2
- Si la oferta de empleo es de categoría TEER 2 o 3, la experiencia laboral debe ser en la categoría TEER 1, 2, 3 o 4
- Si la oferta de empleo es de categoría TEER 4, la experiencia laboral debe ser en la categoría TEER 2, 3, 4 o 5
- Si la oferta de empleo es de categoría TEER 5, la experiencia laboral debe ser en la misma ocupación
Oferta de empleo
- A tiempo completo durante al menos 12 meses en ocupaciones de la categoría TEER 0, 1, 2, 3, 4 o 5, con un salario que cumpla o supere el salario inicial más bajo para su ocupación en todas las industrias de Alberta según el salario base, sin incluir bonos, comisiones, distribuciones de utilidades, propinas, pago de horas extras, subsidios de vivienda, alquileres u otros pagos similares
- Tener acreditación y/o licencia para ejercer si trabaja en una ocupación regulada
Educación
- Equivalente a la escuela secundaria canadiense
- Las credenciales educativas extranjeras deben ser evaluadas mediante una Evaluación de Credenciales Educativas (ECA)
Idioma
Mínimo CLB 5 (categoría TEER 0, 1, 2 o 3) o CLB 4 (categoría TEER 4 o 5), evaluado por 1 de 5 pruebas de dominio del idioma en los últimos 2 años:
- International English Language Testing System (IELTS) General Training
- Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
- Pearson Test of English - Core (PTE-Core)
- Test d'évaluation de français (TEF)
- Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)
Ocupaciones no elegibles
| Código NOC | TEER category | Ocupación |
|---|---|---|
| 00010 | 0 | Legislators |
| 60040* | 0 | Escort agency managers, massage parlour managers |
| 41100 | 1 | Judges |
| 51111 | 1 | Authors and writers (except technical) |
| 51122 | 1 | Musicians and singers |
| 42200* | 2 | Justices of the peace |
| 53121 | 3 | Actors, comedians and circus performers |
| 53122 | 3 | Painters, sculptors and other visual artists |
| 53124 | 3 | Artisans and craftspersons |
| 53200 | 3 | Athletes |
| 33100* | 3 | Dental laboratory bench workers |
| 44100 | 4 | Home child care providers |
| 44101 | 4 | Home support workers, caregivers and related occupations |
| 64321 | 4 | Casino Occupations |
| 55109 | 5 | Other performers |
| 65229 | 5 | Other support occupations in personal services |
| 85101 | 5 | Harvesting Labourers |
Inelegibilidad para Inmigración
- Estar sujeto a una orden de expulsión (removal order)
- Ser inadmisible en Canadá
- Vivir ilegalmente en Canadá
- Trabajar sin autorización
- Tener una solicitud de refugio o por razones humanitarias y de compasión sin resolver
- Residir y trabajar fuera de Alberta
- No tener un permiso de trabajo válido
- Estar en la lista de ocupaciones no elegibles
Requisitos básicos
- Candidato trabajando bajo un permiso de trabajo con LMIA
- Para ocupaciones bajo la categoría TEER 4 o 5, el candidato debe residir en Alberta
Experiencia laboral
- Haber estado trabajando a tiempo completo durante 6 meses con el mismo empleador, con base en un permiso de trabajo con LMIA
Oferta de empleo
- Permanente y a tiempo completo bajo estas ocupaciones designadas, tales como:
| Código NOC (2021) | Ocupación | Categoría TEER del NOC |
|---|---|---|
| 54100 | Líderes de programas e instructores en recreación, deportes y acondicionamiento físico* | 4 |
| 60030 | Gerentes de restaurantes y servicios de alimentos | 0 |
| 60031 | Gerentes de servicios de alojamiento | 0 |
| 62020 | Supervisores de servicios de alimentos | 2 |
| 62200 | Chefs | 2 |
| 63200 | Cocineros | 3 |
| 64300 | Maitres d'hôtel y anfitriones/anfitrionas | 4 |
| 64301 | Bartenders | 4 |
| 64314 | Recepcionistas de hotel | 4 |
| 64320 | Guías turísticos y de viajes | 4 |
| 64322 | Guías de deportes y recreación al aire libre | 4 |
| 65200 | Meseros de alimentos y bebidas | 5 |
| 65201 | Ayudantes de mostrador de alimentos, ayudantes de cocina y ocupaciones de apoyo relacionadas* | 5 |
| 65210 | Ocupaciones de apoyo en servicios de alojamiento, viajes y montaje de instalaciones | 5 |
| 65310 | Personal de limpieza ligera* | 5 |
| 65311 | Personal de limpieza especializada* | 5 |
| 65312 | Conserjes, cuidadores y personal de limpieza pesada* | 5 |
| 65320 | Ocupaciones de tintorería, lavandería y afines* | 5 |
Educación
- Equivalente a la escuela secundaria canadiense
- Las credenciales de educación extranjera deben ser evaluadas por una Evaluación de Credenciales Educativas (ECA)
Idioma
CLB mínimo de 4, evaluado mediante 1 de 5 pruebas de dominio del idioma en los últimos 2 años:
- International English Language Testing System (IELTS) General Training
- Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
- Pearson Test of English - Core (PTE-Core)
- Test d'évaluation de français (TEF)
- Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)
Salario
- Cumple o supera el salario inicial más bajo para la ocupación del mismo nivel en todas las industrias de Alberta
- El ingreso se calcula según el salario base, sin incluir bonos, comisiones, distribuciones de utilidades, propinas, pago de horas extras, subsidios de vivienda, alquileres u otros pagos similares
Requisitos del empleador
Opera en industrias designadas, que incluyen:
| Industrias elegibles WCB | Código WCB | Ejemplos de actividades |
|---|---|---|
| Museos, Galerías de Arte | 80701 | Galerías de Arte, Museos de Arte, Centros de Interpretación, Museos |
| Zoológicos, Granjas de Caza | 80703 | Granjas de Caza, Zoológicos |
| Boliches, Salones de Billar | 85300 | Salones de Billar, Boliches, Salas de Pool |
| Clubes de Golf, Campos de Práctica | 85900 | Operación de Campos de Práctica, Campos de Golf |
| Estaciones de Esquí, Teleféricos | 85904 | Operación de Telesillas, Teleféricos, Instrucción de Esquí, Estaciones de Esquí |
| Casinos, Salones de Baile | 85916 | Salas de Casino, Salones de Baile |
| Arenas, Estadios | 85919 | Arenas, Estadios, Pistas de Carreras |
| Agencias de Viajes, Asociaciones Automovilísticas | 85925 | Operación de Asociaciones de Vida Silvestre y Naturaleza, Guías Turísticos, Promoción Turística, Asociaciones de Parques |
| Restaurantes, Servicios de Catering | 87501 | Operación de Cafeterías, Restaurantes Drive-In, Restaurantes, Servicios de Comida para Llevar, Servicios de Bar |
| Hoteles, Centros de Convenciones | 87503 | Operación de Bed and Breakfast, Cabañas y Moteles, Centros de Convenciones |
| Deportes y Recreación | 87600 | Operación de Parques de Atracciones y Complejos Recreativos, Paseos en Globo Aerostático, Botes, Excursiones Acuáticas y de Recreo, Áreas de Acampar |
| Gestión de Propiedades, Hostales | 89702 | Operación de Hostales, Salas de Bingo, Aeropuertos |
| Clubes Privados | 87508 | Clubes Privados, Clubes Deportivos, Clubes de Fitness y Clubes de Tiro |
| Operación de una Pista de Curling | Múltiple | La actividad se identifica dentro de múltiples industrias/códigos WCB |
| Operación de una Pista de Patinaje sobre Hielo | Múltiple | La actividad se identifica dentro de múltiples industrias/códigos WCB |
| Operación de un Campo de Críquet | Múltiple | La actividad se identifica dentro de múltiples industrias/códigos WCB |
| Operación de un Buró de Convenciones | Múltiple | La actividad se identifica dentro de múltiples industrias/códigos WCB |
| Operación de un Buró de Información | Múltiple | La actividad se identifica dentro de múltiples industrias/códigos WCB |
| Promociones, deportes y entretenimiento | Múltiple | La actividad se identifica dentro de múltiples industrias/códigos WCB |
| Deportes profesionales | Múltiple | La actividad se identifica dentro de múltiples industrias/códigos WCB |
y es miembro de las siguientes asociaciones del sector:
| Sector | Asociación del sector |
|---|---|
| Alojamiento | Asociación de Hoteles y Alojamiento de Alberta (AHLA) |
| Alojamiento | Asociación de Bed and Breakfast de Alberta (ABBA) |
| Alimentos y Bebidas | Restaurants Canada |
