{"id":541564,"date":"2026-07-23T11:49:35","date_gmt":"2026-07-23T18:49:35","guid":{"rendered":"https:\/\/redim.ca\/napakainit-na-balita-isinagawa-ng-canada-ang-kauna-unahang-military-express-entry-draw-na-may-crs-368\/"},"modified":"2026-08-01T14:00:33","modified_gmt":"2026-08-01T21:00:33","slug":"napakainit-na-balita-isinagawa-ng-canada-ang-kauna-unahang-military-express-entry-draw-na-may-crs-368","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/redim.ca\/tl\/napakainit-na-balita-isinagawa-ng-canada-ang-kauna-unahang-military-express-entry-draw-na-may-crs-368\/","title":{"rendered":"Napakainit na Balita: Isinagawa ng Canada ang Kauna-unahang Military Express Entry Draw na may CRS 368"},"content":{"rendered":"<p>Isinagawa ng Canada ang &nbsp;<strong>kauna-unahang Express Entry draw para sa kategoryang Militar<\/strong>, na naglabas lamang ng <strong>4 na invitation to apply<\/strong> sa Express Entry draw <strong>#430<\/strong> noong Huwebes, Hulyo 23, 2026. Ang pinakamababang puntos sa Comprehensive Ranking System ay <strong>368<\/strong>, habang ang tie-breaking cutoff ay umabot nang <strong>51 araw<\/strong> pabalik sa Hunyo 2, 2026 nang 20:11:26 UTC.<\/p>\n<p>Ang resulta ay nagtatatag ng unang benchmark para sa bagong Military stream, ngunit ang napakaliit na kabuuang imbitasyon ay nangangahulugang ang draw ay dapat uriin bilang isang mahigpit na kontroladong pagpili sa halip na simula ng isang high-volume na immigration pathway.<\/p>\n<p class=\"blank\"><\/p>\n<h2>Unang Military Express Entry Draw ay Nagtatag ng Isang Makitid na Benchmark<\/h2>\n<p>Ang pambungad na Military draw ay naglabas ng <strong>4 na imbitasyon sa CRS 368<\/strong>. Dahil walang mas maagang Military round na umiiral para sa paghahambing, ang average, pinakamataas, at pinakamababang resulta ng kategorya ay kasalukuyang magkakapareho: isang average na CRS na <strong>368<\/strong>, pinakamalaking draw na <strong>4 na imbitasyon<\/strong>, at pinakamaliit na draw na <strong>4 na imbitasyon<\/strong>.<\/p>\n<p>Dahil dito, masyado pang maaga para sa pagsusuri ng trend sa loob ng kategorya. Ang iisang round ay nagtatatag ng paunang sangguniang punto, ngunit hindi ito nagtatatag ng maaasahang direksyon para sa mga hinaharap na puntos ng CRS, bilang ng imbitasyon, o dalas ng draw.<\/p>\n<p>Gayunpaman, ang draw ay kapansin-pansin sa mas malawak na sistema ng Express Entry. Ang <strong>4 na imbitasyon<\/strong> nito ang gumawa rito bilang pinakamaliit na draw na naitala sa sinuring 12-buwang panahon. Ang kasunod na pinakamaliit na draw ay naglabas ng 192 imbitasyon, na nangangahulugang ang Military round ay humigit-kumulang <strong>97.9% na mas maliit<\/strong>.<\/p>\n<p>Ang mababang puntos ng CRS ay dapat ding suriin nang maingat. Ang CRS na <strong>368<\/strong> ay mas mababa kaysa sa mga puntos sa mga agad na naunang round ng French-language, Canadian Experience Class, at Provincial Nominee Program, ngunit ang mga puntos mula sa magkakaibang kategorya ng draw ay hindi direktang maihahambing. Ang bawat kategorya ay pumipili mula sa magkakaibang kwalipikadong populasyon, at ang mga provincial nominee ay karaniwang nakatatanggap ng karagdagang 600 puntos sa CRS.<\/p>\n<div class=\"red-chart-wrap\"><div class=\"chart-note\" style=\"text-align:center;font-size:12px;margin-bottom:30px;color:#555;\">Focus on what matters. Click a legend item to toggle its series on the chart.