{"id":541964,"date":"2026-08-07T11:35:41","date_gmt":"2026-08-07T18:35:41","guid":{"rendered":"https:\/\/redim.ca\/le-canada-tient-son-tout-premier-tirage-dentree-express-pour-le-secteur-des-transports-limite-aux-cnp-avec-un-sgc-de-470\/"},"modified":"2026-08-09T09:39:19","modified_gmt":"2026-08-09T16:39:19","slug":"le-canada-tient-son-tout-premier-tirage-dentree-express-pour-le-secteur-des-transports-limite-aux-cnp-avec-un-sgc-de-470","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/redim.ca\/fr\/le-canada-tient-son-tout-premier-tirage-dentree-express-pour-le-secteur-des-transports-limite-aux-cnp-avec-un-sgc-de-470\/","title":{"rendered":"Le Canada tient son tout premier tirage d\u2019Entr\u00e9e express pour le secteur des transports limit\u00e9 aux CNP avec un SGC de 470"},"content":{"rendered":"<p>Le Canada a effectu\u00e9 un nouveau type de s\u00e9lection significatif dans le cadre d\u2019Entr\u00e9e express le&nbsp;<strong>7 ao\u00fbt 2026<\/strong>, en d\u00e9livrant <strong>300 invitations \u00e0 pr\u00e9senter une demande, ou ITA<\/strong>, lors du premier tirage pour les transports sp\u00e9cifiquement limit\u00e9 \u00e0 quatre codes de la Classification nationale des professions&nbsp;: <strong>CNP 72404, 72600, 22313 et 72410<\/strong>.<\/p>\n<p>La note minimale du Syst\u00e8me de classement global \u00e9tait de <strong>470<\/strong>, tandis que la date de d\u00e9partage des profils \u00e9tait le <strong>11 octobre 2025 \u00e0 14:55:49 UTC<\/strong>. Cela signifie que le candidat invit\u00e9 le moins bien class\u00e9 \u00e9tait dans le bassin d\u2019Entr\u00e9e express depuis environ <strong>300 jours<\/strong> avant de recevoir une invitation.<\/p>\n<p>Puisqu\u2019il s&rsquo;agit du <strong>tout premier tirage sous cette s\u00e9lection ciblant la profession des transports d\u00e9finie de mani\u00e8re \u00e9troite<\/strong>, il n&rsquo;existe pas de tirage historique directement comparable \u00e0 partir duquel \u00e9tablir une tendance du SGC sp\u00e9cifique \u00e0 la cat\u00e9gorie qui soit fiable. Cependant, la structure du tirage fournit un signal important sur la fa\u00e7on dont Immigration, R\u00e9fugi\u00e9s et Citoyennet\u00e9 Canada pourrait utiliser de plus en plus Entr\u00e9e express pour cibler des besoins tr\u00e8s sp\u00e9cifiques du march\u00e9 du travail au lieu de s&rsquo;en remettre uniquement \u00e0 de larges d\u00e9finitions de cat\u00e9gories.<\/p>\n<p class=\"blank\"><\/p>\n<h2>Un premier tirage pour les transports limit\u00e9 aux CNP ouvre un nouveau mod\u00e8le de s\u00e9lection d\u2019Entr\u00e9e express<\/h2>\n<p>La ronde du 7 ao\u00fbt \u00e9tait \u00e0 la fois le <strong>premier tirage pour les transports de 2026 et le premier tirage enregistr\u00e9 sous ce format de s\u00e9lection pour les transports \u00e0 quatre CNP<\/strong>.<\/p>\n<p>Avec <strong>300 invitations<\/strong> et une <strong>note minimale du SGC de 470<\/strong>, ce tirage devient automatiquement le tirage pour les transports le plus grand, le plus petit, au SGC le plus \u00e9lev\u00e9 et au SGC le plus bas de l&rsquo;ann\u00e9e parce qu&rsquo;aucun tirage ant\u00e9rieur n&rsquo;existe dans ce m\u00eame volet.<\/p>\n<p>Ce fait est plus important que le classement statistique lui-m\u00eame. Un premier tirage \u00e9tablit une r\u00e9f\u00e9rence, mais pas encore une tendance. Les prochaines rondes, si IRCC poursuit ce type de s\u00e9lection cibl\u00e9e, d\u00e9termineront si <strong>470<\/strong> repr\u00e9sente un point d&rsquo;entr\u00e9e temporaire ou un seuil concurrentiel relativement stable pour ces professions.<\/p>\n<p>Le groupe des professions des transports dans la r\u00e9f\u00e9rence Entr\u00e9e express fournie comprend des r\u00f4les dans le transport terrestre, a\u00e9rien, ferroviaire et maritime, notamment des gestionnaires de transports, des m\u00e9caniciens et inspecteurs d&rsquo;a\u00e9ronefs, des pilotes, des contr\u00f4leurs de la circulation a\u00e9rienne, des officiers du pont et de la machine, des contr\u00f4leurs de la circulation ferroviaire, des conducteurs de camions et des professions de l&rsquo;assemblage d&rsquo;a\u00e9ronefs. Le tirage du 7 ao\u00fbt \u00e9tait toutefois plus \u00e9troit et restreignait l&rsquo;admissibilit\u00e9 aux quatre codes CNP sp\u00e9cifiquement identifi\u00e9s.<\/p>\n<div class=\"red-chart-wrap\"><div class=\"chart-note\" style=\"text-align:center;font-size:12px;margin-bottom:30px;color:#555;\">Focus on what matters. Click a legend item to toggle its series on the chart.