Mga Kasanayan sa Imigrasyon
Prince Edward Island
Mga sikat na programang pang-imigrasyon para sa mga nagtapos na internasyonal na estudyante, semi-skilled at skilled na manggagawa sa lalawigan
Internasyonal na mag-aaral na nagtapos sa PEI at may alok na trabaho
Alok ng Trabaho
Pagtatapos
Pahintulot sa Trabaho
Wika
Edad
Kandidatong nasa Canada na may karanasan sa trabaho at wastong alok ng trabaho
Karanasan sa Trabaho
Alok ng Trabaho
Pagtatapos
Pahintulot sa Trabaho
Wika
Edad
Kandidatong nagtatrabaho sa PEI na may karanasan sa trabaho at alok ng trabaho sa mga prayoridad na trabaho
Alok ng Trabaho
Edukasyon
Nagtatrabaho
Karanasan sa Trabaho
Wika
Edad
Kandidatong nasa loob o labas ng Canada na may karanasan sa ilalim ng LMIA work permit at may alok na trabaho
Alok ng Trabaho
Karanasan sa Trabaho
6 buwan ng karanasan sa trabaho sa ilalim ng LMIA work permit at may kaugnayan sa alok ng trabaho
Edukasyon
Wika
Edad
Kandidatong nasa loob o labas ng Canada na may karanasan sa trabaho at alok ng trabaho sa mga prayoridad na trabaho
Alok ng Trabaho
Karanasan sa Trabaho
Edukasyon
Wika
Edad
Kandidatong nasa labas ng Canada na may karanasan sa trabaho at wastong alok ng trabaho
Alok ng Trabaho
Karanasan sa Trabaho
Pagtatapos
Wika
Edad
Pahintulot mula sa lalawigan
Epektibo noong Agosto 19, 2021, ang posisyon na NOC 73300 ay nangangailangan ng hindi bababa sa 1 taon ng karanasan.Ang pag-abot sa minimum na kinakailangan ay hindi ginagarantiya ang isang imbitasyon. Mangyaring sumangguni sa proseso ng aplikasyon.Maaaring maging kwalipikado ang kandidato sa maraming programa.
Timeline ng proseso ng paghahanda at pagsusuri ng aplikasyon
sa pagitan ng aplikante at ng Provincial at Federal Government
Pagsusumite ng Profile
Lumikha ng profile ng pagpapahayag ng interes sa Office of Immigration. Ang profile ay ini-score at niraranggo.Balido ang profile sa loob ng 12 buwan
Paanyaya mula sa Probinsya
Depende sa allocation quota, ang mga kandidato na may pinakamataas na EOI scores sa pool ay iimbitahin na magsumite ng nomination application.
Isumite ang aplikasyon sa loob ng 60 araw
Desisyon ng Nominasyon
Naaprubahan ang aplikasyon, natanggap ng aplikante ang isang Nomination Certificate upang suportahan ang kanilang PR application sa IRCC, balido nang hanggang 6 na buwan.
Sinusuri ng lalawigan sa loob ng 30 - 90 araw
Ipasa ang Aplikasyon
Panatilihin ang mga kondisyon ng nominasyon, i-attach ang Nomination Certificate sa PR application, at pagkatapos ay isumite ito sa IRCC.Sinusuri ng IRCC sa loob ng 15 - 19 buwan
Kumuha ng PR Status
Naaprubahan ang aplikasyon, ang aplikante ay nakakakuha ng Permanent Resident status pagkatapos ng paglapag o pagkumpirma sa IRCC Portal.Balido ang kumpirmasyon sa loob ng 12 buwan
Ang aplikante na may work permit na mag-e-expire sa loob ng 180 araw, na nagsumite ng PR application sa IRCC at nagpapanatili ng mga kondisyon ng nominasyon ay maaaring maging kwalipikado upang makatanggap ng isang work permit support letter mula sa lalawigan upang i-renew ang kanilang work permit.