| Turismo Indígena | Indigenous Tourism Alberta |
| Recreación y Entretenimiento | Asociación Canadiense de Operadores Turísticos (CATO) |
| Recreación y Entretenimiento | Asociación de Áreas de Esquí del Oeste de Canadá (CWSAA) |
| Recreación y Entretenimiento | Asociación de Guías de Montaña Canadienses (ACMG) |
| Recreación y Entretenimiento | Alberta Golf Association |
| Reuniones, Convenciones y Turismo de Incentivos | Convention Centres Canada (CCC) |
| Turismo y Hospitalidad | Asociación de la Industria Turística de Alberta (TIAA) |
| Turismo y Hospitalidad | Asociación de Hospitalidad de Alberta |
| Turismo y Hospitalidad | Tourism HR Canada |
| Turismo y Hospitalidad | Asociación de Turismo Indígena de Canadá (ITAC) |
| Turismo y Hospitalidad | Asociación de Hospitalidad de Banff & Lake Louise |
Inadmisibilidad de inmigración
- Están bajo orden de expulsión (Removal order)
- Son inadmisibles en Canadá
- Viven ilegalmente en Canadá
- Trabajan sin autorización
- Tienen una solicitud de refugio o de razones humanitarias y compasivas sin resolver
- Residen y trabajan fuera de Alberta
- No tienen un permiso de trabajo válido
- Están en la lista de ocupaciones no elegibles
Requisitos básicos
- Han estado trabajando con un permiso de trabajo LMIA, exento de LMIA, permiso de trabajo abierto, o permiso de trabajo de posgrado (PGWP)
- Tienen experiencia laboral relacionada con la oferta de trabajo
Experiencia laboral
- Licencia, certificación: si es necesario, la experiencia laboral solo se cuenta después de obtener la licencia o certificación para ejercer.
- Debe estar autorizado por IRCC con un estatus de residente temporal válido si se completó en Alberta o Canadá
- Tipo de trabajo: remunerado, a tiempo completo, se puede contar alguna experiencia laboral obtenida durante prácticas profesionales (co-op)
- A tiempo completo durante 6 meses y relacionado con el campo de estudio en Alberta, dentro de los últimos 18 meses, o
- A tiempo completo durante 12 meses en Alberta dentro de los últimos 18 meses, o
- A tiempo completo durante 24 meses dentro o fuera de Canadá en los últimos 30 meses
Oferta de trabajo
- Permanente a tiempo completo bajo la categoría TEER 0, 1, 2, 3, 4 o 5
- Tener acreditación y/o licencia para ejercer si trabaja en ocupaciones reguladas
Educación
- Equivalente a la educación secundaria canadiense
- Haber estudiado en una institución postsecundaria en Alberta, si se tiene un permiso de trabajo de posgrado
- Las credenciales de educación extranjera deben ser evaluadas por una Evaluación de Credenciales Educativas (ECA)
- No se requiere para los candidatos que presenten su solicitud antes del 01/01/2021
Si se estudió en Alberta el o después del 1 de abril de 2019, el candidato que trabaja con un permiso de trabajo de posgrado debe haberse graduado de:
- Certificado de posdiploma o posbachillerato de 1 año
- Diploma postsecundario de 2 años
- Título de licenciatura (Bachelor's degree)
- Título de posgrado, certificado y diploma
Si se estudió en Alberta antes del 1 de abril de 2019, el candidato que trabaja con un permiso de trabajo de posgrado puede incluir
- todos los programas anteriores, y
- certificado de 1 año
Idioma
Mínimo CLB 7 (NOC 33102), CLB 5 (categoría TEER 0, 1, 2 o 3), o CLB 4 (categoría TEER 4 o 5), evaluado por 1 de 5 pruebas de competencia lingüística dentro de los últimos 2 años:
- International English Language Testing System (IELTS) General Training
- Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
- Pearson Test of English - Core (PTE-Core)
- Test d'évaluation de français (TEF)
- Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)
Salarios
- Igualan o superan el salario inicial más bajo para la ocupación del mismo nivel en todas las industrias en Alberta
- Los ingresos se calculan en función del salario base, sin incluir bonificaciones, comisiones, participación en las ganancias, propinas, pago de horas extras, subsidios de vivienda, alquileres u otros pagos similares