<\/div><div class=\"red-chart\" data-red-chart-state=\"pending\"><canvas id=\"canvas_zfedee_6a81c6fa69887\"><\/canvas><\/div><\/div>\n<script type=\"application\/json\" class=\"red-chart-config\" data-canvas-id=\"canvas_zfedee_6a81c6fa69887\">{\"canvasId\":\"canvas_zfedee_6a81c6fa69887\",\"type\":\"line\",\"data\":{\"labels\":[\"392\",\"396\",\"397\",\"398\",\"400\",\"402\",\"404\",\"407\",\"410\",\"413\",\"417\",\"420\",\"421\",\"422\",\"424\",\"426\",\"428\",\"430\",\"432\",\"434\"],\"datasets\":[{\"type\":\"bar\",\"label\":\"Invitations \u00e9mises\",\"fill\":false,\"borderColor\":\"#ee1b24\",\"backgroundColor\":\"#ee1b24\",\"pointRadius\":2,\"borderWidth\":0,\"borderRadius\":3,\"data\":[6000,6000,391,4000,4000,250,4000,2250,2000,2000,3000,4000,271,4000,2000,500,2000,4,3000,300],\"order\":2},{\"type\":\"line\",\"label\":\"Score CRS\",\"fill\":false,\"borderColor\":\"#0044cc\",\"backgroundColor\":\"#0044cc\",\"pointRadius\":2,\"borderWidth\":2,\"borderRadius\":3,\"data\":[509,508,169,467,508,429,507,509,515,514,518,516,223,475,517,392,516,368,516,470],\"order\":1,\"yAxisID\":\"y1\",\"trendlineLinear\":{\"colorMin\":\"#FFA6A7\",\"colorMax\":\"#970000\",\"lineStyle\":\"dashed\",\"width\":2,\"projection\":true}}]},\"options\":{\"showDatalabels\":true,\"showTrendline\":true,\"indexAxis\":\"x\",\"title\":\"Tirages Entr\u00e9e express\",\"xDisplay\":true,\"yDisplay\":true,\"xStacked\":false,\"yStacked\":false,\"yAxisType\":\"linear\",\"y1\":{\"display\":false,\"max\":650,\"min\":120}},\"tooltip\":{\"infoLabels\":[\"Canadian Experience\",\"Canadian Experience\",\"Physicians\",\"Healthcare \\u0026 Social\",\"Canadian Experience\",\"Senior managers\",\"Canadian Experience\",\"Canadian Experience\",\"Canadian Experience\",\"Canadian Experience\",\"Canadian Experience\",\"Canadian Experience\",\"Physicians\",\"Healthcare \\u0026 Social\",\"Canadian Experience\",\"Senior managers\",\"Canadian Experience\",\"Military\",\"Canadian Experience\",\"Transport\"],\"dateLabels\":[\"2026-01-21\",\"2026-02-17\",\"2026-02-19\",\"2026-02-20\",\"2026-03-03\",\"2026-03-05\",\"2026-03-17\",\"2026-03-31\",\"2026-04-14\",\"2026-04-28\",\"2026-05-27\",\"2026-06-23\",\"2026-06-24\",\"2026-06-25\",\"2026-07-07\",\"2026-07-10\",\"2026-07-21\",\"2026-07-23\",\"2026-08-05\",\"2026-08-07\"],\"pieLines\":[],\"projections\":[\"787.12\",\"464.29\"]},\"i18n\":{\"language\":\"fr\",\"direction\":\"ltr\",\"stable\":\"stable\",\"trend\":\"Tendance\",\"today\":\"Aujourd\u2019hui\",\"dayAgo\":\"il y a {count} jour\",\"daysAgo\":\"il y a {count} jours\",\"year\":\"{count} an\",\"years\":\"{count} ans\",\"month\":\"{count} mois\",\"months\":\"{count} mois\",\"day\":\"{count} jour\",\"days\":\"{count} jours\",\"drawNumber\":\"Tirage no {number}\"}}<\/script>\n<h2>Une anciennet\u00e9 de d\u00e9partage de 300 jours sugg\u00e8re un bassin profond autour d&rsquo;un SGC de 470<\/h2>\n<p>La caract\u00e9ristique analytique la plus remarquable de ce tirage est l\u2019<strong>anciennet\u00e9 de 300 jours du profil de la note minimale<\/strong>.&nbsp;L&rsquo;horodatage de d\u00e9partage du 11 octobre 2025 signifie que le profil s\u00e9lectionn\u00e9 le moins bien class\u00e9 se trouvait dans le bassin depuis pr\u00e8s de dix mois. En termes pratiques, une telle anciennet\u00e9 de profil indique que la ronde d&rsquo;invitations n&rsquo;a pas simplement \u00e9limin\u00e9 tous les profils de transports nouvellement cr\u00e9\u00e9s avec un SGC de 470.<\/p>\n<p>Au lieu de cela, cela sugg\u00e8re qu&rsquo;un inventaire significatif de candidats admissibles s&rsquo;\u00e9tait accumul\u00e9 au fil du temps avant que cette premi\u00e8re s\u00e9lection sp\u00e9cifique \u00e0 la profession n&rsquo;ait lieu.&nbsp;Une longue anciennet\u00e9 de d\u00e9partage peut donc soutenir deux conclusions.&nbsp;Premi\u00e8rement, <strong>un SGC de 470 ne devrait pas \u00eatre automatiquement interpr\u00e9t\u00e9 comme un seuil exceptionnellement \u00e9lev\u00e9 caus\u00e9 uniquement par des candidats r\u00e9cents<\/strong>. Le tirage est remont\u00e9 loin dans le bassin existant.&nbsp;Deuxi\u00e8mement, la taille limit\u00e9e du tirage de seulement <strong>300 ITA<\/strong> signifie qu&rsquo;il pourrait encore y avoir des candidats admissibles atteignant ou avoisinant le m\u00eame niveau de SGC qui n&rsquo;ont pas \u00e9t\u00e9 invit\u00e9s en raison du classement, des r\u00e8gles de d\u00e9partage ou des restrictions pr\u00e9cises sur les professions.<\/p>\n<p>Cela rend un d\u00e9clin majeur imm\u00e9diat du SGC moins certain. Un tirage futur beaucoup plus grand pour les transports serait plus susceptible d&rsquo;\u00e9puiser les candidats regroup\u00e9s autour du seuil actuel et d&rsquo;exercer une pression \u00e0 la baisse plus forte sur le SGC.<\/p>\n<div class=\"red-chart-wrap\"><div class=\"chart-note\" style=\"text-align:center;font-size:12px;margin-bottom:30px;color:#555;\">Focus on what matters. Click a legend item to toggle its series on the chart.<\/div><div class=\"red-chart\" data-red-chart-state=\"pending\"><canvas id=\"canvas_eepool_6a81c6fa6ae4b\"><\/canvas><\/div><\/div>\n<script type=\"application\/json\" class=\"red-chart-config\" 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d\u2019Entr\u00e9e express d\u00e9livr\u00e9es en 2026<\/h2>\n<p>En date du 7 ao\u00fbt, le secteur des transports repr\u00e9sentait seulement <strong>300 invitations, soit 0,26 % de toutes les invitations d\u2019Entr\u00e9e express d\u00e9livr\u00e9es en 2026<\/strong>.