ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਲਈ ਅਯੋਗਤਾ

• ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਨੂੰ ਰੀਨਿਊ ਕਰਨ ਜਾਂ ਬਹਾਲ (Restore) ਕਰਨ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਵਿੱਚ ਹੋਣਾ
• ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਹਨ ਪਰ ਕੋਈ ਕਾਨੂੰਨੀ ਰੁਤਬਾ (Out of status) ਨਹੀਂ ਹੈ
• ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਕੋਈ ਅਣਸੁਲਝਿਆ ਸ਼ਰਨਾਰਥੀ ਜਾਂ ਮਾਨਵਤਾਵਾਦੀ ਦਾਅਵਾ ਹੈ
• ਕੈਨੇਡਾ ਦੇ ਅੰਦਰ ਜਾਂ ਬਾਹਰ ਦੇਸ਼ ਨਿਕਾਲੇ ਦੇ ਹੁਕਮ (Removal order) ਅਧੀਨ ਹਨ

ਮੁੱਢਲੀ ਲੋੜਾਂ

• ਵੈਧ ਕੰਮ ਕਰਨ ਜਾਂ ਅਧਿਐਨ ਪਰਮਿਟ ਹੋਣਾ
• ਆਵੇਦਕ, ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਅਤੇ ਪ੍ਰਾਂਤ ਵਿਚਕਾਰ ਤੀਜੀ ਪਾਰਟੀ ਸਹਿਮਤੀ 'ਤੇ ਦਸਤਖਤ ਕਰਨਾ

ਕੰਮ ਦਾ ਅਨੁਭਵ

• ਪਿਛਲੇ 10 ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ 1 ਸਾਲ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਹੋਣਾ

ਸਿੱਖਿਆ

• ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਹਾਈ ਸਕੂਲ ਦੇ ਬਰਾਬਰ
• ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਸ਼ਿਖਿਆ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਨੂੰ ਐਜੂਕੇਸ਼ਨਲ ਕ੍ਰੈਡੈਂਸ਼ੀਅਲ ਐਸੈਸਮੈਂਟ (ECA) ਦੁਆਰਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਵਾਉਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ
• ਵੈਧ ਅਧਿਐਨ ਪਰਮਿਟ ਰੱਖਦੇ ਹੋਏ ਗ੍ਰੈਜੂਏਸ਼ਨ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਪੂਰੀਆਂ ਕਰਨਾ

ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼

• TEER ਸ਼੍ਰੇਣੀ 0, 1, 2, 3 ਵਿੱਚ ਪੂਰਾ ਸਮਾਂ ਸਥਾਈ (35+ ਘੰਟੇ/ਹਫ਼ਤੇ) ਅਤੇ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਉਸੇ ਪੇਸ਼ੇ ਦਾ ਮੱਧ ਤਨਖਾਹ (Median wage) ਨਾਲ ਜੇਹੀ ਜਾਂ ਵੱਧ ਤਨਖ਼ਾਹ

ਭਾਸ਼ਾ

ਘੱਟੋ-ਘੱਟ CLB 7 (TEER ਸ਼੍ਰੇਣੀ 0, 1) ਜਾਂ CLB 5 (TEER ਸ਼੍ਰੇਣੀ 2, 3), ਪਿਛਲੇ 2 ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ 1 ਵਿੱਚੋਂ 4 ਭਾਸ਼ਾ ਯੋਗਤਾ ਟੈਸਟ ਦੁਆਰਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ:

• International English Language Testing System (IELTS) General Training
• Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
• Test d'évaluation de français (TEF)
• Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)

ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ

• ਪ੍ਰਾਂਤ ਵਿੱਚ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦਰਜ ਹੋਣਾ
• ਯੂਕਨ ਵਿੱਚ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ 1 ਸਾਲ (ਗੈਰ-ਲਾਭਕਾਰੀ ਸੰਸਥਾ ਲਈ 3 ਸਾਲ) ਕਾਰੋਬਾਰ ਕਰਨਾ
• ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਜਾਂ ਪਾਰਮੈਨੈਂਟ ਰਿਹਾਇਸ਼ੀ ਨੂੰ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਲਈ ਕਾਫੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ਾਂ ਦਿਖਾਉਣਾ
• ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਜਾਂ ਪਾਰਮੈਨੈਂਟ ਰਿਹਾਇਸ਼ੀ ਦੁਆਰਾ ਚਲਾਇਆ ਗਿਆ ਹੋਣਾ, ਅਤੇ ਪ੍ਰਾਂਤਿਕ ਕਾਰੋਬਾਰ ਸੰਬੰਧੀ ਕਾਨੂੰਨਾਂ ਅਤੇ ਨਿਯਮਾਂ ਨਾਲ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨੀ
• ਸੰਭਾਵੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਸੂਬੇ ਵਿੱਚ ਰਹਿਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਬੰਦੋਬਸਤ ਅਤੇ ਧਾਰਨ ਯੋਜਨਾਵਾਂ (Settlement and retention plans) ਹੋਣੀਆਂ ਚਾਹੀਦੀਆਂ ਹਨ

ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਲਈ ਅਯੋਗਤਾ

• ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਨੂੰ ਰੀਨਿਊ ਕਰਨ ਜਾਂ ਬਹਾਲ (Restore) ਕਰਨ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਵਿੱਚ ਹੋਣਾ
• ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਹਨ ਪਰ ਕੋਈ ਕਾਨੂੰਨੀ ਰੁਤਬਾ (Out of status) ਨਹੀਂ ਹੈ
• ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਕੋਈ ਅਣਸੁਲਝਿਆ ਸ਼ਰਨਾਰਥੀ ਜਾਂ ਮਾਨਵਤਾਵਾਦੀ ਦਾਅਵਾ ਹੈ
• ਕੈਨੇਡਾ ਦੇ ਅੰਦਰ ਜਾਂ ਬਾਹਰ ਦੇਸ਼ ਨਿਕਾਲੇ ਦੇ ਹੁਕਮ (Removal order) ਅਧੀਨ ਹਨ

ਮੁੱਢਲੀ ਲੋੜਾਂ

• ਵੈਧ ਵਰਕ ਜਾਂ ਸਟੱਡੀ ਪਰਮਿਟ ਹੋਣਾ
• ਬਿਨੈਕਾਰ, ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਅਤੇ ਸੂਬੇ ਵਿਚਕਾਰ ਤਿਕੋਣੀ ਸਮਝੌਤੇ 'ਤੇ ਦਸਤਖਤ ਕਰੋ

ਕੰਮ ਦਾ ਤਜਰਬਾ

• ਪਿਛਲੇ 10 ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ 6 ਮਹੀਨੇ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ

ਸਿੱਖਿਆ

• ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਹਾਈ ਸਕੂਲ ਦੇ ਬਰਾਬਰ
• ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਸਿੱਖਿਆ ਪ੍ਰਮਾਣ ਪੱਤਰਾਂ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਐਜੂਕੇਸ਼ਨਲ ਕ੍ਰੈਡੈਂਸ਼ੀਅਲ ਅਸੈਸਮੈਂਟ (ECA) ਦੁਆਰਾ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ
• ਜੇਕਰ ਵੈਧ ਸਟੱਡੀ ਪਰਮਿਟ ਹੈ ਤਾਂ ਗ੍ਰੈਜੂਏਸ਼ਨ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਪੂਰੀਆਂ ਕਰੋ

ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼

• TEER ਸ਼੍ਰੇਣੀ 4 ਜਾਂ 5 ਕਿੱਤਿਆਂ ਦੇ ਤਹਿਤ ਫੁੱਲ-ਟਾਈਮ ਸਥਾਈ (35+ ਘੰਟੇ/ਹਫ਼ਤਾ) ਜਿਸਦੀ ਤਨਖਾਹ ਖੇਤਰ ਲਈ ਉਸੇ ਕਿੱਤੇ ਦੀ ਮੱਧ ਤਨਖਾਹ (Median wage) ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਦੀ ਹੈ ਜਾਂ ਵੱਧ ਹੈ

ਭਾਸ਼ਾ

ਘੱਟੋ-ਘੱਟ CLB 4, ਪਿਛਲੇ 2 ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ 4 ਭਾਸ਼ਾ ਮੁਹਾਰਤ ਟੈਸਟਾਂ ਵਿੱਚੋਂ 1 ਦੁਆਰਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕੀਤਾ ਗਿਆ:

• International English Language Testing System (IELTS) General Training
• Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
• Test d'évaluation de français (TEF)
• Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)

ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ

• ਕਾਰੋਬਾਰ ਸੂਬੇ ਵਿੱਚ ਰਜਿਸਟਰਡ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ
• ਯੂਕੋਨ ਵਿੱਚ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ 1 ਸਾਲ (ਗੈਰ-ਲਾਭਕਾਰੀ ਸੰਸਥਾ ਹੋਵੇ ਤਾਂ 3 ਸਾਲ) ਲਈ ਕਾਰੋਬਾਰ ਕਰੋ
• ਕੈਨੇਡੀਅਨਾਂ ਜਾਂ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸੀਆਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਰੱਖਣ ਦੇ ਕਾਫ਼ੀ ਯਤਨਾਂ ਦਾ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕਰੋ
• ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਜਾਂ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸੀ ਦੁਆਰਾ ਸੰਚਾਲਿਤ, ਸੂਬਾਈ ਕਾਰੋਬਾਰ-ਸਬੰਧਤ ਕਾਨੂੰਨਾਂ ਅਤੇ ਨਿਯਮਾਂ ਦੀ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਪਾਲਣਾ ਕਰਦਾ ਹੈ
• ਸੰਭਾਵੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਸੂਬੇ ਵਿੱਚ ਰਹਿਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਬੰਦੋਬਸਤ ਅਤੇ ਧਾਰਨ ਯੋਜਨਾਵਾਂ (Settlement and retention plans) ਹੋਣੀਆਂ ਚਾਹੀਦੀਆਂ ਹਨ

ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਲਈ ਅਯੋਗਤਾ

• ਵਿਜ਼ਿਟਰ ਰੁਤਬਾ (Visit status) ਜਾਂ ਵੈਧ ਸਟੱਡੀ ਪਰਮਿਟ ਹੋਣਾ
• ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਨੂੰ ਨਵਿਆਉਣ ਜਾਂ ਬਹਾਲ (Restore) ਕਰਨ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਵਿੱਚ ਹੋਣਾ
• ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਹਨ ਅਤੇ ਕਾਨੂੰਨੀ ਰੁਤਬੇ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ (Out of status) ਹਨ
• ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਕੋਈ ਅਣਸੁਲਝਿਆ ਸ਼ਰਨਾਰਥੀ ਜਾਂ ਮਾਨਵਤਾਵਾਦੀ ਦਾਅਵਾ ਹੈ
• ਕੈਨੇਡਾ ਦੇ ਅੰਦਰ ਜਾਂ ਬਾਹਰ ਦੇਸ਼ ਨਿਕਾਲੇ ਦੇ ਹੁਕਮ (Removal order) ਅਧੀਨ ਹਨ

* ਬਿਨੈਕਾਰ ਇਸ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਲਈ ਖੁਦ ਅਰਜ਼ੀ ਨਹੀਂ ਦੇ ਸਕਦਾ। ਸੂਬਾ ਸਿਰਫ਼ ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਤੋਂ ਅਰਜ਼ੀ ਲੈਂਦਾ ਹੈ।

ਮੁੱਢਲੀ ਲੋੜਾਂ

• ਬਿਨੈਕਾਰ ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਉਸਨੂੰ ਪਹਿਲਾਂ ਇਸ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਲਈ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਜਾਰੀ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਸੀ।
• ਬਿਨੈਕਾਰ 2 ਸਾਲਾਂ ਲਈ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਦੀਆਂ ਸ਼ਰਤਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਦਾ ਹੈ ਜਦੋਂ ਪੱਕੀ ਰਿਹਾਇਸ਼ (PR) ਦੀ ਅਰਜ਼ੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਅਧੀਨ ਹੁੰਦੀ ਹੈ।
• ਬਿਨੈਕਾਰ, ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਅਤੇ ਸੂਬੇ ਵਿਚਕਾਰ ਤਿਕੋਣੀ ਸਮਝੌਤੇ 'ਤੇ ਦਸਤਖਤ ਕਰੋ।

ਸਿੱਖਿਆ

• ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਹਾਈ ਸਕੂਲ ਦੇ ਬਰਾਬਰ
• ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਸਿੱਖਿਆ ਪ੍ਰਮਾਣ ਪੱਤਰਾਂ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਐਜੂਕੇਸ਼ਨਲ ਕ੍ਰੈਡੈਂਸ਼ੀਅਲ ਅਸੈਸਮੈਂਟ (ECA) ਦੁਆਰਾ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ

ਕੰਮ ਦਾ ਤਜਰਬਾ

• ਜੇ TEER ਸ਼੍ਰੇਣੀ 4, 5 ਦੇ ਅਧੀਨ ਹੈ ਤਾਂ 6 ਮਹੀਨੇ ਦਾ ਕੰਮ ਦਾ ਤਜਰਬਾ
• ਜੇ TEER ਸ਼੍ਰੇਣੀ 0, 1 ਦੇ ਅਧੀਨ ਹੈ ਤਾਂ 12 ਮਹੀਨੇ ਦਾ ਕੰਮ ਦਾ ਤਜਰਬਾ

ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼

• ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ 3 ਪਾਰਟ-ਟਾਈਮ ਅਹੁਦੇ ਜੋ 1 ਫੁੱਲ-ਟਾਈਮ ਅਹੁਦੇ ਦੇ ਬਰਾਬਰ ਹਨ, ਇੱਕੋ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ 3 ਨੌਕਰੀਦਾਤਿਆਂ ਤੱਕ (ਮੌਸਮੀ ਨੌਕਰੀਆਂ ਸ਼ਾਮਲ ਨਹੀਂ)
• ਸਾਰੇ ਭਰਤੀ ਕੀਤੇ ਅਹੁਦਿਆਂ ਵਿੱਚੋਂ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਤਨਖਾਹ ਦੇ ਬਰਾਬਰ ਤਨਖਾਹ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕਰਨਾ

ਭਾਸ਼ਾ

ਘੱਟੋ-ਘੱਟ CLB 6 (TEER ਸ਼੍ਰੇਣੀ 0, 1), CLB 5 (TEER ਸ਼੍ਰੇਣੀ 2, 3) ਜਾਂ CLB 4 (TEER ਸ਼੍ਰੇਣੀ 4, 5), ਪਿਛਲੇ 2 ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ 4 ਭਾਸ਼ਾ ਮੁਹਾਰਤ ਟੈਸਟਾਂ ਵਿੱਚੋਂ 1 ਦੁਆਰਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕੀਤਾ ਗਿਆ:

• International English Language Testing System (IELTS) General Training
• Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
• Test d'évaluation de français (TEF)
• Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)

ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ

• ਕਾਰਕ੍ਰਾਸ, ਕਾਰਮੈਕਸ, ਡਾਸਨ ਸਿਟੀ, ਵਾਟਸਨ ਲੇਕ, ਹੇਨਸ ਜੰਕਸ਼ਨ ਜਾਂ ਵ੍ਹਾਈਟਹੋਰਸ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੋਵੇ
• ਕਾਰੋਬਾਰ ਸੂਬੇ ਵਿੱਚ ਰਜਿਸਟਰਡ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਸੂਬਾਈ ਕਾਰੋਬਾਰ-ਸਬੰਧਤ ਕਾਨੂੰਨਾਂ ਅਤੇ ਨਿਯਮਾਂ ਦੀ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਪਾਲਣਾ ਕਰਦਾ ਹੋਵੇ
• ਯੂਕੋਨ ਵਿੱਚ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ 1 ਸਾਲ (ਗੈਰ-ਲਾਭਕਾਰੀ ਸੰਸਥਾ ਹੋਵੇ ਤਾਂ 3 ਸਾਲ) ਲਈ ਕਾਰੋਬਾਰ ਕਰਨਾ
• ਸੰਭਾਵੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਸੂਬੇ ਵਿੱਚ ਰਹਿਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਬੰਦੋਬਸਤ ਅਤੇ ਧਾਰਨ ਯੋਜਨਾਵਾਂ (Settlement and retention plans) ਹੋਣੀਆਂ ਚਾਹੀਦੀਆਂ ਹਨ
• ਜੇਕਰ ਇੱਕ ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਭਰਤੀ ਬੰਦ ਕਰ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਕੁੱਲ ਕੰਮ ਦੇ ਘੰਟਿਆਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਸੂਬਾ ਦੂਜੇ ਨੌਕਰੀਦਾਤਿਆਂ ਨੂੰ 90 ਦਿਨਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਕੰਮ ਦੇ ਘੰਟੇ ਵਧਾ ਕੇ ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਨਾਲ ਭਾਈਵਾਲੀ ਕਰਕੇ ਕੰਮ ਦੇ ਘੰਟਿਆਂ ਨੂੰ ਅਨੁਕੂਲ ਕਰਨ ਲਈ ਸੂਚਿਤ ਕਰੇਗਾ।