<\/div><div class=\"red-chart\" data-red-chart-state=\"pending\"><canvas id=\"canvas_zfedee_6a7012a274f67\"><\/canvas><\/div><\/div>\n<script type=\"application\/json\" class=\"red-chart-config\" data-canvas-id=\"canvas_zfedee_6a7012a274f67\">{\"canvasId\":\"canvas_zfedee_6a7012a274f67\",\"type\":\"line\",\"data\":{\"labels\":[\"390\",\"392\",\"396\",\"397\",\"398\",\"400\",\"402\",\"404\",\"407\",\"410\",\"413\",\"417\",\"420\",\"421\",\"422\",\"424\",\"426\",\"428\",\"430\"],\"datasets\":[{\"type\":\"bar\",\"label\":\"Invitations Issued\",\"fill\":false,\"borderColor\":\"#ee1b24\",\"backgroundColor\":\"#ee1b24\",\"pointRadius\":2,\"borderWidth\":0,\"borderRadius\":3,\"data\":[8000,6000,6000,391,4000,4000,250,4000,2250,2000,2000,3000,4000,271,4000,2000,500,2000,4],\"order\":2},{\"type\":\"line\",\"label\":\"CRS Score\",\"fill\":false,\"borderColor\":\"#0044cc\",\"backgroundColor\":\"#0044cc\",\"pointRadius\":2,\"borderWidth\":2,\"borderRadius\":3,\"data\":[511,509,508,169,467,508,429,507,509,515,514,518,516,223,475,517,392,516,368],\"order\":1,\"yAxisID\":\"y1\",\"trendlineLinear\":{\"colorMin\":\"#FFA6A7\",\"colorMax\":\"#970000\",\"lineStyle\":\"dashed\",\"width\":2,\"projection\":true}}]},\"options\":{\"showDatalabels\":true,\"showTrendline\":true,\"indexAxis\":\"x\",\"title\":\"Express Entry Draws\",\"xDisplay\":true,\"yDisplay\":true,\"xStacked\":false,\"yStacked\":false,\"yAxisType\":\"linear\",\"y1\":{\"display\":false,\"max\":650,\"min\":120}},\"tooltip\":{\"infoLabels\":[\"Canadian Experience\",\"Canadian Experience\",\"Canadian Experience\",\"Physicians\",\"Healthcare \\u0026 Social\",\"Canadian Experience\",\"Senior managers\",\"Canadian Experience\",\"Canadian Experience\",\"Canadian Experience\",\"Canadian Experience\",\"Canadian Experience\",\"Canadian Experience\",\"Physicians\",\"Healthcare \\u0026 Social\",\"Canadian Experience\",\"Senior managers\",\"Canadian Experience\",\"Military\"],\"dateLabels\":[\"2026-01-07\",\"2026-01-21\",\"2026-02-17\",\"2026-02-19\",\"2026-02-20\",\"2026-03-03\",\"2026-03-05\",\"2026-03-17\",\"2026-03-31\",\"2026-04-14\",\"2026-04-28\",\"2026-05-27\",\"2026-06-23\",\"2026-06-24\",\"2026-06-25\",\"2026-07-07\",\"2026-07-10\",\"2026-07-21\",\"2026-07-23\"],\"pieLines\":[],\"projections\":[\"443.37\",\"442.91\"]}}<\/script>\n<p class=\"blank\"><\/p>\n<h3>Ano ang Inihahayag ng 51-Araw na Petsa ng Tie-Breaking<\/h3>\n<p>Ang petsa ng tie-breaking ay <strong>Hunyo 2, 2026 nang 20:11:26 UTC<\/strong>, na <strong>51 araw bago ang draw<\/strong>.&nbsp;Ang cutoff na iyon ay nangangahulugang ang mga kwalipikadong kandidato sa Military na may CRS score na higit sa 368 ay mas mataas ang ranggo kaysa sa threshold. Sa mga kwalipikadong kandidato na may eksaktong 368 puntos, ang mga profile na naisumite bago ang cutoff ay mas mataas ang ranggo kaysa sa mga huling profile.<\/p>\n<p>Ang <strong>51-araw na edad ng profile<\/strong> ay isang mahalagang senyales. Ipinapakita nito na ang draw para sa apat na tao ay hindi lamang basta nag-imbita ng bawat bagong likhang profile sa Military na may CRS 368. Ang mga kwalipikadong kandidato na may parehong puntos ngunit may mas huling timestamp ng profile ay maaaring nananatili pa sa pool.<\/p>\n<p>Dahil sa dahilan na iyon, ang pag-uulit ng draw na may katulad na limitadong laki ay hindi awtomatikong magbubunga ng mas mababang cutoff. Ang CRS ay maaaring manatiling malapit sa 368 o tumaas kung ang mga bagong kandidatong may mas mataas na puntos ay papasok sa kwalipikadong grupo. Ang makabuluhang pagbaba ay magiging mas posible lamang kung ang bilang ng imbitasyon ay lumawak nang sapat upang maubos ang umiiral na imbentaryo sa at nasa itaas ng kasalukuyang threshold.<\/p>\n<p>Ang mas malawak na snapshot ng Express Entry ay nag-uulat ng average na edad ng profile na humigit-kumulang <strong>11 buwan<\/strong>, ngunit ang figyur na iyon ay sumasaklaw sa maraming stream at hindi dapat ituring bilang isang pagtataya na tiyak sa Military. Ang 51-araw na tie-break ang mas may kaugnayang tagapagpahiwatig para sa mga kandidato sa bagong piling kategoryang ito.<\/p>\n<div class=\"red-chart-wrap\"><div class=\"chart-note\" style=\"text-align:center;font-size:12px;margin-bottom:30px;color:#555;\">Focus on what matters. Click a legend item to toggle its series on the chart.