&nbsp;En comparaison, les s\u00e9lections de la Cat\u00e9gorie de l&rsquo;exp\u00e9rience canadienne repr\u00e9sentent <strong>48 250 invitations, soit 42,54 %<\/strong>, tandis que les tirages pour les francophones repr\u00e9sentent <strong>45 500 invitations, soit 40,12 %<\/strong>.<\/p>\n<p>Les professions de la sant\u00e9 et du secteur social repr\u00e9sentent <strong>8 000 invitations<\/strong>, les tirages du Programme des candidats des provinces <strong>6 957<\/strong>, les m\u00e9tiers sp\u00e9cialis\u00e9s <strong>3 000<\/strong>, les cadres sup\u00e9rieurs <strong>750<\/strong>, les m\u00e9decins <strong>662<\/strong> et les s\u00e9lections militaires <strong>4<\/strong>.&nbsp;Le secteur des transports demeure donc l&rsquo;un des volets d\u2019Entr\u00e9e express les plus restreints en volume d&rsquo;invitations cette ann\u00e9e.<\/p>\n<p>Cela importe lors de l&rsquo;\u00e9valuation de la comp\u00e9titivit\u00e9 future. Une cat\u00e9gorie repr\u00e9sentant seulement <strong>0,26 % des invitations d\u00e9livr\u00e9es jusqu&rsquo;\u00e0 pr\u00e9sent<\/strong> n\u2019a pas encore re\u00e7u un volume suffisant pour remanier de mani\u00e8re substantielle le bassin de candidats admissibles dans les transports.&nbsp;Si IRCC a l&rsquo;intention de faire du secteur des transports une composante significative de la s\u00e9lection ax\u00e9e sur les cat\u00e9gories, des rondes suppl\u00e9mentaires ou des volumes d&rsquo;invitations plus importants seraient vraisemblablement n\u00e9cessaires.<\/p>\n<div class=\"red-chart-wrap\"><div class=\"chart-note\" style=\"text-align:center;font-size:12px;margin-bottom:30px;color:#555;\">Focus on what matters. Click a legend item to toggle its series on the chart.<\/div><div class=\"red-chart\" data-red-chart-state=\"pending\"><canvas id=\"canvas_zfedee_6a81c6fa6b525\"><\/canvas><\/div><\/div>\n<script type=\"application\/json\" class=\"red-chart-config\" data-canvas-id=\"canvas_zfedee_6a81c6fa6b525\">{\"canvasId\":\"canvas_zfedee_6a81c6fa6b525\",\"type\":\"pie\",\"data\":{\"labels\":[\"Canadian Experience\",\"French-speaking\",\"Healthcare \\u0026 Social\",\"Provincial Nominee\",\"Trade\",\"Senior managers\",\"Physicians\",\"Transport\",\"Military\"],\"datasets\":[{\"type\":\"pie\",\"label\":\"Invitations par programme (2026)\",\"data\":[48250,45500,8000,6957,3000,750,662,300,4],\"backgroundColor\":[\"#ee1b24\",\"#0044cc\",\"#009933\",\"#ff6600\",\"#800080\",\"#ffcc00\",\"#00bcd4\",\"#8E8E8E\",\"#36a2eb\",\"#ffcd56\"],\"borderColor\":[\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\",\"#fff\"],\"borderWidth\":1}]},\"options\":{\"showDatalabels\":false,\"showTrendline\":false,\"indexAxis\":\"x\",\"title\":\"Tirages Entr\u00e9e express\",\"xDisplay\":false,\"yDisplay\":false,\"xStacked\":false,\"yStacked\":false,\"yAxisType\":\"linear\",\"y1\":{\"display\":false,\"max\":550,\"min\":300}},\"tooltip\":{\"infoLabels\":[],\"dateLabels\":[\"2026-01-05\",\"2026-01-07\",\"2026-01-20\",\"2026-01-21\",\"2026-02-03\",\"2026-02-06\",\"2026-02-16\",\"2026-02-17\",\"2026-02-19\",\"2026-02-20\",\"2026-03-02\",\"2026-03-03\",\"2026-03-04\",\"2026-03-05\",\"2026-03-16\",\"2026-03-17\",\"2026-03-18\",\"2026-03-30\",\"2026-03-31\",\"2026-04-02\",\"2026-04-13\",\"2026-04-14\",\"2026-04-15\",\"2026-04-27\",\"2026-04-28\",\"2026-04-29\",\"2026-05-11\",\"2026-05-25\",\"2026-05-27\",\"2026-05-28\",\"2026-06-22\",\"2026-06-23\",\"2026-06-24\",\"2026-06-25\",\"2026-07-06\",\"2026-07-07\",\"2026-07-09\",\"2026-07-10\",\"2026-07-20\",\"2026-07-21\",\"2026-07-22\",\"2026-07-23\",\"2026-08-04\",\"2026-08-05\",\"2026-08-06\",\"2026-08-07\"],\"pieLines\":[[\"48,250 invitations \u00e9mises (42.54% - rang 1 par invitations)\",\"13 tirages effectu\u00e9s (28.26% - rang 2 par fr\u00e9quence)\",\"113,423 invitations \u00e9mises dans tous les programmes en 2026\"],[\"45,500 invitations \u00e9mises (40.12% - rang 2 par invitations)\",\"9 tirages effectu\u00e9s (19.57% - rang 3 par fr\u00e9quence)\",\"113,423 invitations \u00e9mises dans tous les programmes en 2026\"],[\"8,000 invitations \u00e9mises (7.05% - rang 3 par invitations)\",\"2 tirages effectu\u00e9s (4.35% - rang 4 par fr\u00e9quence)\",\"113,423 invitations \u00e9mises dans tous les programmes en 2026\"],[\"6,957 invitations \u00e9mises (6.13% - rang 4 par invitations)\",\"15 tirages effectu\u00e9s (32.61% - rang 1 par fr\u00e9quence)\",\"113,423 invitations \u00e9mises dans tous les programmes en 2026\"],[\"3,000 invitations \u00e9mises (2.64% - rang 5 par invitations)\",\"1 tirage effectu\u00e9 (2.17% - rang 7 par fr\u00e9quence)\",\"113,423 invitations \u00e9mises dans tous les programmes en 2026\"],[\"750 invitations \u00e9mises (0.66% - rang 6 par invitations)\",\"2 tirages effectu\u00e9s (4.35% - rang 5 par fr\u00e9quence)\",\"113,423 invitations \u00e9mises dans tous les programmes en 2026\"],[\"662 invitations \u00e9mises (0.58% - rang 7 par invitations)\",\"2 tirages effectu\u00e9s (4.35% - rang 6 par fr\u00e9quence)\",\"113,423 invitations \u00e9mises dans tous les programmes en 2026\"],[\"300 invitations \u00e9mises (0.26% - rang 8 par invitations)\",\"1 tirage effectu\u00e9 (2.17% - rang 8 par fr\u00e9quence)\",\"113,423 invitations \u00e9mises dans tous les programmes en 2026\"],[\"4 invitations \u00e9mises (0.00% - rang 9 par invitations)\",\"1 tirage effectu\u00e9 (2.17% - rang 9 par fr\u00e9quence)\",\"113,423 invitations \u00e9mises dans tous les programmes en 2026\"]],\"projections\":[]},\"i18n\":{\"language\":\"fr\",\"direction\":\"ltr\",\"stable\":\"stable\",\"trend\":\"Tendance\",\"today\":\"Aujourd\u2019hui\",\"dayAgo\":\"il y a {count} jour\",\"daysAgo\":\"il y a {count} jours\",\"year\":\"{count} an\",\"years\":\"{count} ans\",\"month\":\"{count} mois\",\"months\":\"{count} mois\",\"day\":\"{count} jour\",\"days\":\"{count} jours\",\"drawNumber\":\"Tirage no {number}\"}}<\/script>\n<p class=\"blank\"><\/p>\n<h2>Entr\u00e9e express a d\u00e9j\u00e0 atteint 92 % de l\u2019allocation de 2026 r\u00e9f\u00e9renc\u00e9e<\/h2>\n<p>Dans l&rsquo;ensemble des volets d\u2019Entr\u00e9e express, <strong>113 423 invitations<\/strong> avaient \u00e9t\u00e9 d\u00e9livr\u00e9es au 7 ao\u00fbt par rapport au chiffre du plan d&rsquo;immigration annuel r\u00e9f\u00e9renc\u00e9 de <strong>123 230<\/strong>.&nbsp;Cela repr\u00e9sente environ <strong>92 % du chiffre annuel<\/strong>, ne laissant que <strong>9 807 invitations<\/strong>, selon la comparaison fournie, avec <strong>146 jours restants dans l&rsquo;ann\u00e9e<\/strong>.&nbsp;Il s&rsquo;agit d&rsquo;une contrainte particuli\u00e8rement importante lorsqu&rsquo;on examine ce qui pourrait se produire ensuite.<\/p>\n<p>IRCC a d\u00e9j\u00e0 d\u00e9livr\u00e9 la grande majorit\u00e9 des invitations repr\u00e9sent\u00e9es par ce rep\u00e8re annuel, alors que plusieurs grands volets ont domin\u00e9 la s\u00e9lection tout au long de l&rsquo;ann\u00e9e. La Cat\u00e9gorie de l&rsquo;exp\u00e9rience canadienne et les tirages pour les francophones repr\u00e9sentent \u00e0 eux seuls plus des quatre cinqui\u00e8mes des invitations d\u00e9livr\u00e9es.&nbsp;La capacit\u00e9 d&rsquo;invitation restante doit donc \u00eatre examin\u00e9e en parall\u00e8le avec les priorit\u00e9s d&rsquo;immigration concurrentes, notamment les candidats des provinces, les cat\u00e9gories ax\u00e9es sur les professions et d&rsquo;autres objectifs de s\u00e9lection cibl\u00e9e.<\/p>\n<p>Le tirage pour les transports du 7 ao\u00fbt peut par cons\u00e9quent \u00eatre mieux compris comme une <strong>intervention hautement cibl\u00e9e sur le march\u00e9 du travail<\/strong> plut\u00f4t que comme la preuve que le Canada se pr\u00e9pare \u00e0 attribuer une part tr\u00e8s importante des invitations annuelles restantes aux professions des transports.<\/p>\n<p class=\"blank\"><\/p>\n<h2>L\u2019activit\u00e9 d\u2019Entr\u00e9e express a \u00e9t\u00e9 extr\u00eamement soutenue au d\u00e9but du mois d\u2019ao\u00fbt<\/h2>\n<p>Le tirage pour les transports a suivi deux rondes d&rsquo;invitations substantielles imm\u00e9diatement avant lui.&nbsp;Le 5 ao\u00fbt, <strong>3 000 invitations<\/strong> ont \u00e9t\u00e9 d\u00e9livr\u00e9es avec une note minimale du SGC de <strong>516<\/strong>, suivies de <strong>5 000 invitations<\/strong> le 6 ao\u00fbt \u00e0 un SGC de <strong>391<\/strong>. Le tirage pour les transports du 7 ao\u00fbt a ensuite ajout\u00e9 <strong>300 autres invitations avec un SGC de 470<\/strong>.&nbsp;Cette s\u00e9quence de trois jours montre qu&rsquo;IRCC est capable de passer rapidement d&rsquo;un volet d\u2019Entr\u00e9e express \u00e0 un autre et de varier consid\u00e9rablement les seuils du SGC.<\/p>\n<p>Pour les candidats des transports, cette distinction est critique. Un score du SGC provenant d&rsquo;un autre volet ne peut pas \u00eatre trait\u00e9 comme un rep\u00e8re significatif pour les transports parce que les filtres d&rsquo;admissibilit\u00e9 modifient fondamentalement le bassin concurrentiel.&nbsp;La <strong>note minimale de 470 pour les transports<\/strong> devrait donc \u00eatre \u00e9valu\u00e9e par rapport aux futures rondes pour les transports plut\u00f4t que par rapport aux seuils de 391 ou 516 observ\u00e9s lors des tirages adjacents.<\/p>\n<p class=\"blank\"><\/p>\n<h2>Comment obtenir un SGC de 470 : 3 exemples de profils pour le tout premier tirage d\u2019Entr\u00e9e express des professions des transports<\/h2>\n<p>Un <strong>score du SGC de 470<\/strong> peut \u00eatre constitu\u00e9 de plusieurs mani\u00e8res r\u00e9alistes pour les candidats travaillant dans des professions des transports admissibles, notamment le service automobile, l&rsquo;entretien d&rsquo;a\u00e9ronefs, l&rsquo;avionique et les professions de l&rsquo;aviation sous les <strong>CNP 72410, 72404, 22313 et 72600<\/strong>. Les candidats peuvent atteindre ce score gr\u00e2ce \u00e0 une combinaison d&rsquo;\u00e9tudes canadiennes, de plusieurs ann\u00e9es d&rsquo;exp\u00e9rience de travail canadienne, de solides comp\u00e9tences en fran\u00e7ais, d&rsquo;exp\u00e9rience de travail \u00e9trang\u00e8re, de liens familiaux au Canada et de points de transferabilit\u00e9 des comp\u00e9tences. Une fois qu&rsquo;un profil admissible entre dans le bassin d\u2019Entr\u00e9e express, son classement d\u00e9pend du score du SGC, de la taille et des conditions du tirage applicable, ainsi que des r\u00e8gles de d\u00e9partage qui peuvent accorder la priorit\u00e9 aux profils soumis plus t\u00f4t lorsque les candidats ont le m\u00eame score.