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快速通道省提名候选人

纽芬兰与拉布拉多省

最低要求

要获得省提名并显著增加快速通道 (Express Entry) CRS分数,申请人必须拥有有效的快速通道档案,并满足且维持 Federal Skilled Worker, Federal Skilled Trades 或 Canadian Experience Class 流的最低要求。

快速通道档案
拥有有效的快速通道档案,并能够保持其资格要求
工作机会
拥有符合资格的雇主提供的TEER类别0、1、2、3下的1年或更长时间的工作,并有延期的可能性
工作许可
拥有或有资格申请,包括毕业后工作许可(PGWP)
EOI档案
达到或超过 67 / 100 分
工作经验
如果在加拿大境外从事高技能职业,过去10年内需有1年经验,或
如果在加拿大境内从事高技能职业,过去3年内需有1年经验,或
如果是技工类职业 (skilled trades),过去5年内需有2年经验
毕业
相当于加拿大的1年高等教育

满足最低要求并不保证申请人会收到邀请。 申请人和雇主必须满足招聘要求才能获得提名。

申请流程

申请人与省政府和联邦政府之间准备和审查申请的流程时间线

创建快速通道档案
阶段 1

当符合资格并将纽芬兰和拉布拉多 (Newfoundland & Labrador) 作为目的地时,向 IRCC 提交 Express Entry 档案。档案会被评分和排名。档案有效期为12个月

提名提交
阶段 2

达到最低要求时,请向移民与多元文化办公室 (Office of Immigration and Multiculturalism) 创建并提交申请。候选人可能会接受面试。档案有效期为12个月

提名决定
阶段 3

申请获批,申请人将收到提名证书以更新其快速通道档案并获得额外加分。省审查时间为 25 天

联邦邀请
阶段 4

CRS分数较高或CRS分数相同但档案创建较早的申请人将收到申请邀请(ITA)。
每2周进行一次档案筛选

获得PR身份
阶段 5

申请获批,申请人在登陆或在 IRCC 门户确认后获得永久居民身份。IRCC 审核时间为 6 个月

在工作许可到期前向 IRCC 提交申请的候选人可以申请工作许可延期,以继续合法工作。

成功因素

影响决策的关键因素

背景要素
定居资金
年龄
语言
法语
加拿大工作经验
教育
工作经验
管理经验
可入境
雇主支持
在加拿大的职业
职位
在加拿大的实地研究
雇主支持信
社区推荐信
农场经验
工作机会
商业提案
住宅区
省提名
加拿大教育
快速通道档案
省邀请
评分因素
教育
0%
工作经验
0%
语言
0%
年龄
0%
适应性
0%

* 适应性通常包括但不限于与该省的联系(教育、省内亲属、工作经验)。
* 数据可能因展示需要四舍五入,最准确信息请参考联邦或省政府网站。

权利

成为永久居民时申请人及其随行家属有权享有的福利

家庭友好型
家庭友好型

移民申请包括申请人的配偶和子女

工作与学习
工作与学习

凭借工作许可续签支持信继续合法工作

医疗
医疗

享有与加拿大人相同的高质量现代公共医疗保健

教育
教育

根据教育水平,儿童可享受免费或较低学费

好处
好处

享有与加拿大人相同的社会福利

行动权
行动权

以永久居民身份在任何地方居住和工作

担保
担保

在符合条件的情况下担保亲属的能力

入籍
入籍

如果满足居住条件即可获得公民身份的能力

具体要求

申请人应注意的重要要求

不符合移民资格

  • 未被快速通道 (Express Entry) 池接受或不符合资格
  • 如果申请联邦技术工人流,未达到或维持67/100的最低分数
  • 在加拿大有未解决的难民或人道主义申请
  • 申请过难民并被拒绝
  • 申请时无法提供所需文件
  • 无法证明在纽芬兰与拉布拉多居住的意图和能力
  • 无法证明在经济上能够立足的能力
  • 申请人或任何受抚养的家庭成员有犯罪记录
  • 处于未解决的监护权或子女抚养费纠纷中
  • 申请人或代表在移民申请中故意虚假陈述
  • 合同制、季节性、兼职或短期职位的录用通知 (Job offer),或以现金或佣金支付薪酬
  • 居家办公或远程工作

基本要求

  • 申请时持有有效期超过4个月的工作许可或有资格申请
  • 达到或超过 67 / 100 分
  • 可能会被邀请参加 NLPNP 项目官员的面试以澄清信息

工作经验

时长取决于主要职业:

  • 如果是高技能职业,过去10年内有1年,或
  • 如果是技工类职业,过去5年内有2年,或
  • 如果在加拿大从事高技能或技工类职业,过去3年内有1年

工作录用 (Job offer)

  • 由符合条件的雇主提供,全职至少1年,符合TEER类别0、1、2、3,且工资具有可比性

教育

  • 已完成1年的高等教育课程(学院、大学、技校)
  • 外国学历必须通过学历认证评估 (ECA)
  • 如果从事受监管职业,需持有省级监管机构的执业执照或会员资格

雇主

  • 企业必须注册为永久设立的组织
  • 至少连续经营2年
  • 如果企业位于圣约翰斯地区,需雇用2名永久全职本地员工;如果在该地区以外,则需雇用1名
  • 如果是共同所有者,申请人的持股比例不得超过10%
  • 在就业、劳工、移民方面完全遵守联邦和省级法律法规
  • 在提供职位之前,证明已尽力招聘加拿大人或永久居民
  • 将被邀请参加 PNP 专家的面试以核实文件