Mahalagang mga elemento na nakakaapekto sa desisyon
Skilled Worker at Critical Worker
Internasyonal na Nagtapos
Ang kakayahang umangkop ay karaniwang kinabibilangan ngunit hindi limitado sa mga ugnayan sa lalawigan (edukasyon, kamag-anak sa lalawigan, karanasan sa trabaho) at background ng asawa (edukasyon, kahusayan sa wika, karanasan sa trabaho).
Ang kakayahang magtrabaho ay kinabibilangan ngunit hindi limitado sa mga alok ng trabaho, trade certificates, at karanasan sa trabaho sa lalawigan.
Ang mga numero ay maaaring i-round para sa mga layunin ng presentasyon, mangyaring sumangguni sa mga website ng pederal o panlalawigan na pamahalaan para sa pinaka-tumpak na impormasyon.
Mga benepisyo na may karapatan ang aplikante at ang kanilang kasamang miyembro ng pamilya kapag naging permanenteng residente
Pangkabuhayan para sa Pamilya
Ang aplikasyon sa imigrasyon ay kasama ang asawa at mga anak ng aplikante
Trabaho at Pag-aaral
Patuloy na magtrabaho nang legal gamit ang liham ng suporta para sa pag-renew ng work permit
Medikal
Pag-access sa de-kalidad na makabagong pampublikong pangangalagang pangkalusugan na kapareho ng sa mga taga-Canada
Edukasyon
Libreng o mas mababang matrikula para sa mga bata depende sa antas ng edukasyon
Mga Benepisyo
Pag-access sa mga benepisyong panlipunan tulad ng sa mga taga-Canada
Karapatang Maglakbay
Manirahan at magtrabaho kahit saan sa ilalim ng status ng Permanent Resident
Pag-sponsor
Kakayahang mag-sponsor ng mga kamag-anak kung natutugunan ang mga kondisyon
Naturalization
Kakayahang makakuha ng pagkamamamayan kung natutugunan ang mga kondisyon ng paninirahan
Mahahalagang kinakailangan na dapat tandaan ng aplikante
Hindi maaaring mag-immigrate
- May iba pang nakabinbing aplikasyon sa imigrasyon sa anumang probinsya
- Na-refuse dahil sa maling impormasyon
- Naninirahan nang ilegal sa Canada, wala sa status, o hindi nag-aplay para sa restoration ng status sa loob ng 90 araw pagkatapos mawala ang status
- Na-deny ang pagpasok sa anumang bansa
- Nag-aplay o na-refuse para sa refugee status o mga humanitarian at compassionate considerations
- Inalok ng panapanahong trabaho, part-time, o casual na trabaho
- Inalok ng posisyon sa pagbebenta na binabayaran batay sa komisyon
- Inalok ng home-based o remote work
- Inalok ng posisyon sa kumpanya kung saan shareholder ang aplikante
- Inalok ng posisyon kung saan maaaring magsimula ng negosyo ang aplikante at/o maging self-employed
Mga pangunahing kinakailangan
- May valid post-graduation work permit
- Intensyon at kakayahang permanenteng manirahan sa Prince Edward Island
- Edad mula 18 hanggang 59 taon
- Maaaring maimbitahan sa panayam sa provincial immigration officer
Edukasyon
- Graduate mula sa post-secondary program (kolehiyo, unibersidad, apprenticeship) sa isang pampublikong institusyon sa Prince Edward Island
Job offer
- Hindi bababa sa 2 taong full-time sa ilalim ng TEER category 0, 1, 2, 3 na mga trabaho
Wika
Sapat upang gampanan ang inalok na trabaho, sinusuri gamit ang isa sa 4 na pagsusulit sa kasanayan sa wika sa loob ng nakaraang 2 taon:
- International English Language Testing System (IELTS) General Training
- Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
- Test d'évaluation de français (TEF)
- Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)
Employer
- Operado nang hindi bababa sa 2 magkasunod na taon
- Nagpakita ng sapat na pagsisikap sa pagkuha ng mga Canadian o Permanent Residents bago ialok ang posisyon
- Ang job offer ay hindi makakaapekto sa paglutas ng labor dispute (kung mayroon man)
Hindi maaaring mag-immigrate
- May iba pang nakabinbing aplikasyon sa imigrasyon sa anumang probinsya
- Na-refuse dahil sa maling impormasyon
- Naninirahan nang ilegal sa Canada, wala sa status, o hindi nag-aplay para sa restoration ng status sa loob ng 90 araw pagkatapos mawala ang status
- Na-deny ang pagpasok sa anumang bansa
- Nag-aplay o na-refuse para sa refugee status o mga humanitarian at compassionate considerations
- Inalok ng panapanahong trabaho, part-time, o casual na trabaho
- Inalok ng posisyon sa pagbebenta na binabayaran batay sa komisyon
- Inalok ng home-based o remote work
- Inalok ng posisyon sa kumpanya kung saan shareholder ang aplikante
- Inalok ng posisyon kung saan maaaring magsimula ng negosyo ang aplikante at/o maging self-employed
Mga pangunahing kinakailangan
- May valid work permit
- Intensyon at kakayahang permanenteng manirahan sa Prince Edward Island
- Edad mula 18 hanggang 59 taon
Edukasyon
- Graduate mula sa 2-taong post-secondary program
- Dapat suriin ang foreign education credential(s) sa pamamagitan ng Educational Credential Assessment
Karanasan sa trabaho
- Hindi bababa sa 2 taong karanasan sa trabaho sa nakaraang 5 taon
Job offer
- Hindi bababa sa 2 taong full-time sa ilalim ng TEER category 0, 1, 2, 3 na mga trabaho
Wika
Minimum na CLB 4 para sa job offer sa ilalim ng TEER category 4, sinusuri gamit ang isa sa 4 na pagsusulit sa kasanayan sa wika sa loob ng nakaraang 2 taon:
- International English Language Testing System (IELTS) General Training
- Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
- Test d'évaluation de français (TEF)
- Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)
Employer
- Operado nang hindi bababa sa 2 magkasunod na taon
- Nagpakita ng sapat na pagsisikap sa pagkuha ng mga Canadian o Permanent Residents bago ialok ang posisyon
- Ang job offer ay hindi makakaapekto sa paglutas ng labor dispute (kung mayroon man)
Hindi maaaring mag-immigrate
- May iba pang nakabinbing aplikasyon sa imigrasyon sa anumang probinsya
- Na-refuse dahil sa maling impormasyon
- Naninirahan nang ilegal sa Canada, wala sa status, o hindi nag-aplay para sa restoration ng status sa loob ng 90 araw pagkatapos mawala ang status
- Na-deny ang pagpasok sa anumang bansa
- Nag-aplay o na-refuse para sa refugee status o mga humanitarian at compassionate considerations
- Inalok ng panapanahong trabaho, part-time, o casual na trabaho
- Inalok ng posisyon sa pagbebenta na binabayaran batay sa komisyon
- Inalok ng home-based o remote work
- Inalok ng posisyon sa kumpanya kung saan shareholder ang aplikante
- Inalok ng posisyon kung saan maaaring magsimula ng negosyo ang aplikante at/o maging self-employed
Mga pangunahing kinakailangan
- Intensyon at kakayahang permanenteng manirahan sa Prince Edward Island
- Edad mula 18 hanggang 59 taon
Edukasyon
- Graduate mula sa 2-taong post-secondary program
- Dapat suriin ang foreign education credential(s) sa pamamagitan ng Educational Credential Assessment
Karanasan sa trabaho
- Hindi bababa sa 2 taong karanasan sa trabaho sa nakaraang 5 taon
Job offer
- Hindi bababa sa 2 taong full-time sa ilalim ng TEER category 0, 1, 2, 3 na mga trabaho
Wika
Minimum na CLB 4 para sa job offer sa ilalim ng TEER category 4, sinusuri gamit ang isa sa 4 na pagsusulit sa kasanayan sa wika sa loob ng nakaraang 2 taon:
- International English Language Testing System (IELTS) General Training
- Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
- Test d'évaluation de français (TEF)
- Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)
Employer
- Operado nang hindi bababa sa 2 magkasunod na taon
- Pinahintulutan ng probinsya na mag-alok ng trabaho sa mga dayuhang manggagawa
- Nagpakita ng sapat na pagsisikap sa pagkuha ng mga Canadian o Permanent Residents bago ialok ang posisyon
- Ang job offer ay hindi makakaapekto sa paglutas ng labor dispute (kung mayroon man)
Hindi maaaring mag-immigrate
- May iba pang nakabinbing aplikasyon sa imigrasyon sa anumang probinsya
- Na-refuse dahil sa maling impormasyon
- Naninirahan nang ilegal sa Canada, wala sa status, o hindi nag-aplay para sa restoration ng status sa loob ng 90 araw pagkatapos mawala ang status
- Na-deny ang pagpasok sa anumang bansa
- Nag-aplay o na-refuse para sa refugee status o mga humanitarian at compassionate considerations
- Inalok ng panapanahong trabaho, part-time, o casual na trabaho
- Inalok ng posisyon sa pagbebenta na binabayaran batay sa komisyon
- Inalok ng home-based o remote work
- Inalok ng posisyon sa kumpanya kung saan shareholder ang aplikante
- Inalok ng posisyon kung saan maaaring magsimula ng negosyo ang aplikante at/o maging self-employed
Mga pangunahing kinakailangan
- Nagtrabaho ng hindi bababa sa 6 na buwan sa parehong employer
- May valid work permit
- Intensyon at kakayahang permanenteng manirahan sa Prince Edward Island
- Edad mula 18 hanggang 59 taon
Edukasyon
- Kahalintulad ng Canadian high-school
- Dapat suriin ang foreign education credential(s) sa pamamagitan ng Educational Credential Assessment
Karanasan sa trabaho
- Hindi bababa sa 2 taong full-time na karanasan sa trabaho sa nakaraang 5 taon na may kaugnayan sa inalok na trabaho maliban kung may 2 taon ng post-secondary education
Job offer
- Hindi bababa sa 2 taong full-time sa ilalim ng TEER category 4 o 5 na mga trabaho
Wika
Minimum na CLB 4 para sa job offer sa ilalim ng TEER category 4, sinusuri gamit ang isa sa 4 na pagsusulit sa kasanayan sa wika sa loob ng nakaraang 2 taon:
- International English Language Testing System (IELTS) General Training
- Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
- Test d'évaluation de français (TEF)
- Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)
Employer
- Operado nang hindi bababa sa 2 magkasunod na taon
- Nagpakita ng sapat na pagsisikap sa pagkuha ng mga Canadian o Permanent Residents bago ialok ang posisyon
- Ang job offer ay hindi makakaapekto sa paglutas ng labor dispute (kung mayroon man)
Hindi maaaring mag-immigrate
- May iba pang nakabinbing aplikasyon sa imigrasyon sa anumang probinsya
- Na-refuse dahil sa maling impormasyon
- Naninirahan nang ilegal sa Canada, wala sa status, o hindi nag-aplay para sa restoration ng status sa loob ng 90 araw pagkatapos mawala ang status
- Na-deny ang pagpasok sa anumang bansa
- Nag-aplay o na-refuse para sa refugee status o mga humanitarian at compassionate considerations
- Inalok ng panapanahong trabaho, part-time, o casual na trabaho
- Inalok ng posisyon sa pagbebenta na binabayaran batay sa komisyon
- Inalok ng home-based o remote work
- Inalok ng posisyon sa kumpanya kung saan shareholder ang aplikante
- Inalok ng posisyon kung saan maaaring magsimula ng negosyo ang aplikante at/o maging self-employed
Mga pangunahing kinakailangan
- Nagtrabaho ng hindi bababa sa 6 na buwan gamit ang LMIA-based work permit na may kaugnayan sa inalok na trabaho
- May valid work permit
- Intensyon at kakayahang permanenteng manirahan sa Prince Edward Island