<\/p>\n<h3>Profil 1 : Candidat au Canada, Youssef du Maroc, technicien de service d&rsquo;automobile avec 3 ans d&rsquo;exp\u00e9rience canadienne, SGC 470<\/h3>\n<p><strong>Youssef El Amrani est un technicien de service d&rsquo;automobile de 39 ans originaire du Maroc qui travaille au Canada sous la CNP 72410, M\u00e9caniciens\/m\u00e9caniciennes de v\u00e9hicules automobiles, de camions et d&rsquo;autobus.<\/strong> Avant de venir au Canada, Youssef a termin\u00e9 ses \u00e9tudes secondaires et a acquis <strong>deux ans d&rsquo;exp\u00e9rience \u00e0 temps plein en r\u00e9paration automobile au Maroc<\/strong>, en travaillant principalement sur des v\u00e9hicules de promenade et des flottes commerciales l\u00e9g\u00e8res. D\u00e9sirant une formation canadienne formelle et un parcours vers l&rsquo;industrie automobile canadienne, il s&rsquo;est plus tard inscrit au <strong>programme de deux ans de Motive Power Technician au Coll\u00e8ge Centennial \u00e0 Toronto<\/strong>. Apr\u00e8s avoir termin\u00e9 le programme, son dipl\u00f4me canadien lui donne <strong>98 points du SGC pour les \u00e9tudes<\/strong> ainsi que <strong>15 points suppl\u00e9mentaires du SGC pour des \u00e9tudes canadiennes<\/strong>.<\/p>\n<div class=\"red-promo-banner\"><i class=\"fa fa-calculator blink1\"><\/i>\u00c9valuez votre profil avec notre <strong><a href=\"https:\/\/redim.ca\/imm-tools\/crs-calculator\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">calculateur CRS Express Entry en direct<\/a><\/strong>. 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Youssef parle fran\u00e7ais couramment et a soumis un test du <strong>TEF Canada<\/strong> avec <strong>Expression orale 534 pour 31 points du SGC, Compr\u00e9hension orale 612 pour 34 points, Compr\u00e9hension \u00e9crite 581 pour 34 points et Expression \u00e9crite 493 pour 23 points<\/strong>. Ses comp\u00e9tences en fran\u00e7ais lui apportent \u00e9galement <strong>25 points suppl\u00e9mentaires du SGC<\/strong>. La s\u0153ur a\u00een\u00e9e de Youssef est r\u00e9sidente permanente canadienne et vit \u00e0 Mississauga, ce qui fournit <strong>15 points suppl\u00e9mentaires pour un fr\u00e8re ou une s\u0153ur au Canada<\/strong>.<\/p>\n<p>Son \u00e2ge apporte <strong>55 points<\/strong>, tandis que l&rsquo;interaction entre ses \u00e9tudes, ses comp\u00e9tences en fran\u00e7ais, son exp\u00e9rience de travail canadienne et son ant\u00e9c\u00e9dent de travail \u00e9tranger produit <strong>76 points de transferabilit\u00e9 des comp\u00e9tences<\/strong>&nbsp;: 13 pour les \u00e9tudes combin\u00e9es aux comp\u00e9tences linguistiques, 25 pour les \u00e9tudes combin\u00e9es \u00e0 l&rsquo;exp\u00e9rience canadienne, 13 pour l&rsquo;exp\u00e9rience \u00e9trang\u00e8re combin\u00e9e aux comp\u00e9tences linguistiques et 25 pour l&rsquo;exp\u00e9rience \u00e9trang\u00e8re combin\u00e9e \u00e0 l&rsquo;exp\u00e9rience canadienne. Au total, Youssef atteint un <strong>SGC de 470<\/strong> gr\u00e2ce \u00e0 l&rsquo;\u00e2ge, aux \u00e9tudes, aux comp\u00e9tences linguistiques, \u00e0 l&rsquo;exp\u00e9rience de travail canadienne, \u00e0 la transferabilit\u00e9 et \u00e0 des liens canadiens suppl\u00e9mentaires.<\/p>\n<p><strong>R\u00e9partition du SGC de Youssef : \u00c2ge (55) | \u00c9tudes (98) | Langue (122) | Exp\u00e9rience canadienne (64) | Transferabilit\u00e9 (76) | Points suppl\u00e9mentaires (55) | SGC total (470)<\/strong><\/p>\n<p class=\"blank\"><\/p>\n<h3>Profil 2 : Candidate hors du Canada, Nadia de Tunisie, technicienne en avionique avec des \u00e9tudes canadiennes et 3 ans d&rsquo;exp\u00e9rience canadienne ant\u00e9rieure, SGC 470<\/h3>\n<p><strong>Nadia Ben Salah est une technicienne en avionique tunisienne de 39 ans sous la CNP 22313, M\u00e9caniciens\/m\u00e9caniciennes et inspecteurs\/inspectrices d&rsquo;instruments, de syst\u00e8mes \u00e9lectriques et d&rsquo;avionique d&rsquo;a\u00e9ronefs.<\/strong> Nadia a d\u00e9velopp\u00e9 un int\u00e9r\u00eat pour l&rsquo;\u00e9lectronique a\u00e9ronautique tout en travaillant en Tunisie, o\u00f9 elle a accumul\u00e9 <strong>deux ans d&rsquo;exp\u00e9rience qualifi\u00e9e en pr\u00eatant assistance pour les syst\u00e8mes \u00e9lectriques d&rsquo;a\u00e9ronefs, l&rsquo;\u00e9quipement de navigation, les syst\u00e8mes de communication et le d\u00e9pannage avionique<\/strong>. Elle a ensuite voyag\u00e9 au Canada pour une formation sp\u00e9cialis\u00e9e et a obtenu le <strong>dipl\u00f4me de deux ans en Technologie de l&rsquo;avionique au SAIT \u00e0 Calgary<\/strong>. Le dipl\u00f4me canadien donne \u00e0 Nadia <strong>98 points du SGC pour les \u00e9tudes<\/strong>, tandis que le fait de terminer un programme canadien admissible de deux ans fournit <strong>15 points suppl\u00e9mentaires du SGC pour des \u00e9tudes canadiennes<\/strong>.