<\/div><div class=\"red-chart\" data-red-chart-state=\"pending\"><canvas id=\"canvas_eepool_6a7012a27646d\"><\/canvas><\/div><\/div>\n<script type=\"application\/json\" class=\"red-chart-config\" data-canvas-id=\"canvas_eepool_6a7012a27646d\">{\"canvasId\":\"canvas_eepool_6a7012a27646d\",\"type\":\"line\",\"data\":{\"labels\":[\"416\",\"417\",\"418\",\"419\",\"420\",\"421\",\"422\",\"423\",\"424\",\"425\",\"426\",\"427\",\"428\",\"429\",\"430\"],\"datasets\":[{\"type\":\"line\",\"label\":\"601-1200\",\"fill\":false,\"borderColor\":\"#ee1b24\",\"backgroundColor\":\"#ee1b24\",\"pointRadius\":2,\"borderWidth\":2,\"borderRadius\":3,\"data\":[372,332,332,941,941,941,941,525,525,525,525,511,511,511,511]},{\"type\":\"line\",\"label\":\"501-600\",\"fill\":false,\"borderColor\":\"#0044cc\",\"backgroundColor\":\"#0044cc\",\"pointRadius\":2,\"borderWidth\":2,\"borderRadius\":3,\"data\":[15659,17945,17945,20012,20012,20012,20012,18611,18611,18611,18611,18133,18133,18133,18133]},{\"type\":\"line\",\"label\":\"491-500\",\"fill\":false,\"borderColor\":\"#009933\",\"backgroundColor\":\"#009933\",\"pointRadius\":2,\"borderWidth\":2,\"borderRadius\":3,\"data\":[13325,13449,13449,13537,13537,13537,13537,13061,13061,13061,13061,12880,12880,12880,12880]},{\"type\":\"line\",\"label\":\"481-490\",\"fill\":false,\"borderColor\":\"#ff6600\",\"backgroundColor\":\"#ff6600\",\"pointRadius\":2,\"borderWidth\":2,\"borderRadius\":3,\"data\":[13109,13323,13323,13598,13598,13598,13598,12555,12555,12555,12555,12615,12615,12615,12615]},{\"type\":\"line\",\"label\":\"471-480\",\"fill\":false,\"borderColor\":\"#800080\",\"backgroundColor\":\"#800080\",\"pointRadius\":2,\"borderWidth\":2,\"borderRadius\":3,\"data\":[16598,17040,17040,17318,17318,17318,17318,16198,16198,16198,16198,16119,16119,16119,16119]},{\"type\":\"line\",\"label\":\"461-470\",\"fill\":false,\"borderColor\":\"#ffcc00\",\"backgroundColor\":\"#ffcc00\",\"pointRadius\":2,\"borderWidth\":2,\"borderRadius\":3,\"data\":[16160,16262,16262,16358,16358,16358,16358,16499,16499,16499,16499,16086,16086,16086,16086]},{\"type\":\"line\",\"label\":\"451-460\",\"fill\":false,\"borderColor\":\"#00bcd4\",\"backgroundColor\":\"#00bcd4\",\"pointRadius\":2,\"borderWidth\":2,\"borderRadius\":3,\"data\":[15108,15274,15274,15127,15127,15127,15127,15378,15378,15378,15378,14879,14879,14879,14879]},{\"type\":\"line\",\"label\":\"441-450\",\"fill\":false,\"borderColor\":\"#000000\",\"backgroundColor\":\"#000000\",\"pointRadius\":2,\"borderWidth\":2,\"borderRadius\":3,\"data\":[14247,14463,14463,14147,14147,14147,14147,14294,14294,14294,14294,13680,13680,13680,13680]},{\"type\":\"line\",\"label\":\"431-440\",\"fill\":false,\"borderColor\":\"#ee1b24\",\"backgroundColor\":\"#ee1b24\",\"pointRadius\":2,\"borderWidth\":2,\"borderRadius\":3,\"data\":[14171,14401,14401,13980,13980,13980,13980,14127,14127,14127,14127,13437,13437,13437,13437]}]},\"options\":{\"showDatalabels\":false,\"showTrendline\":false,\"indexAxis\":\"x\",\"title\":\"CRS Score Distribution\",\"xDisplay\":true,\"yDisplay\":true,\"xStacked\":false,\"yStacked\":false,\"yAxisType\":\"linear\",\"y1\":{\"display\":false,\"max\":550,\"min\":300}},\"tooltip\":{\"infoLabels\":[],\"dateLabels\":[\"2026-05-25\",\"2026-05-27\",\"2026-05-28\",\"2026-06-22\",\"2026-06-23\",\"2026-06-24\",\"2026-06-25\",\"2026-07-06\",\"2026-07-07\",\"2026-07-09\",\"2026-07-10\",\"2026-07-20\",\"2026-07-21\",\"2026-07-22\",\"2026-07-23\"],\"pieLines\":[],\"projections\":[]}}<\/script>\n<p>Para sa mga layunin ng klasipikasyon ng trabaho, ang apat na pangunahing grupong militar sa ilalim ng NOC 2021 ay ang <strong>NOC 40042, Commissioned officers of the Canadian Armed Forces; NOC 42102, Specialized members of the Canadian Armed Forces; NOC 43204, Operations members of the Canadian Armed Forces; at NOC 44200, Primary combat members of the Canadian Armed Forces<\/strong>.