- Edad mula 18 hanggang 59 taon
Edukasyon
- Kahalintulad ng Canadian high-school
- Dapat suriin ang foreign education credential(s) sa pamamagitan ng Educational Credential Assessment
Karanasan sa trabaho
- Hindi bababa sa 2 taong full-time na karanasan sa trabaho sa nakaraang 5 taon na may kaugnayan sa inalok na trabaho maliban kung may 2 taon ng post-secondary education
Job offer
- Hindi bababa sa 2 taong full-time sa ilalim ng TEER category 4
Wika
Minimum na CLB 4 para sa job offer sa ilalim ng TEER category 4, sinusuri gamit ang isa sa 4 na pagsusulit sa kasanayan sa wika sa loob ng nakaraang 2 taon:
- International English Language Testing System (IELTS) General Training
- Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
- Test d'évaluation de français (TEF)
- Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)
Employer
- Operado nang hindi bababa sa 2 magkasunod na taon
- Nagpakita ng sapat na pagsisikap sa pagkuha ng mga Canadian o Permanent Residents bago ialok ang posisyon
- Ang job offer ay hindi makakaapekto sa paglutas ng labor dispute (kung mayroon man)
Hindi maaaring mag-immigrate
- May iba pang nakabinbing aplikasyon sa imigrasyon sa anumang probinsya
- Na-refuse dahil sa maling impormasyon
- Naninirahan nang ilegal sa Canada, wala sa status, o hindi nag-aplay para sa restoration ng status sa loob ng 90 araw pagkatapos mawala ang status
- Na-deny ang pagpasok sa anumang bansa
- Nag-aplay o na-refuse para sa refugee status o mga humanitarian at compassionate considerations
- Inalok ng panapanahong trabaho, part-time, o casual na trabaho
- Inalok ng posisyon sa pagbebenta na binabayaran batay sa komisyon
- Inalok ng home-based o remote work
- Inalok ng posisyon sa kumpanya kung saan shareholder ang aplikante
- Inalok ng posisyon kung saan maaaring magsimula ng negosyo ang aplikante at/o maging self-employed
Mga pangunahing kinakailangan
- Intensyon at kakayahang permanenteng manirahan sa Prince Edward Island
- Edad mula 18 hanggang 59 taon
Edukasyon
- Kahalintulad ng Canadian high-school
- Dapat suriin ang foreign education credential(s) sa pamamagitan ng Educational Credential Assessment
Karanasan sa trabaho
- Hindi bababa sa 1 taong full-time na karanasan sa trabaho na may kaugnayan sa inalok na trabaho
Job offer
- Hindi bababa sa 2 taong full-time sa ilalim ng:
• NOC 33102 - Mga nurse aides, orderlies, at mga kasamang serbisyo sa pasyente
• NOC 73300 - Mga driver ng trak para sa transportasyon
• NOC 75110 - Mga kasamang manggagawa at laborer sa konstruksyon
• NOC 65310 - Mga magaan na cleaner
• NOC 95109 - Iba pang manggagawa sa pagproseso, pagmamanupaktura, at mga utilities
• NOC 75101 - Material handlers
• NOC 94140 - Mga operator ng proseso at makina sa pagproseso ng pagkain at inumin
• NOC 94141 - Mga industrial butcher at tagahiwa ng karne, mga tagapaghanda ng manok at mga kaugnay na manggagawa
Wika
Minimum na CLB 4 para sa job offer sa ilalim ng TEER category 4, sinusuri gamit ang isa sa 4 na pagsusulit sa kasanayan sa wika sa loob ng nakaraang 2 taon:
- International English Language Testing System (IELTS) General Training
- Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP-General)
- Test d'évaluation de français (TEF)
- Test de connaissance du français Canada (TCF Canada)
Employer
- Operado nang hindi bababa sa 2 magkasunod na taon
- Nagpakita ng sapat na pagsisikap sa pagkuha ng mga Canadian o Permanent Residents bago ialok ang posisyon
- Ang job offer ay hindi makakaapekto sa paglutas ng labor dispute (kung mayroon man)
