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エクスプレスエントリー州指名

ノースウエスト準州

最低要件

州の指名を受け、エクスプレスエントリーCRSを大幅に増やすためには、申請者は有効なエクスプレスエントリープロフィールを持ち、連邦熟練労働者、連邦熟練職業またはカナダ経験クラスのいずれかのストリームの最低要件を満たし、維持している必要があります

仕事のオファー
TEERカテゴリ0、1、2、または3の職業の場合
職務経験
過去10年間の1年の職務経験
言語
TEERカテゴリ0、1の職業の場合はCLB7
TEERカテゴリ2、3の職業の場合はCLB5
労働許可証
有効、暗示的なステータスや復元は含まない
エクスプレスエントリープロファイル
エクスプレスエントリープログラムの少なくとも1つのストリームを満たして維持する

最低要件を満たしているからといって、申請者が招待を受ける保証はありません
申請者と雇用主は指名されるために募集要件を満たす必要があります。

申請手続き

申請準備と審査のプロセスタイムライン
申請者と州政府および連邦政府間の

エクスプレスエントリープロファイルを開く
段階 1

ノースウエスト準州を目的地として適格になった際に IRCC にエクスプレスエントリープロフィールを提出します。 プロフィールはスコア化され、ランク付けされます。プロフィールの有効期限は12か月です

指名提出
段階 2

申請者と雇用主はPNPプロフィールを作成し、すべての要件を満たした場合にNTNPオンラインに必要な書類を提出します。

指名の決定
段階 3

申請が承認されると、申請者はエクスプレスエントリープロフィールを更新して追加ポイントを取得するために指名証明書を受け取ります。州は10週間でレビューします

連邦招待
段階 4

より高いCRSスコアまたは以前に作成されたプロファイルと同じCRSスコアを持つ申請者は、申請の招待を受け取ります。
プロファイルは2週間ごとに選択されます

PRステータスを取得する
段階 5

申請が承認されると、申請者は上陸またはIRCCポータルで確認後に永住者の地位を取得します。IRCCは6か月でレビューします

労働許可証の期限が切れる前にIRCCに申請書を提出した人は、合法的に働き続けるために労働許可証の延長を申請することができます。

成功の要因

決定に影響を与える重要な要素

定住資金
年齢
言語
フランス語
カナダでの就業経験
教育
職務経験
管理職の経験
入国可能
雇用者サポート
カナダでの職業
職位
カナダでのフィールドスタディ
雇用主の支援書
コミュニティの紹介状
農場経験
仕事のオファー
事業提案書
居住地域
州の推薦
LMIA
エクスプレスエントリープロファイル
州からの招待
カナダでの教育

資格

永住者になった際の申請者および同伴家族が受けられるメリット

家族に優しい
家族に優しい

移民申請には申請者の配偶者と子供が含まれます

仕事と勉強
仕事と勉強

就労許可更新支援書で合法的に働き続ける

医療
医療

カナダと同じレベルの高品質な現代の公共医療へのアクセス

教育
教育

教育レベルに応じた子供のための無料または低額の授業料

利点
利点

カナダと同じレベルの社会福祉へのアクセス

移動権
移動権

永住権のステータスでどこでも生活し働くことができます

スポンサーシップ
スポンサーシップ

条件を満たせば親戚をスポンサーする能力

帰化
帰化

居住条件を満たせば市民権を取得する能力

特定の要件

申請者が注意すべき重要な要件

基本要件

  • 有効な労働許可証を持っていること。ただし、例外的な状況では州に相談する必要があります。
  • Express Entryの3つのプログラム(Federal Skilled Worker、Federal Skilled Trades、Canadian Experience Class)のいずれかの条件を満たしている有効な申請書を提出し、維持すること。

教育

  • 海外の学歴資格は、学歴認定(Educational Credential Assessment)を受ける必要があります。
  • 規制されている職業で働いている場合、州の規制機関の実務免許または会員資格を持っている必要があります。

職歴

  • 過去10年間に少なくとも1年間のフルタイムの職歴が必要です。

仕事のオファー

  • TEERカテゴリー0、1、2、または3の職業で、週37.5時間の永続的なフルタイムの仕事で、州(または情報がない場合はユーコン、北アルバータ、アルバータ、カナダ)で同じ職業の中央値の賃金を満たすかそれを超える賃金を受け取る必要があります。

言語

最近2年以内に4つの言語能力試験のうちの1つで評価された場合、NOC Cの職業オファーでは、TEERカテゴリー0または1の最低CLB 7、TEERカテゴリー2または3の最低CLB 5を満たす必要があります。

雇用主

  • カナダ人または永住者によって運営されていること。
  • 永続的に設立された組織として事業登録されていること。
  • 州内で少なくとも1年間連続して運営されていること。
  • 雇用、労働、移民に関する連邦および州の法律や規制を完全に遵守していること。
  • その職位を提供する前に、カナダ人または永住者を雇用するための十分な努力を示す必要があります。