<\/p>\n<p>Ang isang katugmang pamagat ng trabaho lamang ay hindi sapat upang magtatag ng pagiging kwalipikado. Sinusuri ng mga immigration officer kung ginampanan ng aplikante ang lead statement at ang malaking bilang ng mga pangunahing tungkulin na nauugnay sa inangking NOC. Ang mga naaangkop na ministerial instruction ay maaari ding magpataw ng mga kundisyon tungkol sa dami, oras, at pagpapatuloy ng kwalipikadong karanasan sa trabaho.<\/p>\n<p class=\"blank\"><\/p>\n<h2>Nakaabot na ang Express Entry sa 84.9% ng 2026 Planning Benchmark Nito<\/h2>\n<p>Ang Express Entry ay naglabas ng <strong>104,616 na imbitasyon<\/strong> laban sa taunang planning figure na <strong>123,230<\/strong>, na kumakatawan sa <strong>84.9%<\/strong> ng naipahayag na benchmark. Nag-iiwan iyon ng <strong>18,614 na imbitasyon<\/strong>, o <strong>15.1%<\/strong>, na may <strong>161 araw na natitira<\/strong> sa 2026.<\/p>\n<p>Inilalagay nito ang paglalabas ng imbitasyon nang mas malayo kaysa sa isang simpleng bilis na nakabase sa kalendaryo. Humigit-kumulang 55.9% ng taon ang lumipas noong Hulyo 23, habang 84.9% ng planning figure ang naabot na.<\/p>\n<p>Ang rasyong ito ay nananatiling isang planning indicator sa halip na isang garantisadong hard cap. Ang mga invitation to apply, naaprubahang aplikasyon sa permanent residence, at aktwal na mga admisyon ay magkakaibang sukat. Ang mga pagtanggi, pag-withdraw, napaglipasang imbitasyon, komposisyon ng pamilya, at timeline ng pagpoproseso ay lahat nakakaapekto sa kung paano nagsasalin ang bilang ng imbitasyon sa mga admisyon.<\/p>\n<p>Ang Military draw ay halos walang epektong ayon sa bilang sa taunang pag-unlad. Ang apat na imbitasyon nito ay nagtatala ng humigit-kumulang <strong>0.0038% ng lahat ng imbitasyon sa 2026<\/strong>, na nagra-round sa 0.00% sa isang two-decimal stream-share na kalkulasyon.<\/p>\n<p>Sa paghahambing, ang mga draw ng Canadian Experience Class ay naglabas ng <strong>45,250 na imbitasyon<\/strong>, o <strong>43.25%<\/strong>, habang ang mga draw sa French-language ay naglabas ng <strong>40,500<\/strong>, o <strong>38.71%<\/strong>. Pagsasamahin, ang dalawang stream na iyon ay nagtatala ng humigit-kumulang <strong>81.96% ng lahat ng imbitasyong inilabas noong 2026<\/strong>.<\/p>\n<p>Ang pagpili sa Military ay kumakatawan sa isa sa 42 draw, katumbas ng <strong>2.38% ng aktibidad ng draw<\/strong>, ngunit mas mababa sa 0.01% ng dami ng imbitasyon. Ang kaibahang iyon ay nagpapatunay na ang round ay naging makabuluhan bilang isang pag-unlad sa patakaran, at hindi bilang isang pangunahing nag-ambag sa mga antas ng imigrasyon.<\/p>\n<div class=\"red-chart-wrap\"><div class=\"chart-note\" style=\"text-align:center;font-size:12px;margin-bottom:30px;color:#555;\">Focus on what matters. Click a legend item to toggle its series on the chart.<\/div><div class=\"red-chart\" data-red-chart-state=\"pending\"><canvas id=\"canvas_zfedee_6a7012a276889\"><\/canvas><\/div><\/div>\n<script type=\"application\/json\" class=\"red-chart-config\" data-canvas-id=\"canvas_zfedee_6a7012a276889\">{\"canvasId\":\"canvas_zfedee_6a7012a276889\",\"type\":\"pie\",\"data\":{\"labels\":[\"Canadian Experience\",\"French-speaking\",\"Healthcare \\u0026 Social\",\"Provincial Nominee\",\"Trade\",\"Senior managers\",\"Physicians\",\"Military\"],\"datasets\":[{\"type\":\"pie\",\"label\":\"Invitations by Program (2026)\",\"data\":[45250,40500,8000,6450,3000,750,662,4],\"backgroundColor\":[\"#ee1b24\",\"#0044cc\",\"#009933\",\"#ff6600\",\"#800080\",\"#ffcc00\",\"#00bcd4\",\"#8E8E8E\",\"#36a2eb\",\"#ffcd56\"],\"borderColor\":[\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\"],\"borderWidth\":1}]},\"options\":{\"showDatalabels\":false,\"showTrendline\":false,\"indexAxis\":\"x\",\"title\":\"Express Entry