Квалифицированная иммиграция
Провинция Северо-Западные территории
Минимальные требования
Популярные иммиграционные программы для полуквалифицированных и квалифицированных рабочих в провинции
Квалифицированный Рабочий
Кандидат внутри Канады с предложением работы от местного работодателя
Предложение работы
Опыт работы
Разрешение на работу
Язык
CLB 5 для категории TEER 2 или 3
Начальный уровень / Полуквалифицированный
Кандидат, работающий в Канаде с полуквалифицированным опытом и предложением работы
Предложение работы
Работа
Разрешение на работу
Соответствие минимальным требованиям не гарантирует, что заявитель получит приглашение. Заявитель и работодатель должны соответствовать требованиям набора для номинации.
Процесс подачи заявления
Сроки процесса подготовки и рассмотрения заявления
между заявителем и провинциальным и федеральным правительством
Подача номинации
Заявитель и работодатель создают профиль PNP и отправляют необходимые документы на NTNP Online, когда все требования будут выполнены.
Решение о номинации
Заявка одобрена, заявитель получает Сертификат о номинации для поддержки своего заявления на ПМЖ в IRCC, действительный в течение 6 месяцев.
Провинция рассматривает в течение 10 недель
Подача на ПМЖ
Сохраняйте условия номинации, приложите Сертификат номинации к заявлению на ПМЖ и подайте его в IRCC.IRCC рассматривает в течение 15 - 19 месяцев
Получить статус ПМЖ
Заявка одобрена, заявитель получает статус постоянного резидента после прибытия или подтверждения на портале IRCC.Подтверждение действительно в течение 12 месяцев
Заявитель с разрешением на работу, истекающим в течение 180 дней, подавший заявление на ПМЖ в IRCC и соблюдающий условия номинации, может получить письмо в поддержку продления разрешения на работу от провинции.
Факторы успеха
Ключевые элементы, влияющие на решение
Право
Преимущества, на которые имеют право заявитель и сопровождающие его члены семьи при получении статуса постоянного жителя
![Северо-Западные территории - Иммиграция по навыкам 1 Семейный](https://redim.ca/wp-content/uploads/169557997.jpg)
Семейный
В иммиграционную заявку включены супруг(а) и дети заявителя
![Северо-Западные территории - Иммиграция по навыкам 2 Работа и учеба](https://redim.ca/wp-content/uploads/456679452.jpg)
Работа и учеба
Продолжайте работать легально с письмом поддержки для продления разрешения на работу
![Северо-Западные территории - Иммиграция по навыкам 3 Медицинское обслуживание](https://redim.ca/wp-content/uploads/270810412.jpg)
Медицинское обслуживание
Доступ к высококачественному современному общественному здравоохранению наравне с канадцами
![Северо-Западные территории - Иммиграция по навыкам 4 Образование](https://redim.ca/wp-content/uploads/NORMAL-Adobestock-301245840.jpg)
Образование
Бесплатное или сниженное обучение для детей в зависимости от уровня образования
![Северо-Западные территории - Иммиграция по навыкам 5 Преимущества](https://redim.ca/wp-content/uploads/93679984.jpg)
Преимущества
Доступ к социальным льготам наравне с канадцами
![Северо-Западные территории - Иммиграция по навыкам 6 Право на передвижение](https://redim.ca/wp-content/uploads/128768481.jpg)
Право на передвижение
Жить и работать где угодно при статусе постоянного жителя
![Северо-Западные территории - Иммиграция по навыкам 7 Спонсорство](https://redim.ca/wp-content/uploads/375541315.jpg)
Спонсорство
Возможность спонсировать родственников при выполнении условий
![Северо-Западные территории - Иммиграция по навыкам 8 Натурализация](https://redim.ca/wp-content/uploads/64831436.jpg)
Натурализация
Возможность получить гражданство при выполнении условий проживания
Конкретные требования
Важные требования, на которые заявитель должен обратить внимание
Основные требования
- Иметь действующее разрешение на работу, за исключением исключительных обстоятельств (необходимо консультироваться с провинцией)
Образование
- Иностранные образовательные документы должны быть оценены Оценка образовательных документов
- Лицензия на практику или членство в провинциальных регулирующих органах, если работаете в регулируемых профессиях
Опыт работы
- Не менее 1 года опыта работы на полную ставку за последние 10 лет
Предложение работы
- Постоянная полная занятость (37,5 часов в неделю) в профессиях категории TEER 0, 1, 2 или 3 с заработной платой, которая соответствует или превышает среднюю заработную плату в той же профессии в провинции (или Юконе, Северной Альберте, Альберте, Канаде, если информация недоступна)
Язык
Минимальный CLB 7 (категория TEER 0 или 1) или CLB 5 (категория TEER 2 или 3), если предложение работы относится к NOC C, оцененный по одному из 4 тестов на знание языка за последние 2 года:
- Международная система тестирования английского языка (IELTS) Общая подготовка
- Канадская программа индекса владения английским языком (CELPIP-Общий)
- Тест оценки французского языка (TEF)
- Тест на знание французского языка Канада (TCF Канада)
Работодатель
- Принадлежит канадцу или постоянному жителю
- Иметь зарегистрированный бизнес как постоянно действующая организация
- Вести деятельность не менее 1 года подряд в провинции
- Полностью соблюдать федеральные и провинциальные законы и правила в области занятости, труда, иммиграции
- Демонстрировать достаточные усилия по найму канадцев или постоянных жителей перед предложением должности
Основные требования
- Иметь действующее разрешение на работу, за исключением исключительных обстоятельств (необходимо консультироваться с провинцией)
- Работать не менее 6 месяцев с тем же работодателем
Образование
- Иностранные образовательные документы должны быть оценены Оценка образовательных документов
- Лицензия на практику или членство в провинциальных регулирующих органах, если работаете в регулируемых профессиях
Опыт работы
- Не менее 1 года опыта работы на полную ставку за последние 10 лет
Предложение работы
- Постоянная полная занятость (37,5 часов в неделю) в профессиях категории TEER 4 или 5 с заработной платой, которая соответствует или превышает среднюю заработную плату в той же профессии в провинции (или Юконе, Северной Альберте, Альберте, Канаде, если информация недоступна)
Язык
Минимальный CLB 4, оцененный по одному из 4 тестов на знание языка за последние 2 года:
- Международная система тестирования английского языка (IELTS) Общая подготовка
- Канадская программа индекса владения английским языком (CELPIP-Общий)
- Тест оценки французского языка (TEF)
- Тест на знание французского языка Канада (TCF Канада)
Работодатель
- Принадлежит канадцу или постоянному жителю
- Иметь зарегистрированный бизнес как постоянно действующая организация
- Вести деятельность не менее 1 года подряд в провинции
- Полностью соблюдать федеральные и провинциальные законы и правила в области занятости, труда и иммиграции
- Демонстрировать достаточные усилия по найму канадцев или постоянных жителей перед предложением должности