<\/p>\n<p>\u00c0 la suite de l&rsquo;obtention de son dipl\u00f4me, Nadia a obtenu un permis de travail postdipl\u00f4me et est rest\u00e9e au Canada pendant <strong>trois ans<\/strong>, travaillant dans des postes qualifi\u00e9s d&rsquo;entretien et d&rsquo;inspection d&rsquo;avionique. Ces trois ann\u00e9es fournissent <strong>64 points du SGC pour l&rsquo;exp\u00e9rience de travail canadienne<\/strong>. Lorsque la p\u00e9riode de son permis de travail postdipl\u00f4me a pris fin, Nadia est retourn\u00e9e en Tunisie et y a poursuivi sa carri\u00e8re en aviation, de sorte qu&rsquo;elle est maintenant une <strong>candidate \u00e0 Entr\u00e9e express hors du Canada tout en conservant la valeur au SGC de l&rsquo;exp\u00e9rience de travail canadienne qu&rsquo;elle a pr\u00e9c\u00e9demment accumul\u00e9e<\/strong>. Pour le fran\u00e7ais, Nadia a pass\u00e9 le <strong>TCF Canada<\/strong>, obtenant <strong>Expression orale 15 pour 31 points du SGC, Compr\u00e9hension orale 618 pour 34 points, Compr\u00e9hension \u00e9crite 604 pour 34 points et Expression \u00e9crite 13 pour 23 points<\/strong>. Ses solides comp\u00e9tences en fran\u00e7ais ajoutent <strong>25 points suppl\u00e9mentaires du SGC<\/strong>. Nadia a \u00e9galement un fr\u00e8re a\u00een\u00e9 qui est r\u00e9sident permanent canadien et vit \u00e0 Calgary, lui donnant <strong>15 points pour un fr\u00e8re ou une s\u0153ur au Canada<\/strong>.<\/p>\n<p>Nadia re\u00e7oit <strong>55 points pour l&rsquo;\u00e2ge<\/strong> et <strong>76 points pour la transferabilit\u00e9 des comp\u00e9tences<\/strong>. Ce score de transferabilit\u00e9 comprend 13 points pour les \u00e9tudes combin\u00e9es aux comp\u00e9tences linguistiques, 25 pour les \u00e9tudes combin\u00e9es \u00e0 l&rsquo;exp\u00e9rience de travail canadienne, 13 pour l&rsquo;exp\u00e9rience de travail \u00e9trang\u00e8re combin\u00e9e aux comp\u00e9tences linguistiques et 25 pour l&rsquo;exp\u00e9rience \u00e9trang\u00e8re combin\u00e9e \u00e0 l&rsquo;exp\u00e9rience canadienne. Ses \u00e9tudes canadiennes, ses comp\u00e9tences en fran\u00e7ais, son ant\u00e9c\u00e9dent d&#8217;emploi canadien, son exp\u00e9rience en aviation \u00e0 l&rsquo;\u00e9tranger et son lien fraternel se combinent pour produire un <strong>score du SGC exact de 470<\/strong>, m\u00eame si elle pr\u00e9sente sa demande actuellement depuis l&rsquo;ext\u00e9rieur du Canada.<\/p>\n<p><strong>R\u00e9partition du SGC de Nadia : \u00c2ge (55) | \u00c9tudes (98) | Langue (122) | Exp\u00e9rience canadienne (64) | Transferabilit\u00e9 (76) | Points suppl\u00e9mentaires (55) | SGC total (470)<\/strong><\/p>\n<p class=\"blank\"><\/p>\n<h3>Profil 3 : Candidat en couple, Armand et Lila de France, m\u00e9canicien d&rsquo;a\u00e9ronefs avec 4 ans d&rsquo;exp\u00e9rience canadienne et un baccalaur\u00e9at canadien, SGC 470<\/h3>\n<p><strong>Armand Laurent est un m\u00e9canicien et inspecteur d&rsquo;a\u00e9ronefs fran\u00e7ais de 41 ans travaillant au Canada sous la CNP 72404, M\u00e9caniciens\/m\u00e9caniciennes et inspecteurs\/inspectrices d&rsquo;a\u00e9ronefs.<\/strong> Avant de s&rsquo;installer au Canada, Armand a pass\u00e9 <strong>deux ans \u00e0 travailler dans l&rsquo;entretien d&rsquo;a\u00e9ronefs en France<\/strong>, acqu\u00e9rant une exp\u00e9rience pratique dans les inspections p\u00e9riodiques, le d\u00e9pannage m\u00e9canique, le remplacement de composants et la documentation d&rsquo;entretien. Il est ensuite venu au Canada pour effectuer le <strong>Baccalaur\u00e9at sp\u00e9cialis\u00e9 en technologie de l&rsquo;aviation \u00e0 Seneca Polytechnic en Ontario<\/strong>, un programme de plus de trois ans qui soutient \u00e9troitement sa carri\u00e8re en entretien d&rsquo;a\u00e9ronefs. Son baccalaur\u00e9at contribue pour <strong>112 points du SGC pour les \u00e9tudes<\/strong>, et parce qu&rsquo;il a \u00e9t\u00e9 termin\u00e9 au Canada dans le cadre d&rsquo;un programme d&rsquo;une dur\u00e9e d&rsquo;au moins trois ans, il re\u00e7oit <strong>30 points suppl\u00e9mentaires du SGC pour des \u00e9tudes canadiennes<\/strong>.<\/p>\n<p>Apr\u00e8s l&rsquo;obtention de son dipl\u00f4me, Armand a obtenu un permis de travail postdipl\u00f4me et a b\u00e2ti plusieurs ann\u00e9es d&rsquo;exp\u00e9rience qualifi\u00e9e en entretien d&rsquo;a\u00e9ronefs au Canada. Au fur et \u00e0 mesure que sa carri\u00e8re progressait, il a continu\u00e9 \u00e0 travailler au Canada avec le soutien de son employeur sous un <strong>permis de travail soutenu par une EAMT apr\u00e8s son permis de travail postdipl\u00f4me<\/strong>, ce qui lui donne un total de <strong>quatre ans d&rsquo;exp\u00e9rience qualifi\u00e9e canadienne<\/strong> et <strong>63 points du SGC<\/strong>. Armand a pass\u00e9 le <strong>TEF Canada<\/strong> avec <strong>Expression orale 594 pour 32 points du SGC, Compr\u00e9hension orale 623 pour 32 points, Compr\u00e9hension \u00e9crite 602 pour 32 points et Expression \u00e9crite 498 pour 22 points<\/strong>. Ses comp\u00e9tences en fran\u00e7ais contribuent \u00e9galement pour <strong>25 points suppl\u00e9mentaires du SGC<\/strong>.<\/p>\n<p>Armand pr\u00e9sente sa demande avec son \u00e9pouse, <strong>Lila<\/strong>, qui a termin\u00e9 ses \u00e9tudes secondaires et re\u00e7oit <strong>2 points pour les \u00e9tudes du conjoint<\/strong>. Lila a \u00e9galement accumul\u00e9 <strong>un an d&rsquo;exp\u00e9rience de travail canadienne<\/strong>, apportant <strong>5 points du conjoint<\/strong> suppl\u00e9mentaires. Elle a pass\u00e9 le TEF Canada avec <strong>Expression orale 421, Compr\u00e9hension orale 401, Compr\u00e9hension \u00e9crite 420 et Expression \u00e9crite 376<\/strong>, donnant au profil d&rsquo;Armand <strong>1 point du conjoint pour chaque comp\u00e9tence linguistique<\/strong>, soit 4 points au total. L&rsquo;\u00e2ge propre d&rsquo;Armand apporte <strong>35 points<\/strong>, tandis que ses \u00e9tudes, son emploi \u00e0 l&rsquo;\u00e9tranger, son emploi canadien et ses comp\u00e9tences linguistiques g\u00e9n\u00e8rent <strong>76 points de transferabilit\u00e9 des comp\u00e9tences<\/strong>. Ceux-ci comprennent 13 points pour les \u00e9tudes combin\u00e9es aux comp\u00e9tences linguistiques, 25 pour les \u00e9tudes combin\u00e9es \u00e0 l&rsquo;exp\u00e9rience canadienne, 13 pour l&rsquo;exp\u00e9rience \u00e9trang\u00e8re combin\u00e9e aux comp\u00e9tences linguistiques et 25 pour l&rsquo;exp\u00e9rience \u00e9trang\u00e8re combin\u00e9e \u00e0 l&rsquo;exp\u00e9rience canadienne. Avec <strong>11 points du conjoint<\/strong> et <strong>55 points suppl\u00e9mentaires<\/strong>, le couple atteint exactement un <strong>SGC de 470<\/strong>.<\/p>\n<p><strong>R\u00e9partition du SGC d&rsquo;Armand : \u00c2ge (35) | \u00c9tudes (112) | Langue (118) | Exp\u00e9rience canadienne (63) | Transferabilit\u00e9 (76) | Conjoint (11) | Points suppl\u00e9mentaires (55) | SGC total (470)<\/strong><\/p>\n<p class=\"blank\"><\/p>\n<h2>Comment am\u00e9liorer un score SGC de 470 pour un profil d\u2019Entr\u00e9e express des professions des transports<\/h2>\n<h3>Am\u00e9liorer le niveau de scolarit\u00e9<\/h3>\n<p>Les \u00e9tudes laissent encore une marge d&rsquo;am\u00e9lioration significative dans les trois exemples. <strong>Youssef et Nadia re\u00e7oivent actuellement 98 points pour les \u00e9tudes, par rapport \u00e0 un maximum potentiel de 150 points pour un candidat sans conjoint accompagnateur<\/strong>, laissant jusqu&rsquo;\u00e0 <strong>52 points principaux suppl\u00e9mentaires pour les \u00e9tudes<\/strong> disponibles selon le dipl\u00f4me \u00e9ventuellement obtenu et la fa\u00e7on dont il est \u00e9valu\u00e9. Par exemple, passer d&rsquo;un dipl\u00f4me de deux ans \u00e0 un dipl\u00f4me sup\u00e9rieur admissible, en particulier une ma\u00eetrise ou une autre combinaison d&rsquo;\u00e9tudes reconnue \u00e0 un niveau du SGC plus \u00e9lev\u00e9, peut renforcer consid\u00e9rablement le score du capital humain principal.<\/p>\n<p>Armand re\u00e7oit actuellement <strong>112 points pour les \u00e9tudes<\/strong>, alors que le maximum indiqu\u00e9 pour un candidat avec un conjoint accompagnateur est de <strong>140<\/strong>, laissant un \u00e9cart potentiel de <strong>28 points<\/strong>. Les perfectionnements d&rsquo;\u00e9tudes peuvent \u00e9galement avoir une incidence sur la transferabilit\u00e9 des comp\u00e9tences, de sorte que l&rsquo;avantage final peut \u00eatre sup\u00e9rieur ou inf\u00e9rieur au seul changement dans les points d&rsquo;\u00e9tudes principaux selon le profil complet du candidat.<\/p>\n<h3>Augmenter les scores linguistiques dans les comp\u00e9tences les plus faibles<\/h3>\n<p>De solides r\u00e9sultats linguistiques sont d\u00e9j\u00e0 responsables d&rsquo;une grande partie du SGC de 470 de chaque candidat, mais les comp\u00e9tences les plus faibles offrent encore des possibilit\u00e9s. Youssef et Nadia re\u00e7oivent actuellement <strong>31 points pour l&rsquo;expression orale par rapport \u00e0 un maximum de 34<\/strong>, laissant <strong>3 points disponibles<\/strong>, tandis que leurs scores d&rsquo;expression \u00e9crite fournissent <strong>23 points par rapport \u00e0 un maximum de 34<\/strong>, laissant jusqu&rsquo;\u00e0 <strong>11 points suppl\u00e9mentaires<\/strong>. L&rsquo;am\u00e9lioration des deux comp\u00e9tences les plus faibles jusqu aux niveaux maximaux refl\u00e9t\u00e9s dans le sc\u00e9nario pourrait donc augmenter leur score linguistique principal <strong>jusqu&rsquo;\u00e0 14 points<\/strong>.<\/p>\n<p>Armand se situe d\u00e9j\u00e0 au maximum fourni de <strong>32 points chacun pour l&rsquo;expression orale, la compr\u00e9hension orale et la compr\u00e9hension \u00e9crite<\/strong>, mais son r\u00e9sultat d&rsquo;expression \u00e9crite fournit <strong>22 points par rapport \u00e0 un maximum de 32<\/strong>. Un r\u00e9sultat d&rsquo;expression \u00e9crite plus fort pourrait donc ajouter <strong>jusqu&rsquo;\u00e0 10 points principaux du SGC<\/strong>. Parce que la comp\u00e9tence linguistique interagit \u00e9galement avec les \u00e9tudes et l&rsquo;exp\u00e9rience de travail \u00e9trang\u00e8re dans le syst\u00e8me de transferabilit\u00e9, l&rsquo;am\u00e9lioration d&rsquo;un test linguistique peut parfois aider dans plus d&rsquo;une section du SGC.