Draws\",\"xDisplay\":false,\"yDisplay\":false,\"xStacked\":false,\"yStacked\":false,\"yAxisType\":\"linear\",\"y1\":{\"display\":false,\"max\":550,\"min\":300}},\"tooltip\":{\"infoLabels\":[],\"dateLabels\":[\"2026-01-05\",\"2026-01-07\",\"2026-01-20\",\"2026-01-21\",\"2026-02-03\",\"2026-02-06\",\"2026-02-16\",\"2026-02-17\",\"2026-02-19\",\"2026-02-20\",\"2026-03-02\",\"2026-03-03\",\"2026-03-04\",\"2026-03-05\",\"2026-03-16\",\"2026-03-17\",\"2026-03-18\",\"2026-03-30\",\"2026-03-31\",\"2026-04-02\",\"2026-04-13\",\"2026-04-14\",\"2026-04-15\",\"2026-04-27\",\"2026-04-28\",\"2026-04-29\",\"2026-05-11\",\"2026-05-25\",\"2026-05-27\",\"2026-05-28\",\"2026-06-22\",\"2026-06-23\",\"2026-06-24\",\"2026-06-25\",\"2026-07-06\",\"2026-07-07\",\"2026-07-09\",\"2026-07-10\",\"2026-07-20\",\"2026-07-21\",\"2026-07-22\",\"2026-07-23\"],\"pieLines\":[[\"45,250 invitations issued (43.25% - 1st in invitations)\",\"12 draws conducted (28.57% - 2nd in frequency)\",\"104,616 invitations issued across all programs in 2026\"],[\"40,500 invitations issued (38.71% - 2nd in invitations)\",\"8 draws conducted (19.05% - 3rd in frequency)\",\"104,616 invitations issued across all programs in 2026\"],[\"8,000 invitations issued (7.65% - 3rd in invitations)\",\"2 draws conducted (4.76% - 4th in frequency)\",\"104,616 invitations issued across all programs in 2026\"],[\"6,450 invitations issued (6.17% - 4th in invitations)\",\"14 draws conducted (33.33% - 1st in frequency)\",\"104,616 invitations issued across all programs in 2026\"],[\"3,000 invitations issued (2.87% - 5th in invitations)\",\"1 draws conducted (2.38% - 7th in frequency)\",\"104,616 invitations issued across all programs in 2026\"],[\"750 invitations issued (0.72% - 6th in invitations)\",\"2 draws conducted (4.76% - 5th in frequency)\",\"104,616 invitations issued across all programs in 2026\"],[\"662 invitations issued (0.63% - 7th in invitations)\",\"2 draws conducted (4.76% - 6th in frequency)\",\"104,616 invitations issued across all programs in 2026\"],[\"4 invitations issued (0.00% - 8th in invitations)\",\"1 draws conducted (2.38% - 8th in frequency)\",\"104,616 invitations issued across all programs in 2026\"]],\"projections\":[]}}<\/script>\n<p class=\"blank\"><\/p>\n<h2>Apat na Magkakasunod na Araw ng Draw ay Nagpapakita ng Agresibong Multi-Stream Selection<\/h2>\n<p>Ang Military round ay sumunod sa tatlong iba pang draw sa mga magkakasunod na araw ng negosyo. Ang draw ng Provincial Nominee Program ay naglabas ng <strong>511 na imbitasyon sa CRS 744<\/strong> noong Hulyo 20, ang draw ng Canadian Experience Class ay naglabas ng <strong>2,000 na imbitasyon sa CRS 516<\/strong> noong Hulyo 21, at ang draw sa French-language ay naglabas ng <strong>5,000 na imbitasyon sa CRS 399<\/strong> noong Hulyo 22.<\/p>\n<p>Kabilang ang apat na imbitasyon sa Military, naglabas ang Canada ng <strong>7,515 na imbitasyon sa loob ng apat na magkakasunod na araw ng draw<\/strong>.<\/p>\n<p>Ang pattern na ito ay nagpapakita ng kahandaang magpatakbo ng ilang selection channel sa isang pinaikling panahon. Ipinapakita rin nito na ang IRCC ay maaaring gumamit ng napakaliit na occupation-focused rounds kasabay ng mas malalaking draw ng CEC at French-language.<\/p>\n<p>Ang Military draw ay hindi dapat basahin bilang ebidensya na ang mga pangkalahatang cutoff ng Express Entry ay bumababa sa 368. Kumakatawan ito sa isang kategoryang-tiyak na resulta mula sa isang napakalimitadong kwalipikadong populasyon.<\/p>\n<p class=\"blank\"><\/p>\n<h2>Ano ang Posibleng Mangyari Pagkatapos ng Unang Military Draw<\/h2>\n<p>Ang pinakamakatuwirang panandaliang inaasahan ay ang mga naitatag na stream ay patuloy na magtatala para sa karamihan ng dami ng imbitasyon. Ang mga kandidato ng Canadian Experience Class at French-language ay kumakatawan na sa halos 82% ng mga imbitasyong inilabas noong 2026, habang ang healthcare, provincial nomination, trades, physicians, at senior managers ang nagtatala ng karamihan sa natitira.<\/p>\n<p>Ang mga Military round ay mas malamang na manatiling paminsan-minsan at nakatutok lamang sa maliit na grupo maliban kung ang naaangkop na kategorya ay palawakin o bigyan ng mas malaking layunin sa patakaran. Ang unang draw na may apat na imbitasyon ay kahawig ng isang precision selection exercise sa halip na isang malawak na pagkuha para sa merkado ng paggawa.<\/p>\n<p>Ang puntos ng CRS sa Military ay maaaring maging mabilis magbago. Dahil ang kwalipikadong grupo ay tila napakaliit, ang puntos ay maaaring gumalaw nang mabilis bilang tugon sa ilang bagong profile lamang. Ang isang may mataas na ranggong kandidato ay maaaring makaapekto sa kasunod na threshold nang higit kaysa sa karaniwang mangyayari sa isang draw na kinabibilangan ng libu-libong imbitasyon.<\/p>\n<p>Tatlong senaryo ang makatuwiran. Kung ang bilang ng imbitasyon ay mananatiling malapit sa apat at ang mga bagong kwalipikadong profile ay patuloy na papasok sa pool, ang CRS ay mas malamang na manatiling matatag o tumaas. Kung ang mas huling round ay lumawak nang katamtaman, ang puntos ay maaaring manatiling malapit sa 368 habang ang tie-break ay umuunlad. Kung ang kabuuang imbitasyon ay tumaas nang sapat upang maubos ang umiiral na 368-point inventory, ang mas mababang CRS ay magiging mas reyalistiko.<\/p>\n<p>Ang <strong>51-araw na edad ng tie-break<\/strong> ay kasalukuyang sumasalungat sa pag-aakala ng agarang pagbaba ng puntos. Ipinahihiwatig nito na ang mga mas huling profile sa cutoff score ay maaaring naghihintay pa rin.<\/p>\n<p class=\"blank\"><\/p>\n<h2>Paano Makakaabot sa CRS 368 sa Isang Canadian Armed Forces Military Draw: Profile ng Isang Inland Operations Member sa Ilalim ng NOC 43204<\/h2>\n<p>Ang isang kandidato ay maaaring makapasok sa isang Express Entry military category draw na may <strong>CRS score na 368<\/strong> sa pamamagitan ng pagsasama ng kwalipikadong karanasan sa ilalim ng <strong>NOC 43204, Operations Members ng Canadian Armed Forces<\/strong>, edukasyon sa Canada, malakas na kakayahan sa French, dayuhang karanasan sa trabaho, at karagdagang mga koneksyon sa pamilya sa Canada. Para sa kategoryang ito, ang aplikante ay dapat nakipon ng hindi bababa sa <strong>isang taon ng kwalipikadong karanasan sa nakaraang tatlong taon<\/strong> sa napiling trabahong militar. Ang mga kandidatong may parehong CRS score ay niraranggo ayon sa panuntunan sa tie-breaking ng Immigration, Refugees and Citizenship Canada, na karaniwang nagbibigay ng priyoridad sa profile na mas maagang naisumite.<\/p>\n<h3>Inland Military Applicant: Karim mula sa Morocco, Operations Member na may Tatlong Taon ng Dayuhang Karanasan, Diploma sa Canada, at CRS 368<\/h3>\n<p><strong>Si Karim El Mansouri ay isang 39-taong-gulang na Moroccan national na naninirahan sa Ontario pagkatapos makapagtapos ng dalawang taong programa sa kolehiyo sa Canada.<\/strong> Bago pumunta sa Canada, naglingkod si Karim nang tatlong taon sa isang operational support role sa Moroccan Armed Forces. Ang kaniyang mga responsibilidad ay kabilang ang pag-uugnay ng komunikasyon sa larangan, pagpapanatili ng mga rekord ng kahandaan sa operasyon, pagsuporta sa mga paggalaw ng yunit, at pagtulong sa mga nakatataas na tauhan sa mga pagsasanay. Ang higit sa isang taon ng karanasang ito ay nakuha sa loob ng nakaraang tatlong taon at tumutugma sa mga tungkulin sa operasyon na sinusuri sa ilalim ng <strong>NOC 43204, Operations Members ng Canadian Armed Forces<\/strong>.