Ocupaciones no elegibles
| Código NOC | TEER category | Ocupación |
|---|---|---|
| 00010 | 0 | Legislators |
| 40021 | 0 | School principals and administrators of elementary and secondary education |
| 40030 | 0 | Managers in social, community and correctional services |
| 40041 | 0 | Fire chiefs and senior firefighting officers |
| 60040* | 0 | Escort agency managers, massage parlour managers |
| 41100 | 1 | Judges |
| 41220 | 1 | Secondary school teachers |
| 41221 | 1 | Elementary school and kindergarten teachers |
| 51111 | 1 | Authors and writers (except technical) |
| 51122 | 1 | Musicians and singers |
| 42200* | 2 | Justices of the peace |
| 42202* | 2 | Early childhood educators who do not have certification through Alberta Children's Services – Child Care Staff Certification Office or who have been certified as Level 1 Early Childhood Educator (formerly Child Development Assistant) |
| 43100 | 3 | Elementary and secondary school teacher assistants |
| 43109 | 3 | Other instructors |
| 53121 | 3 | Actors, comedians and circus performers |
| 53122 | 3 | Painters, sculptors and other visual artists |
| 53124 | 3 | Artisans and craftspersons |
| 53200 | 3 | Athletes |
| 63101 | 3 | Real estate agents and salespersons |
| 33100* | 3 | Dental laboratory assistants/bench workers |
| 44100 | 4 | Home child care providers |
| 44101 | 4 | Home support workers, caregivers and related occupations |
| 64321 | 4 | Casino occupations |
| 55109 | 5 | Other performers |
| 65109 | 5 | Other sales related occupations |
| 65211 | 5 | Operators and attendants in amusement, recreation and sport |
| 65229 | 5 | Other support occupations in personal services |
| 65329 | 5 | Other service support occupations |
| 75200 | 5 | Taxi and limousine drivers and chauffeurs |
| 85101 | 5 | Harvesting labourers |
| 85102 | 5 | Aquaculture and marine harvest labourers |
| 85104 | 5 | Trappers and hunters |
| 85110 | 5 | Mine labourers |
| 85121 | 5 | Landscaping and grounds maintenance labourers |
Inelegibilidad migratoria
- Estar bajo una orden de expulsión (removal order)
- Ser inadmisible en Canadá
- Vivir ilegalmente en Canadá
- Trabajar sin autorización
- Tener una solicitud de refugio o de razones humanitarias y compasivas sin resolver
- Residir y trabajar fuera de Alberta
- No tener un permiso de trabajo válido
- Estar en la lista de ocupaciones no elegibles
Requisitos básicos
- Haber trabajado con un permiso de trabajo LMIA, exento de LMIA, permiso de trabajo abierto (open work permit) o permiso de trabajo de posgrado (PGWP)
- Para ocupaciones bajo TEER 4 o 5, el candidato debe residir en Alberta
- Tener experiencia laboral relacionada con la oferta de empleo
- Fondos de establecimiento basados en el tamaño de la familia y el área residencial
Oferta de empleo
- Tener una oferta de trabajo a tiempo completo por al menos 12 meses
Educación
- Estar autorizado para ejercer en Alberta en una profesión de la salud
- Ser miembro activo de una asociación de salud como:
- Médicos: College of Physicians and Surgeons of Alberta (CPSA)
- Enfermeros Registrados (RNs): College of Registered Nurses of Alberta (CRNA)
- Enfermeros Auxiliares con Licencia (LPNs): College of Licensed Practical Nurses of Alberta (CLPNA)
- Enfermeros Practicantes (NPs): College of Registered Nurses of Alberta (CRNA)
- Asistentes Médicos: College of Physicians and Surgeons of Alberta (CPSA)
- Terapeutas Ocupacionales: Alberta College of Occupational Therapists (ACOT)
- Fisioterapeutas: College of Physiotherapists of Alberta (CPA)
- Trabajadores Sociales Clínicos: Alberta College of Social Workers (ACSW)
- Psicólogos: College of Alberta Psychologists (CAP)
- Las credenciales educativas extranjeras deben ser evaluadas mediante una Evaluación de Credenciales Educativas (ECA)
Idioma
CLB mínimo 5, evaluado por 1 de 5 pruebas de competencia lingüística en los últimos 2 años:
