ਬੱਚੇ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਅਤੇ ਘਰੇਲੂ ਸਮਰਥਨ ਪਾਇਲਟ
ਕੈਨੇਡਾ ਦੇ ਅਨੁਭਵੀ ਸਹਾਇਕਾਂ ਲਈ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਲਈ ਇਕ ਰਸਤਾ
ਆਮ ਜਾਣਕਾਰੀ
ਘਰੇਲੂ ਬੱਚੇ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਪ੍ਰਦਾਤਾ ਅਤੇ ਘਰੇਲੂ ਸਮਰਥਨ ਕੰਮ ਵਾਲੇ ਪਾਇਲਟ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ (ਕਿਊਬੇਕ ਨੂੰ ਛੱਡ ਕੇ) ਹਰ ਸਾਲ 2,750 ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਅਤੇ ਪਰਿਵਾਰਕ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਅਨੁਭਵੀ ਸਹਾਇਕਾਂ ਨੂੰ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ 24 ਮਹੀਨੇ ਦੇ ਯੋਗਤਾ ਵਾਲੇ ਅਨੁਭਵ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਅਤੇ ਸਥਾਪਤ ਹੋਣ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੰਦੇ ਹਨ
ਮੁੱਢਲੀ ਲੋੜਾਂ
ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਯੋਗਤਾ
ਸਿੱਖਿਆ
ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼
ਭਾਸ਼ਾ
ਅਰਜ਼ੀ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ
ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਵਾਲੇ ਕੰਮ ਦੇ ਤਜਰਬੇ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਕੰਮ ਪਰਮਿਟ ਦੀ ਅਰਜ਼ੀ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਅਤੇ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸੀ ਦਰਜਾ ਦੇਣ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਸਮਾਂਰੂਪ।
ਆਵੇਦਨ ਪ੍ਰਸਤੁਤੀ
ਕੰਮ ਪਰਮਿਟ ਅਤੇ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਅਰਜ਼ੀ ਨੂੰ IRCC ਦੇ ਸਾਹਮਣੇ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰੋ ਜਦੋਂ ਇੱਕ ਵੈਧ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਪ੍ਰਸਤਾਵ ਦੇ ਨਾਲ ਯੋਗ ਹੋ।
ਬਾਇਓਮੈਟ੍ਰਿਕਸ ਸੰਗ੍ਰਹਿ
ਵੀਜ਼ਾ ਅਰਜ਼ੀ ਕੇਂਦਰਾਂ 'ਤੇ ਪਛਾਣ ਅਤੇ ਯੋਗਤਾ ਦੀ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕਰਨ ਲਈ IRCC ਤੋਂ ਬਾਇਓਮੈਟ੍ਰਿਕਸ ਇਕੱਠਾ ਕਰਨ ਦੀ ਬੇਨਤੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ।
ਮੈਡੀਕਲ ਜਾਂਚ
IRCC ਤੋਂ ਮੈਡੀਕਲ ਜਾਂਚ ਦੀ ਬੇਨਤੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ, ਪੈਨਲ ਡਾਕਟਰਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਸਿਹਤ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਦਾ ਸਬੂਤ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਲਈ।
ਕੰਮ ਪਰਮਿਟ ਜਾਰੀ ਕਰਨਾ
ਅਰਜ਼ੀ ਮਨਜ਼ੂਰ, ਅਰਜ਼ੀਕਰਤਾ ਨੂੰ ਕੈਨੇਡਾ ਲਈ ਵੀਜ਼ਾ ਮਿਲਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਉਤਰਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਕੰਮ ਪਰਮਿਟ ਜਾਰੀ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ।
ਅਨੁਭਵ ਇਕੱਠਾ ਕਰਨਾ
ਅਰਜ਼ੀਕਰਤਾ ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ 24 ਮਹੀਨੇ ਤੱਕ ਕੇਅਰਗਿਵਰ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸੀ ਅਰਜ਼ੀ ਲਈ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਵਾਲਾ ਤਜਰਬਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ।ਘੱਟੋ-ਘੱਟ 24 ਮਹੀਨੇ ਕੰਮ ਕਰੋ
PR ਦਰਜਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ
ਅਰਜ਼ੀ ਮੰਨ ਲਈ ਗਈ, ਅਰਜ਼ੀਕਰਤਾ ਨੂੰ ਉਤਰਣ ਜਾਂ IRCC ਪੋਰਟਲ 'ਤੇ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸੀ ਦਰਜਾ ਮਿਲਦਾ ਹੈ।
ਅਰਜੀਕਰਤਿਆਂ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਅਰਜ਼ੀ ਪੂਰੀ ਕਰਨ ਲਈ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ 24 ਮਹੀਨੇ ਤੱਕ ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਸਹਾਇਕ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਅਨੁਭਵ ਇਕੱਠਾ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।
ਸਫਲਤਾ ਦੇ ਕਾਰਕ
ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਤੱਤ ਫੈਸਲੇ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ
ਹੱਕਦਾਰੀ
ਅਰਜ਼ੀਕਰਤਾ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਜਾ ਰਹੇ ਪਰਿਵਾਰਕ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸੀ ਬਣਨ ਤੇ ਮਿਲਣ ਵਾਲੇ ਲਾਭ

ਪਰਿਵਾਰਕ ਅਨੁਕੂਲ
ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਅਰਜ਼ੀ ਵਿੱਚ ਅਰਜ਼ੀਕਰਤਾ ਦੇ ਜੀਵਨ ਸਾਥੀ ਅਤੇ ਬੱਚੇ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ

ਕੰਮ ਅਤੇ ਅਧਿਐਨ
ਲੋੜੀਂਦਾ ਅਨੁਭਵ ਇਕੱਠਾ ਕਰਦੇ ਹੋਏ ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਕਾਨੂੰਨੀ ਦਰਜਾ ਰੱਖੋ

ਚਿਕਿਤਸਾ
ਕੈਨੇਡੀਅਨਾਂ ਵਾਂਗ ਹੀ ਉੱਚ-ਗੁਣਵੱਤਾ ਵਾਲੇ ਆਧੁਨਿਕ ਜਨਤਕ ਸਿਹਤ ਸੇਵਾਵਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ

ਸਿੱਖਿਆ
ਬੱਚਿਆਂ ਲਈ ਮੁਫ਼ਤ ਜਾਂ ਘੱਟ ਫੀਸ ਦਾ ਅਧਾਰ ਸਿੱਖਿਆ ਦੇ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਹੈ

ਫਾਇਦੇ
ਕੈਨੇਡੀਅਨਾਂ ਵਾਂਗ ਸਮਾਜਕ ਫਾਇਦਿਆਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ

ਚਲਣ ਦਾ ਅਧਿਕਾਰ
ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸੀ ਦਰਜਾ ਹੇਠ ਕਿਤੇ ਵੀ ਰਹੋ ਅਤੇ ਕੰਮ ਕਰੋ

ਪ੍ਰਾਇਜ਼ਸਪੋਸ਼ਨ
ਜੇਕਰ ਸ਼ਰਤਾਂ ਪੂਰੀਆਂ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ, ਤਾਂ ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਇਜ਼ਸਪੋਸ਼ਨ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਗਤਾ

ਨੈਚੁਰਲਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ
ਜੇਕਰ ਰਿਹਾਇਸ਼ ਦੀਆਂ ਸ਼ਰਤਾਂ ਪੂਰੀਆਂ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ, ਤਾਂ ਨਾਗਰਿਕਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਗਤਾ
ਖਾਸ ਲੋੜਾਂ
ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਲੋੜਾਂ ਜੋ ਅਰਜ਼ੀਕਰਤਾ ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਦੇਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ
- ਘਰੇਲੂ ਬੱਚੇ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਪ੍ਰਦਾਤਾ ਅਤੇ ਘਰੇਲੂ ਸਮਰਥਨ ਕਾਮੀ ਪਾਇਲਟ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਬੱਚਿਆਂ, ਬਜ਼ੁਰਗ ਲੋਕਾਂ ਜਾਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਜ਼ਰੂਰਤ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਨੂੰ ਸਹਾਇਤਾ ਅਤੇ ਦੇਖਭਾਲ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਲਈ ਸਹਾਇਕਾਂ ਲਈ ਇੱਕ ਰਸਤਾ ਹੈ ਜੋ ਅਨੁਭਵ, ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਜਾਂ ਤਰਬੀਅਤ ਰੱਖਦੇ ਹਨ।
- ਅਰਜ਼ੀਕਰਤਾ ਇੱਕੋ ਸਮੇਂ ਕੰਮ ਪਰਮਿਟ ਅਤੇ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਪਹਿਲਾਂ ਅਰਜ਼ੀਕਰਤਾ ਲਈ ਕੰਮ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਇਕੱਠਾ ਕਰਨ ਲਈ ਕੰਮ ਪਰਮਿਟ ਜਾਰੀ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਕੁਝ ਸਮੇਂ ਬਾਅਦ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਦਰਜਾ ਦਿੱਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ।
- ਅਰਜ਼ੀਕਰਤਾ ਨੂੰ ਇੱਕ ਕਬਜ਼ਾ-ਪਾਬੰਧਤ ਖੁੱਲ੍ਹਾ ਕੰਮ ਪਰਮਿਟ ਦਿੱਤਾ ਜਾਵੇਗਾ ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕੁਝ ਕਾਬਲੀਅਤਾਂ ਵਿੱਚ ਕਿਸੇ ਵੀ ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੰਦਾ ਹੈ।
- ਕੰਮ ਪਰਮਿਟ ਅਤੇ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਵਿੱਚ ਪਤੀ/ਪਤਨੀ, ਬੱਚੇ ਅਤੇ ਪੋਤਾ/ਪੋਤੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ। ਸਾਥੀ ਪਤੀ ਜਾਂ ਸਾਥੀ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਦਰਜਾ ਲੈਂਦੇ ਸਮੇਂ ਇੱਕ ਖੁੱਲ੍ਹਾ ਕੰਮ ਪਰਮਿਟ ਲੈਂਦੇ ਹਨ।
- ਹਰ ਯੋਗ ਕਾਬਲੀਅਤ ਲਈ ਹਰ ਸਾਲ 2,750 ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਅਤੇ ਪਰਿਵਾਰਕ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੀ ਸੀਮਾ ਹੈ।
ਪ੍ਰਵਾਸ ਅਯੋਗਤਾ
- ਗਲਤ ਬਿਆਨ : ਸਰਕਾਰ ਦੀਆਂ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕੀ ਗਲਤੀਆਂ ਦਾ ਕਾਰਨ ਬਣਨ ਵਾਲੇ ਜਾਂ ਹੋ ਸਕਦੇ ਸਨ ਜੋ ਸਿੱਧੇ ਜਾਂ ਅਸਿੱਧੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਤੱਥਾਂ ਨੂੰ ਛੁਪਾਉਣਾ।
- ਕਿਸੇ ਵੀ ਪ੍ਰਵਾਸ ਐਕਟ ਜਾਂ ਨਿਯਮਨ ਨੂੰ ਮੰਨਣ ਵਿੱਚ ਅਸਫਲ।
- ਕਿਸੇ ਪਰਿਵਾਰਕ ਮੈਂਬਰ ਨੂੰ ਕੈਨੇਡਾ ਲਈ ਅਯੋਗ ਹੋਣ ਦੀ ਮੌਜੂਦਗੀ।
- ਮਾਲੀ ਕਾਰਨ : ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਅਤੇ ਸਾਥੀ ਪਰਿਵਾਰਕ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਵਿੱਤੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਅਸਮਰਥ।
- ਚਿਕਿਤਸਾ ਕਾਰਨ: ਜਨਤਕ ਸਿਹਤ, ਜਨਤਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਲਈ ਖ਼ਤਰਾ ਵਾਲੀ ਸਿਹਤ ਦੀ ਹਾਲਤ ਜਾਂ ਸਿਹਤ ਜਾਂ ਸਮਾਜਕ ਸੇਵਾਵਾਂ 'ਤੇ ਵਾਧੂ ਮੰਗ ਪੈਣ ਵਾਲੀ ਸਥਿਤੀ।
- ਕਿਸੇ ਜੁਰਮ ਦਾ ਕਿਆਤ ਕਰਨਾ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਬੇਹੋਸ਼ੀ ਨਾਲ ਗੱਡੀ ਚਲਾਉਣਾ।