<\/p>\n<p>Pagkarating sa Canada, tinapos ni Karim ang <strong>dalawang taong diploma sa Emergency Management sa George Brown College sa Toronto<\/strong>. Pinatibay ng programa ang kaniyang kaalaman sa mga incident command system, emergency planning, pampublikong kaligtasan, at operational coordination. Nakatanggap siya ng <strong>98 puntos sa CRS para sa edukasyon<\/strong> at karagdagang <strong>15 puntos para sa pagtatapos ng isa o dalawang taong kredensyal sa edukasyon sa Canada<\/strong>. Kasalukuyang nagtatrabaho si Karim sa Canada sa ilalim ng post-graduation work permit, bagaman hindi pa siya nakaiipon ng sapat na kwalipikadong karanasan sa trabaho sa Canada upang makatanggap ng mga puntos sa CRS sa kategoryang iyon.<\/p>\n<div class=\"red-promo-banner\"><i class=\"fa fa-calculator blink1\"><\/i>Suriin ang iyong profile gamit ang aming <strong><a href=\"https:\/\/redim.ca\/imm-tools\/crs-calculator\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Live na Express Entry CRS calculator<\/a><\/strong>. Makakuha ng agaran at tumpak na resulta at magkaroon ng interactive na pananaw sa distribusyon ng pool, bahagi ng mga imbitasyon, at pagsusuri ng draw ayon sa kategorya.<\/div>\n<p>Ang French ang pinakamalakas na opisyal na wika ni Karim. Sa <strong>TEF Canada<\/strong>, nakakuha siya ng <strong>532 sa pagsasalita, na nagkakahalaga ng 31 puntos sa CRS, 588 sa pakikinig, na nagkakahalaga ng 34 puntos, 571 sa pagbabasa, na nagkakahalaga ng 34 puntos, at 486 sa pagsusulat, na nagkakahalaga ng 23 puntos<\/strong>. Ang kaniyang mga resulta sa wika ay nagbunga ng <strong>122 puntos sa CRS<\/strong> at nagkwalipika rin sa kaniya para sa <strong>25 karagdagang puntos para sa malakas na kakayahan sa French<\/strong>. Ang kaniyang edukasyon na pinagsama sa kaniyang kahusayan sa wika ay nagdagdag ng <strong>13 puntos sa transferability<\/strong>, habang ang kaniyang tatlong taon ng dayuhang karanasan sa trabaho na pinagsama sa kaniyang mga resulta sa wika ay nag-ambag ng isa pang <strong>25 puntos<\/strong>. Mayroon ding mas nakatatandang kapatid na babae si Karim na isang permanent resident sa Canada na naninirahan sa Ottawa, na nagbibigay sa kaniya ng <strong>15 puntos para sa kapatid<\/strong>.<\/p>\n<p><strong>CRS Breakdown ni Karim: Edad (55) | Edukasyon (98) | Wika (122) | Transferability (38) | Karagdagang Puntos (55) | Kabuuang CRS (368)<\/strong><\/p>\n<p class=\"blank\"><\/p>\n<h2>Paano Mapapabuti ni Karim ang Kaniyang Puntos sa CRS<\/h2>\n<h3>Edukasyon<\/h3>\n<p>Kasalukuyang nakatatanggap si Karim ng <strong>98 puntos para sa kaniyang dalawang taong diploma sa Canada<\/strong>, habang ang pinakamataas na puntos sa edukasyon na makukuha para sa isang solong aplikante ng Express Entry ay maaaring umabot sa <strong>150 puntos<\/strong>. Ang pagtatapos ng bachelor&#8217;s degree, master&#8217;s degree, o iba pang kwalipikadong kredensyal ay maaaring magpataas ng kaniyang puntos sa edukasyon nang hanggang <strong>52 puntos<\/strong>, depende sa huling kredensyal at kaniyang mga kalagayan sa Express Entry. Ang mas mataas na kredensyal ay maaari ding magpabuti sa kaniyang mga puntos sa transferability na nauugnay sa edukasyon kapag pinagsama sa malalakas na resulta sa wika.<\/p>\n<h3>Mga Resulta sa Wikang French<\/h3>\n<p>Mayroon nang mahusay na mga resulta sa pakikinig at pagbabasa si Karim, kung saan nakukuha ang pinakamataas na <strong>34 puntos<\/strong> na makukuha para sa mga kakayahang iyon. Ang kaniyang puntos sa pagsasalita ay nagkakahalaga ng <strong>31 puntos<\/strong>, kaya ang pagpapabuti ng kaniyang resulta sa pagsasalita sa TEF Canada ay maaaring magdagdag ng hanggang <strong>3 puntos<\/strong>. Ang kaniyang resulta sa pagsusulat ay kasalukuyang nagbibigay ng <strong>23 puntos<\/strong>, na nag-iiwan ng puwang para sa pagtaas na hanggang <strong>11 puntos<\/strong>. Ang mas malakas na mga puntos sa pagsusulat at pagsasalita ay makapagdaragdag ng hanggang <strong>14 na direktang puntos sa wika<\/strong>, habang may potensyal na magpatibay sa kaniyang kalkulasyon sa transferability.<\/p>\n<h3>Karanasan sa Trabaho sa Canada at Skill Transferability<\/h3>\n<p>Kasalukuyang walang natatanggap na puntos sa CRS si Karim para sa karanasan sa trabaho sa Canada. Kapag nakatapos siya ng isang kwalipikadong taon ng skilled na trabaho sa Canada sa ilalim ng kaniyang post-graduation work permit, maaari siyang magsimulang makatanggap ng mga puntos sa karanasan sa Canada. Depende sa bilang ng mga natapos na taon, ang karanasan sa trabaho sa Canada ay makapag-aambag ng hanggang <strong>80 puntos<\/strong> para sa isang solong aplikante.<\/p>\n<p>Ang kaniyang kasalukuyang puntos sa transferability ay <strong>38 mula sa posibleng 100 puntos<\/strong>. Nakatatanggap siya ng 13 puntos mula sa edukasyon na pinagsama sa kakayahan sa wika at 25 puntos mula sa dayuhang karanasan na pinagsama sa kakayahan sa wika. Ang pagpapabuti ng kaniyang edukasyon, mga resulta sa wika, o kwalipikadong karanasan sa Canada ay magpapataas sa seksyong ito nang hanggang <strong>62 puntos<\/strong>, bagaman ang pangkalahatang kategorya ng skill transferability ay nananatiling limitado sa 100 puntos.<\/p>\n<h3>Provincial Nomination<\/h3>\n<p>Ang pinakamalaking posibleng pagtaas ay magmumula sa isang nominasyon na inilabas sa pamamagitan ng isang Express Entry-aligned na Provincial Nominee Program. Ang isang provincial nomination ay nagbibigay ng <strong>600 karagdagang puntos sa CRS<\/strong>. Batay sa kaniyang kasalukuyang puntos, si Karim ay maaaring tumaas mula <strong>368 patungong humigit-kumulang 968 puntos<\/strong>, na nakabatay sa kaniyang patuloy na pagiging kwalipikado at sa kalkulasyon ng CRS na umiiral kapag idinagdag ang nominasyon. Ang kaniyang edukasyon sa Canada, kahusayan sa French, background sa military operations, at paninirahan sa Ontario ay makagagawa sa kaniya bilang isang potensyal na nauugnay na kandidato para sa mga provincial stream na pumipili ng mga aplikante batay sa mga pangangailangan sa merkado ng paggawa o kakayahan sa wikang French.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Isinagawa ng Canada ang unang Military Express Entry draw noong Hulyo 23, 2026 na may 4 na ITA sa CRS 368. Basahin ang buong detalye rito.<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":541207,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4185],"tags":[5017,5016,3044,3161,5012,3125,5011,5015,5019,3245],"class_list":["post-541564","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-pederal","tag-batas-sa-imigrasyon","tag-consultant-sa-imigrasyon","tag-crs-tl","tag-express-entry-tl","tag-imigrasyon-sa-canada","tag-category-based-draws-tl","tag-mga-update-ng-ircc","tag-pang-ekonomiyang-imigrasyon","tag-permanenteng-paninirahan","tag-skilled-worker-tl"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/redim.ca\/tl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/541564","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/redim.ca\/tl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/redim.ca\/tl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redim.ca\/tl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redim.ca\/tl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=541564"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/redim.ca\/tl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/541564\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":541568,"href":"https:\/\/redim.ca\/tl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/541564\/revisions\/541568"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redim.ca\/tl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/541207"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/redim.ca\/tl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=541564"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/redim.ca\/tl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=541564"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/redim.ca\/tl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=541564"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}