{"id":122141,"date":"2025-03-03T13:51:56","date_gmt":"2025-03-03T21:51:56","guid":{"rendered":"https:\/\/redim.ca\/nouvelles-mesures-travailleurs-canadiens\/"},"modified":"2025-06-27T12:54:49","modified_gmt":"2025-06-27T19:54:49","slug":"nouvelles-mesures-travailleurs-canadiens","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/redim.ca\/fr\/nouvelles-mesures-travailleurs-canadiens\/","title":{"rendered":"Nouvelles Mesures pour les Travailleurs Canadiens\u00a0"},"content":{"rendered":"

Le Canada prend une nouvelle mesure pour soutenir les travailleurs en augmentant le salaire minimum f\u00e9d\u00e9ral \u00e0 17,75 $ l\u2019heure<\/strong>, \u00e0 compter du 1er avril 2025<\/strong>. Cet ajustement repr\u00e9sente une augmentation de 2,4 %<\/strong> par rapport au taux pr\u00e9c\u00e9dent et s\u2019inscrit dans l\u2019engagement du gouvernement \u00e0 faire en sorte que les salaires suivent le co\u00fbt de la vie.<\/p>\n

Suivre l\u2019inflation et soutenir les travailleurs<\/h4>\n

Le salaire minimum f\u00e9d\u00e9ral<\/strong> s\u2019applique aux employ\u00e9s des secteurs priv\u00e9s sous r\u00e9glementation f\u00e9d\u00e9rale<\/strong>, tels que les banques, les t\u00e9l\u00e9communications et le transport a\u00e9rien. L\u2019ajustement annuel est li\u00e9 \u00e0 l\u2019Indice des prix \u00e0 la consommation (IPC) moyen du Canada<\/strong> de l\u2019ann\u00e9e pr\u00e9c\u00e9dente pour refl\u00e9ter l\u2019inflation et les tendances \u00e9conomiques.<\/p>\n

Depuis son introduction en 2021<\/strong>, le salaire minimum f\u00e9d\u00e9ral a augment\u00e9 comme suit :<\/p>\n

    \n
  • 2021 : 15,00 $<\/li>\n
  • 2022 : 15,55 $<\/li>\n
  • 2023 : 16,65 $<\/li>\n
  • 2024 : 17,30 $<\/li>\n
  • 2025 : 17,75 $<\/li>\n<\/ul>\n

    Les employeurs des industries sous r\u00e9glementation f\u00e9d\u00e9rale<\/strong> doivent s\u2019assurer que leurs employ\u00e9s re\u00e7oivent au moins ce salaire \u00e0 compter du 1er avril 2025<\/strong>. Toutefois, si une province ou un territoire fixe un salaire minimum plus \u00e9lev\u00e9, les employeurs doivent payer le plus \u00e9lev\u00e9 des deux taux.<\/p>\n

    Renforcement de la protection des travailleurs et de la stabilit\u00e9 \u00e9conomique<\/h4>\n

    L\u2019augmentation des salaires fait partie d\u2019un effort plus vaste visant \u00e0 cr\u00e9er une \u00e9conomie plus forte et plus \u00e9quitable<\/strong> o\u00f9 les travailleurs sont prot\u00e9g\u00e9s et soutenus. Au cours des derni\u00e8res ann\u00e9es, le gouvernement f\u00e9d\u00e9ral a introduit des modifications l\u00e9gislatives<\/strong> visant \u00e0 am\u00e9liorer les conditions de travail dans les milieux de travail sous r\u00e9glementation f\u00e9d\u00e9rale. Ces initiatives portent sur :<\/p>\n

      \n
    • Un meilleur acc\u00e8s aux avantages sociaux et \u00e0 la protection des travailleurs<\/li>\n
    • Une meilleure conciliation travail-vie personnelle pour les employ\u00e9s<\/li>\n
    • Un soutien accru aux travailleurs confront\u00e9s \u00e0 des probl\u00e8mes de sant\u00e9 ou \u00e0 des responsabilit\u00e9s parentales<\/li>\n<\/ul>\n

      Ces mesures visent \u00e0 r\u00e9duire les in\u00e9galit\u00e9s de revenu<\/strong>, en veillant \u00e0 ce que les travailleurs \u00e0 temps partiel, temporaires et \u00e0 faible salaire aient la stabilit\u00e9 financi\u00e8re n\u00e9cessaire pour subvenir \u00e0 leurs besoins et \u00e0 ceux de leur famille.<\/p>\n

      Ce que cela signifie pour les travailleurs et les employeurs<\/h4>\n

      Pour les travailleurs, cette augmentation signifie des gains plus \u00e9lev\u00e9s et une meilleure s\u00e9curit\u00e9 financi\u00e8re<\/strong> dans un contexte de hausse du co\u00fbt de la vie. Pour les employeurs, cela signifie l\u2019ajustement des syst\u00e8mes de paie<\/strong> pour se conformer au nouveau taux f\u00e9d\u00e9ral tout en assurant une r\u00e9mun\u00e9ration \u00e9quitable aux employ\u00e9s.<\/p>\n

      Avec des salaires qui augmentent r\u00e9guli\u00e8rement chaque ann\u00e9e, les travailleurs des industries sous r\u00e9glementation f\u00e9d\u00e9rale peuvent s\u2019attendre \u00e0 des ajustements continus qui aident \u00e0 maintenir le pouvoir d\u2019achat et la stabilit\u00e9 \u00e9conomique. Parall\u00e8lement, les entreprises doivent rester inform\u00e9es et se conformer \u00e0 la r\u00e9glementation salariale<\/strong> pour \u00e9viter d\u2019\u00e9ventuelles p\u00e9nalit\u00e9s.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      Le Canada augmente son salaire minimum f\u00e9d\u00e9ral \u00e0 17,75$\/heure \u00e0 partir d’avril 2025. Cette hausse de 2.4% vise \u00e0 contrer l’inflation et am\u00e9liorer la stabilit\u00e9 \u00e9conomique des travailleurs dans les secteurs sous r\u00e9glementation f\u00e9d\u00e9rale. Des mesures l\u00e9gislatives suppl\u00e9mentaires renforcent la protection des travailleurs.<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":122094,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4205],"tags":[3299],"class_list":["post-122141","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-provincial-fr","tag-salaire-minimum"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/122141","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=122141"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/122141\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/122094"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=122141"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=122141"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/redim.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=122141"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}