- ਅਪਰਾਧਕ ਸੰਗਠਨਾਂ ਵਿੱਚ ਸਦੱਸਤਾ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਮਨੁੱਖੀ ਤਸਕਰੀ ਜਾਂ ਪੈਸੇ ਧੋਣਾ।
- ਕੌਮੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਦੇ ਕਾਰਨ: ਜਾਸੂਸੀ, ਸਰਕਾਰ ਦਾ ਸਬਵਰਸ਼ਨ, ਹਿੰਸਾ ਜਾਂ ਆਤੰਕਵਾਦ, ਜਾਂ ਸਬੰਧਤ ਸੰਗਠਨਾਂ ਦੀ ਸਦੱਸਤਾ।
- ਮਨੁੱਖੀ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਜਾਂ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਕਾਨੂੰਨ ਦੀਆਂ ਉਲੰਘਣਾਵਾਂ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਜੰਗ ਦੇ ਅਪਰਾਧ, ਮਨੁੱਖਤਾ ਵਿਰੋਧੀ ਅਪਰਾਧ ਜਾਂ ਉਹਨਾਂ ਕਿਰਿਆਵਾਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਰਹੇ ਜਾਂ ਰਹੇ ਕਿਸੇ ਸਰਕਾਰ ਦੇ ਪ੍ਰਧਾਨ ਅਧਿਕਾਰੀ ਹੋਣਾ।
ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼
- NOC 44100 - ਘਰੇਲੂ ਬੱਚੇ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਪ੍ਰਦਾਤਾ ਜਾਂ NOC 44101 - ਘਰੇਲੂ ਸਹਾਇਤਾ ਕਾਮੀ ਦੇ ਅਧੀਨ ਪੂਰਾ ਸਮਾਂ।
- ਅਰਜ਼ੀਕਰਤਾ ਦੇ ਘਰ ਜਾਂ ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਦੇ ਘਰ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰੋ।
- ਮਜਦੂਰ ਮਾਰਕਿਟ ਪ੍ਰਭਾਵ ਅਧਿਐਨ (LMIA) ਜ਼ਰੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ।
- ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਦੀਆਂ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਨੂੰ 2 ਨਿੱਜੀ ਘਰੇਲੂ ਨੌਕਰੀਦਾਤਿਆਂ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿਓ।
ਰੁਜ਼ਗਾਰਯੋਗਤਾ
- ਅਨੁਭਵ, ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਜਾਂ ਤਰਬੀਅਤ ਰੱਖੋ।
- ਧਰਮਾਤਮਿਕ ਮਾਤਾ-ਪਿਤਾ ਜਾਂ ਘਰੇਲੂ ਸਹਾਇਕ ਦੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਅਨੁਭਵ ਸ਼ਾਮਲ ਨਹੀਂ ਹੈ।
ਸਿੱਖਿਆ
- ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸਾਲ ਦੇ ਪੋਸਟਸੈਕੰਡਰੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਦੇ ਬਰਾਬਰ।
- ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਸਿੱਖਿਆ ਯੋਗਤਾ ਦੀ ਸਿੱਖਿਆ ਯੋਗਤਾ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਨਾ ਪਵੇਗਾ।
ਭਾਸ਼ਾ
ਘੱਟੋ-ਘੱਟ CLB 5, ਪਿਛਲੇ 2 ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ 4 ਭਾਸ਼ਾ ਦੱਖਲਤਾਂ ਟੈਸਟਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਦੁਆਰਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ:
- ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਅੰਗਰੇਜ਼ੀ ਭਾਸ਼ਾ ਟੈਸਟਿੰਗ ਸਿਸਟਮ (IELTS) ਜਨਰਲ ਟਰੇਨਿੰਗ
- ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਅੰਗਰੇਜ਼ੀ ਭਾਸ਼ਾ ਦੱਖਲਤਾ ਸੂਚਕ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ (CELPIP-ਜਨਰਲ)
- ਪੀਅਰਸਨ ਟੈਸਟ ਆਫ ਅੰਗਰੇਜ਼ੀ - ਕੋਰ (PTE-ਕੋਰ)
- ਫਰਾਂਸੀਸੀ ਮੁਲਾਂਕਣ ਟੈਸਟ (TEF)
- ਫਰਾਂਸੀਸੀ ਗਿਆਨ ਟੈਸਟ ਕੈਨੇਡਾ (TCF ਕੈਨੇਡਾ)
ਤਨਖਾਹ
- ਉਹੀ ਪਦਵੀ ਅਤੇ ਖੇਤਰ ਲਈ ਮੀਡਿਆਨ ਤਨਖਾਹ ਜਾਂ ਇਸ ਤੋਂ ਵੱਧ, ਜੌਬ ਬੈਂਕ ਦੇ ਰਿਪੋਰਟਾਂ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ।
- ਆਮਦਨ ਦਾ ਲੇਖਾ ਬੇਸ ਸਾਲਰੀ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਬੋਨਸ, ਕਮੀਸ਼ਨ, ਲਾਭ-ਸ਼ੇਅਰਿੰਗ ਵੰਡ, ਟਿੱਪਸ, ਓਵਰਟਾਈਮ ਤਨਖਾਹ, ਹਾਊਸਿੰਗ ਅਲਾਊਅੰਸ, ਕਿਰਾਏ ਜਾਂ ਹੋਰ ਸਮਾਨ ਭੁਗਤਾਨ ਸ਼ਾਮਲ ਨਹੀਂ ਹਨ।
"