<\/p>\n<h3>Augmenter l&rsquo;exp\u00e9rience canadienne et maximiser la transferabilit\u00e9 des comp\u00e9tences<\/h3>\n<p>Youssef et Nadia re\u00e7oivent chacun <strong>64 points pour trois ans d&rsquo;exp\u00e9rience de travail canadienne<\/strong>, alors que le maximum fourni est de <strong>80<\/strong>, laissant jusqu&rsquo;\u00e0 <strong>16 points principaux suppl\u00e9mentaires<\/strong> disponibles s&rsquo;ils se qualifient \u00e9ventuellement pour le niveau d&rsquo;exp\u00e9rience canadienne le plus \u00e9lev\u00e9 applicable \u00e0 leurs profils. Armand re\u00e7oit <strong>63 points pour quatre ans d&rsquo;exp\u00e9rience canadienne<\/strong>, comparativement au maximum fourni de <strong>70<\/strong>, laissant une <strong>augmentation potentielle de 7 points<\/strong>.<\/p>\n<p>Les trois profils obtiennent actuellement <strong>76 des 100 points de transferabilit\u00e9 des comp\u00e9tences possibles<\/strong>. Cela signifie qu&rsquo;il y a potentiellement <strong>24 autres points de transferabilit\u00e9<\/strong> disponibles, bien que ces points ne puissent pas simplement \u00eatre r\u00e9clam\u00e9s en restant plus longtemps au Canada. La transferabilit\u00e9 est d\u00e9termin\u00e9e par des combinaisons impliquant les \u00e9tudes, la comp\u00e9tence linguistique, l&rsquo;exp\u00e9rience de travail qualifi\u00e9e \u00e9trang\u00e8re et l&rsquo;exp\u00e9rience de travail qualifi\u00e9e canadienne. Les candidats devraient donc examiner quelle combinaison se situe sous son maximum avant de d\u00e9cider si un autre test linguistique, de l&rsquo;exp\u00e9rience \u00e9trang\u00e8re suppl\u00e9mentaire, de l&rsquo;exp\u00e9rience canadienne suppl\u00e9mentaire ou un dipl\u00f4me d&rsquo;\u00e9tudes plus \u00e9lev\u00e9 produirait la plus grande am\u00e9lioration.<\/p>\n<h3>Poursuivre une d\u00e9signation provinciale et d&rsquo;autres points suppl\u00e9mentaires<\/h3>\n<p>La plus grande augmentation possible du SGC pr\u00e9sent\u00e9e dans ces sc\u00e9narios est une <strong>d\u00e9signation provinciale, valant 600 points suppl\u00e9mentaires du SGC<\/strong>. Un candidat \u00e0 un SGC de 470 qui re\u00e7oit une d\u00e9signation provinciale admissible align\u00e9e sur Entr\u00e9e express pourrait donc voir son profil augmenter de mani\u00e8re spectaculaire, \u00e0 condition que le candidat continue de satisfaire aux exigences du volet provincial et d\u2019Entr\u00e9e express.<\/p>\n<p>Les trois candidats t\u00e9moins font d\u00e9j\u00e0 un usage important de points suppl\u00e9mentaires. Youssef et Nadia re\u00e7oivent chacun <strong>55 points suppl\u00e9mentaires<\/strong> gr\u00e2ce \u00e0 des \u00e9tudes canadiennes, de solides comp\u00e9tences en fran\u00e7ais et un fr\u00e8re ou une s\u0153ur admissible au Canada, tandis qu&rsquo;Armand re\u00e7oit <strong>55 points suppl\u00e9mentaires<\/strong> gr\u00e2ce \u00e0 son dipl\u00f4me canadien et ses comp\u00e9tences en fran\u00e7ais. Les candidats qui ne disposent pas encore de ces avantages devraient v\u00e9rifier si des \u00e9tudes au Canada, l&rsquo;am\u00e9lioration de la langue fran\u00e7aise, une d\u00e9signation provinciale admissible ou un autre facteur de points suppl\u00e9mentaires reconnu convient \u00e0 leur situation plut\u00f4t que de s&rsquo;en remettre exclusivement au score principal d&rsquo;\u00e2ge, d&rsquo;\u00e9tudes, de langue et d&rsquo;exp\u00e9rience de travail.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Le Canada a d\u00e9livr\u00e9 300 invitations d\u2019Entr\u00e9e express avec un SGC de 470 le 7 ao\u00fbt 2026 lors du tout premier tirage pour les transports limit\u00e9 aux CNP 72404, 72600, 22313 et 72410.<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":541702,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4176],"tags":[3271,3045,3159,3167,4988,4991,4987,3997,3187,4995,3123,3243],"class_list":["post-541964","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-federal-fr","tag-visa-eligibility-fr","tag-crs-fr","tag-express-entry-fr","tag-federal-fr","tag-immigration-au-canada","tag-immigration-economique","tag-mises-a-jour-dircc","tag-noc-canada-5","tag-immigration-process-fr","tag-residence-permanente","tag-category-based-draws","tag-skilled-worker-fr"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/541964","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=541964"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/541964\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/541702"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=541964"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=541964"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=541964"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}