• El Programa Piloto Agri-Food es una vía hacia la residencia permanente para trabajadores experimentados para satisfacer las necesidades laborales en la industria de alimentos y agricultura en Canadá. Este programa piloto se ejecutará hasta mayo de 2023 y aceptará aproximadamente 16,500 solicitudes por año.
• Debe tener al menos 1 año de experiencia laboral con un permiso de trabajo válido de LMIA en las ocupaciones elegibles.
• La solicitud permanente incluye cónyuges, hijos y nietos.
• Hay un límite anual de 2,750 solicitudes más miembros de la familia para cada ocupación elegible.

Inadmisibilidad de inmigración

• Falsificación: falsificar o ocultar directa o indirectamente hechos materiales que causen o puedan causar errores administrativos del gobierno.
• No haber cumplido con alguna ley o regulación de inmigración.
• Tener un familiar que sea inadmisible a Canadá.
• Razón financiera: no poder o no querer mantener económicamente a usted y a los miembros de su familia que lo acompañan.
• Razón médica: tener una condición de salud que sea peligrosa para la salud pública, la seguridad pública o pueda causar una demanda excesiva en los servicios de salud o sociales.
• Haber cometido un delito, incluido conducir bajo los efectos del alcohol.
• Pertenencia a organizaciones criminales para actividades como la trata de personas o el lavado de dinero.
• Razones de seguridad nacional: espionaje, subversión del gobierno, violencia o terrorismo, o pertenencia a organizaciones relacionadas.
• Violaciones de los derechos humanos o del derecho internacional, como crímenes de guerra, crímenes de lesa humanidad, o ser un alto funcionario prescrito de un gobierno que participe o haya participado en estas actividades.

Industrias y ocupaciones elegibles

• Producción animal, excluyendo acuicultura (códigos NAICS 1121, 1122, 1123, 1124 y 1129)
  • NOC 82030 - Contratistas de servicios agrícolas y supervisores de granjas
  • NOC 84120 - Trabajadores especializados en ganado y operadores de maquinaria agrícola
  • NOC 85100 - Trabajadores ganaderos
  • NOC 85101 - Trabajadores de cosecha
• Producción en invernaderos, viveros y floricultura, incluida la producción de hongos (código NAICS 1114)
  • NOC 82030 - Contratistas de servicios agrícolas y supervisores de granjas
  • NOC 84120 - Trabajadores especializados en ganado y operadores de maquinaria agrícola
  • NOC 85100 - Trabajadores ganaderos
  • NOC 85101 - Trabajadores de cosecha
• Manufactura de productos cárnicos (código NAICS 3116)
  • NOC 63201 - Carniceros (minoristas y mayoristas)
  • NOC 65202 - Cortadores de carne y pescaderos (minoristas y mayoristas)
  • NOC 94141 - Carniceros industriales y cortadores de carne, preparadores de aves de corral y trabajadores relacionados
  • NOC 82030 - Contratistas de servicios agrícolas y supervisores de granjas
  • NOC 84120 - Trabajadores especializados en ganado y operadores de maquinaria agrícola
  • NOC 85100 - Trabajadores ganaderos
  • NOC 95106 - Trabajadores en el procesamiento de alimentos y bebidas

Oferta de trabajo

• Empleo permanente a tiempo completo y no estacional con un salario que cumpla o exceda el salario medio para el mismo puesto y región
• Fuera de Quebec

Experiencia laboral

• 1 año de experiencia laboral a tiempo completo no estacional con un permiso de trabajo LMIA dentro de los últimos 3 años en ocupaciones e industrias de alimentos y agricultura
• En industrias y ocupaciones elegibles

Educación

• Equivalente a un programa de educación postsecundaria de 1 año en Canadá
• Las credenciales de educación extranjera deben ser evaluadas por Evaluación de Credenciales Educativas

Idioma

CLB mínimo 4, evaluado por 1 de las 4 pruebas de competencia lingüística dentro de los últimos 2 años:

• Sistema Internacional de Evaluación del Idioma Inglés (IELTS) Formación General
• Programa Canadiense de Índice de Dominio del Inglés (CELPIP-General)
• Prueba de Inglés Pearson - Núcleo (PTE-Core)
• Prueba de Evaluación de Francés (TEF)
• Prueba de Conocimiento de Francés Canadá (TCF Canadá)

Fondos para el asentamiento

A menos que actualmente esté trabajando en Canadá con un permiso de trabajo válido, debe tener prueba de fondos para mantenerse a usted y a los miembros de su familia durante el período de adaptación después de su llegada, basado en el umbral de bajos ingresos y el tamaño de la familia: